איגוד העובדים של תחנת הכוח התרמית וין טאן 4: סולידריות וחדשנות לפיתוח בר-קיימא

במהלך כהונתו 2022-2025, איגוד העובדים של תחנת הכוח התרמית וין טאן 4 עשה עבודה טובה בדאגה לחייהם ובהגנה על זכויותיהם ואינטרסים הלגיטימיים של העובדים.

להבטיח את המשטר, המדיניות וההטבות של העובדים

תחנת הכוח התרמית וין טאן 4 היא אחת היחידות המרכזיות של קבוצת החשמל של וייטנאם (EVN), המבצעת את "המשימה" של הבטחת ביטחון האנרגיה הלאומי. במהלך השנים, ועד המפלגה ואיגוד העובדים של המפעל תיאמו תמיד כדי ליצור סביבת עבודה יציבה, למזער סכסוכי עבודה ולהבטיח שכל המדיניות וההטבות מיושמות בשקיפות ובהגינות.

עובדים השתתפו בהתלהבות בפסטיבל ספורט העובדים שאורגן על ידי איגוד העובדים ואנשי המקצוע של תחנת הכוח התרמית וין טאן 4. צילום: וין טאן 4.

במפעל יש כיום 611 עובדים, עובדים ועובדים (CNVCLĐ), מתוכם 97 נשים. מבחינת כישורים מקצועיים: 45 בעלי תואר שני, 267 בוגרי אוניברסיטה, 117 בוגרי מכללה, 154 בוגרי תואר ראשון ושני ו-28 עובדים טכניים. רמת החיים והעבודה של העובדים נשמרת ביציבות, וההכנסה הממוצעת בכל שנה גבוהה יותר מהשנה הקודמת. צוות העובדים סומך על הנהגת ועד המפלגה ובהנהלת המקצוע וממשיך ללוות ולשתף את המפעל בשלבי הפיתוח החדשים.

על פי דו"ח הוועד הפועל של האיגוד המקצועי בקונגרס השני של איגוד העובדים של תחנת הכוח התרמית וין טאן 4, קדנציה 2025-2030, במהלך הקדנציה האחרונה, איגוד העובדים במפעלים השתתף באופן יזום ואקטיבי בבנייה ויישום של מדיניות ומשטרים לעובדים. היחידה תיאמה עם מנהל המפעל כדי להוציא תקנות לתיאום בין האיגוד המקצועי למקצוע, תקנות לניהול ושימוש בקרנות סיוע סוציאלי ותקנות לניצול קרנות סעד.

האיגוד משתתף בתקנות הבנייה בנושא שכר ובונוסים, ומבטיח ביטוח סוציאלי מלא, ביטוח בריאות וביטוח אבטלה לעובדים.

בכל שנה, 100% מהיחידות המסונפות מארגנות ועידות עבודה בהתאם להוראות. איגוד המפעלים שיתף פעולה עם מחלקות ייעודיות כדי לארגן בהצלחה את ועידת העבודה 2025, ובחר את הפיקוח העממי ונציגים להשתתף בוועידת ה-EVN. יחסי העבודה בין מנהלים לעובדים הרמוניים, יציבים וללא מחלוקות.

בטיחות והיגיינה תעסוקתית זוהו כמשימה מרכזית. יש לפתח תוכנית להגנה על העבודה, לספק ציוד מגן וכלים נאותים המתאימים לכל מקצוע, לבצע ביצועים טובים בבטיחות והיגיינה תעסוקתית וליצור סביבת עבודה "ירוקה בהירה ונקייה".

במקביל, האיגוד מקיים באופן קבוע בדיקות בריאות תקופתיות: 611 איש בשנת 2022, 634 בשנת 2023, 646 בשנת 2024 ו-605 בשנת 2025; סך של 114 איש מסווגים כסוגי בריאות 4 ו-5, לא זוהו מקרים של מחלות מקצוע.

במהלך ראש השנה הירחי, איגוד העובדים של המפעל מתאם עם אנשי מקצוע כדי לדאוג לחייהם החומריים והרוחניים של העובדים, עם סכום כולל של למעלה מ-735 מיליון דונג וייט במתנות לטט, 32.5 מיליון דונג וייט לתמיכה באלו בתפקיד במהלך טט, ו-36 מיליון דונג וייט לביקור משפחות של מקבלי פוליסה ועובדים בנסיבות קשות.

הנהלת המפעל ואיגוד המקצועי מתמקדים ברוח "העלה כולו מכסה את העלה הקרוע", "כאשר שותים מים, זכרו את המקור". האיגוד המקצועי מתאם עם הצוות המקצועי כדי לגייס 100% מהעובדים לתרום לקרן התמיכה החברתית של EVN לשנים 2022-2024 בסכום כולל של 395.6 מיליון דונג וייטנאמי, להשתתף בקרנות צדקה מקומיות כמו האגודה להגנת הנכים והיתומים של קהילת וין טאן (ישנה), האגודה לקידום החינוך של מחוז טוי פונג (ישנה), תוכנית גלים ומחשבים לילדים, ולתמוך בבנייה ותיקון של בתים רבים לעניים באזור.

בפרט, האיגוד תיאם עם יחידות מקומיות כדי ליישם את פרויקט הנוער "בטון כפרי באמצעות אפר וסיגים", בניית כביש באורך 234.5 מטר בכפר וין פוק, בקהילת וין טאן, במחוז טוי פונג, במחוז בין תואן (הישן) - שם ממוקם המפעל.

יו"ר איגוד העובדים במפעל, טראן נגוק הואנג (עומד באמצע), ביקר ישירות את העובדים ועודד אותם בערב ראש השנה 2024. צילום: וין טאן 4.

מטרות וכיוונים בקדנציה החדשה

איגוד העובדים של תחנת הכוח התרמית וין טאן 4 מציב לעצמו מטרה של "הכל למען פיתוח בר-קיימא של המפעל - למען חיי העובדים", ושואף לבנות צוות עובדים חזק ומקיף וארגון איגודים מקצועיים, מאוחדים כדי לעלות על התוכנית השנתית.

הדגש הוא על חדשנות בתוכן ובשיטות הפעילות, התמקדות בחברי איגודים מקצועיים ובעובדים, ביצוע נכון של תפקיד הייצוג, דאגה והגנה על זכויותיהם ואינטרסים הלגיטימיים של העובדים, והשתתפות בניהול ופיקוח על יישום הסכמי עבודה קיבוציים ומדיניות של קבוצת החשמל של וייטנאם.

האיגוד מזהה את המשימה המרכזית כשיפור הכישורים, תחושת המשמעת ויישום תרבות ה-EVN אצל כל עובד, השקת תנועות חיקוי פטריוטיות, ותרומה לבניית צוות עובדי חשמל כדי לעמוד בדרישות התיעוש והמודרניזציה של המדינה.

בתקופה הקרובה, איגוד העובדים של תחנת הכוח התרמית וין טאן 4 ימשיך לחדש ולשפר את יעילות איסוף וגיוס עובדים. במקביל, לשכלל את מודל הארגון, לבנות צוות של פקידי איגוד מקצועיים, מוסמכים ובעלי יכולות. לחזק את הנהגת המפלגה בארגון ובפעילויות האיגודים המקצועיים.

"בכניסה לקדנציה 2025-2030, למרות שעדיין קיימים קשיים ואתגרים רבים, תחת המוטו של הפעולה "סולידריות - דמוקרטיה - משמעת - חדשנות - פיתוח", יחד עם הנחיית ועד מפלגת המפעל, איגוד העובדים EVN והתיאום ההדוק של אנשי מקצוע, קולקטיב הקאדרים והעובדים מאמינים כי הוועד הפועל של האיגוד המקצועי בקדנציה השנייה ימשיך לקדם את תפקידו, יתרום להשלמה מצוינת של משימות ייצור ועסקיות, בניית מפעל לפיתוח בר-קיימא, למען מקומות עבודה וזכויות לגיטימיות של העובדים" - נציג הוועד הפועל של האיגוד המקצועי, שיתפתי בקדנציה.

מקור: https://nongngghiepmoitruong.vn/cong-doan-nmnd-vinh-tan-4-doan-ket-doi-moi-vi-su-phat-trien-ben-vung-d781269.html