סדנה ליועצי עבודה, נציגי קבוצות קהילתיות וייטנאמיות בקוריאה

הסדנה נועדה לסייע לסוכנויות ניהול עבודה וייטנאמיות בקוריאה לעדכן את המצב בפועל של עבודה, עסקים, חיים ובעיות מתעוררות הקשורות לעובדים וייטנאמים.

מר וו הו, שגריר וייטנאם בקוריאה, נואם בכנס. (צילום: דוק טאנג/VNA)

ב-5 בדצמבר, במטה שגרירות וייטנאם בקוריאה, ועדת ענייני הקהילה של השגרירות תיאמה עם משרד ניהול העבודה של EPS ומועצת ניהול העבודה הווייטנאמית בקוריאה כדי לארגן סדנה ולפגוש יועצים וייטנאמים במרכזי תמיכה ורווחה לעבודה זרה ונציגים של קבוצות קהילה וייטנאמיות בקוריאה.

על פי כתב של VNA בסיאול, הסדנה, במטרה לעדכן את המדיניות והחוקים של קוריאה ווייטנאם בנוגע לתוכנית EPS, משכה אליה יותר מ-30 נציגים ואורחים, ביניהם שגריר וייטנאם בקוריאה וו הו, נציגי המחלקות הרלוונטיות בשגרירות, יועצים ממרכזי התמיכה והרווחה של עובדים זרים, נציגים של קבוצות קהילה וייטנאמיות ונציגי משטרת וייטנאם בקוריאה.

בסדנה, שגריר וייטנאם בקוריאה, וו הו, בירך על נוכחותם של יועצים ונציגים של קבוצות קהילתיות וייטנאמיות בקוריאה.

השגריר שיתף את הקשיים והקשיים של היועצים, את ההתלהבות והמסירות של כל יועץ בעבודתו בקהילה, ובמיוחד את תפקידו של היועץ כגשר, מהעובדים לסוכנויות הניהול ולשגרירות, ומהשגרירות וסוכנויות הניהול לעובדים.

השגריר וו הו הדגיש את החשיבות של ייצוא עבודה לחו"ל ביצירת מקומות עבודה ופיתוח כלכלת המדינה.

השגריר הדגיש: "יש צורך להעמיד את האינטרסים של העובדים בראש סדר העדיפויות על מנת להבטיח שמסלולי העבודה של השגרירות, סוכנויות ניהול העבודה, צוותי היועצים ונציגי קבוצות קהילתיות יהיו משמעותיים, יעילים ומוצלחים."

מר צ'ו קוואנג דונג, ראש משרד ניהול העבודה של EPS בקוריאה, אמר כי מטרת הסדנה היא שסוכנויות ניהול העבודה הווייטנאמיות בקוריאה יעודכנו את המצב בפועל מיועצים של מרכזי תמיכה ורווחה לעובדים זרים ומקבוצות קהילתיות בנוגע למצב העבודה, העסקים, המחיה ובעיות הקשורות לעובדים וייטנאמים; ישתף מידע וניסיון בייעוץ, תמיכה בפתרון קשיים ובעיות הדורשות תמיכה של עובדי EPS; וידון בפתרונות לחיזוק התיאום בין משרד EPS עם יועצים וקבוצות קהילתיות בעבודות מידע ותעמולה בנושא החוק, תוך צמצום שהייה בלתי חוקית.

מר לה טאן הא, המזכיר הראשון, ראש מועצת ניהול העבודה הווייטנאמית בקוריאה, הדגיש משימות ספציפיות בעבודת הייעוץ של מרכז התמיכה לרווחת עובדים זרים, כולל יועצים שהקימו ואיסוף מאגרי מידע מפורטים ומקיפים של כל המידע על הנושאים שאליהם התייעצו, כדי להגיב במהירות לפעילויות הייעוץ.

מר נגוין דין דונג, היועץ האחראי על ענייני הקהילה בשגרירות, שיתף הנחיות נחוצות בנוגע לתיאום בין יועצים, נציגי קבוצות קהילתיות וייטנאמיות וועדת ענייני הקהילה של השגרירות.

בסדנה ניתנו מצגות רבות על ידי יועצים ממתקנים בקוריאה עם ריכוז גדול של עובדים וייטנאמים. המצגות הציגו את מצבם הנוכחי של העובדים, יחד עם סוגיות מעשיות הקשורות ליישום התחייבויות חוזיות, ליקויים ביישום ביטוח בריאות , רווחה, מניעת פשיעה ובעיות חברתיות בקהילה.

היועצים הביעו חלק ממחשבותיהם ורגשותיהם ואת הבעיות שיש לפתור כדי לשקף אותן בפני מנהיגי השגרירות, מועצת ענייני הקהילה של השגרירות, משרד ניהול העבודה של EPS ומועצת ניהול העבודה הווייטנאמית בקוריאה.

הסדנה עם יועצי עבודה ונציגים של קבוצות קהילתיות וייטנאמיות בקוריאה הציעה, הוסכמה והשיגה תוצאות מהותיות מבחינת תוכן, שיטות ודרכים לקידום ייצוא עבודה, תוך ארגון טוב יותר של העבודה להבטחת האינטרסים של העובדים בקוריאה בתקופה הקרובה.

(TTXVN/וייטנאם+)

מקור: https://www.vietnamplus.vn/hoi-thao-tu-van-vien-lao-dong-dai-dien-cac-nhom-cong-dong-nguoi-viet-o-han-quoc-post999378.vnp