סניף הדואר המחוזי קון טום מיישם באופן פעיל את התוכנית לחדשנות בארגון ניהולי, ייצור ועסקים.

ב-29 במאי 2025, משלחת העבודה של תאגיד הדואר הווייטנאמי עבדה עם סניף הדואר המחוזי קון טום כדי לבחון ולהעריך את יישום התוכנית לחדשנות בארגון הניהול ובייצור העסקי ביחידה, ובמקביל להקשיב, לדון ולפתור קשיים ובעיות המתעוררים במהלך תהליך היישום.

החבר נגוין טרונג ג'יאנג - ראש מועצת החברים - נכח והנחה את נקודת הגשר של התאגיד הכללי. בנקודת הגשר של סניף הדואר המחוזי קון טום , היו נציגים של המחלקה המשפטית והפיקוחית, מחלקת הכספים והתכנון; ראשי סניף הדואר המחוזי, נציגים של מחלקות פונקציונליות, מרכזים ויחידות קשורות.

סצנת פגישת עבודה

קבוצת העבודה עבדה ישירות עם מועצת המנהלים של סניף הדואר המחוזי של קון טום כדי להעריך את התוצאות הראשוניות ביישום תוכנית החדשנות הארגונית. במקביל, הם ציינו את הקשיים והמכשולים בפועל, למדו על שיטות היישום ותפסו את מחשבותיהם ושאיפותיהם של העובדים במהלך תהליך השינוי.

בנאום בפגישה, העריך החבר נגוין טרונג ג'יאנג מאוד את הרוח הפרואקטיבית ואת הנחישות לחדשנות של סניף הדואר המחוזי קון טום, כמו גם את התוצאות החיוביות הראשוניות ביישום מודל הארגון החדש. עם זאת, הוא גם הצביע על כמה ליקויים שיש להתגבר עליהם בקרוב, כגון: תיאום בין מחלקות, חלוקת העבודה שאינה מתאימה באמת לפונקציות ולמשימות לאחר הפרדת בלוקי העסקים והתפעול בהתאם להוראות בנספחים של התאגיד. הקשיים של היחידה הוסברו בבירור על ידי קבוצת העבודה והוצעו פתרונות ספציפיים.

בשם כל עובדי סניף הדואר המחוזי, גב' נגוין טי טו הואנג - מנהלת סניף הדואר המחוזי קון טום, הביעה את תודתה הכנה על תשומת הלב והתמיכה הצמודה של התאגיד. היא אישרה כי היחידה תמשיך לשפר את מודל הארגוני שלה, להתמקד בפיתוח כוח המכירות שלה, לקדם שירותים שמייצרים הכנסות, להבטיח הכנסה ולייצב את חייהם של עובדיה.

הַצלָחָה

מקור: https://vnpost.vn/vi/hoat-dong-nganh/buu-dien-tinh-kon-tum-tich-cuc-trien-khai-phuong-an-doi-moi-to-chuc-quan-ly-san-xuat-kinh-doanh