פיתוח אוניברסיטת דונג נאי למוסד מפתח להכשרת משאבי אנוש איכותיים.

(דונג נאי) - בבוקר ה-10 בספטמבר, טון נגוק האן, חבר ממלא מקום בוועד המרכזי של המפלגה הקומוניסטית של וייטנאם, סגן מזכיר קבוע של ועדת המפלגה המחוזית ויו"ר מועצת העם המחוזית של דונג נאי, ביקר ועבד באוניברסיטת דונג נאי.

טון נגוק האן, חבר ממלא מקום בוועד המרכזי של המפלגה הקומוניסטית של וייטנאם, סגן מזכיר קבוע של ועדת המפלגה המחוזית ויו"ר מועצת העם המחוזית של דונג נאי, עובד עם אוניברסיטת דונג נאי. צילום: קונג נג'יה

כמו כן נכחו בישיבת העבודה: חבר הוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזית, סגן יו"ר ועדת העם המחוזית לה טרואונג סון; חבר ועדת המפלגה המחוזית, סגן ראש מחלקת הארגון של ועדת המפלגה המחוזית בוי ת'י ין; חבר ועדת המפלגה המחוזית, מנהל מחלקת החינוך וההכשרה טרואונג ת'י קים הואה; נציגים ממחלקת התעמולה והגיוס ההמוני של ועדת המפלגה המחוזית, מחלקת הפנים, מחלקת האוצר, מחלקת החקלאות והסביבה, מחלקת המדע והטכנולוגיה ועוד.

במהלך הפגישה, סגן הרקטור האחראי על אוניברסיטת דונג נאי, ד"ר דאנג אן טואן, סיפק מידע על ההיסטוריה בת כמעט 50 השנים והתפתחותה של אוניברסיטת דונג נאי. במהלך השנים, בנוסף להכשרה בתחומים פדגוגיים, האוניברסיטה פתחה מגמות נוספות כדי לענות על צרכי משאבי האנוש של ארגונים ועסקים בתוך ומחוץ למחוז.

ד"ר דאנג אן טואן, סגן הרקטור האחראי על אוניברסיטת דונג נאי, הציג את דו"חו בפגישה. צילום: קונג נגיה

בנוסף ליתרונות של בית הספר, ד"ר דאנג אן טואן ציין כי בית הספר מתמודד עם קשיים, חסרונות ומגבלות, ובמיוחד קצב החדשנות האיטי בניהול ומחסור במשאבי אנוש מוכשרים ביותר, כולל צוות ניהולי ומרצים. לאחרונה, עזבו צוות ניהולי ומרצים מוכשרים רבים את בית הספר משום שהוא טרם יישם מדיניות מתאימה לשימור משאב אנושי זה.

יתר על כן, האוניברסיטה מתמודדת עם קשיים בהשקעה במתקנים וציוד לתמיכה בהכשרת משאבי אנוש. אולמות הרצאות, אולמות תיור, חדרי תרגול, מעבדות וציוד הדרכה רבים, שהושקעו בהם לפני שנים רבות, רעועים או מיושנים. טרנספורמציה דיגיטלית, פעילויות מחקר מדעי ושיתוף פעולה בינלאומי נחשבים צנועים ולא התפתחו לרמה המצופה מאוניברסיטה ציבורית במחוז תעשייתי עם ביקוש עצום למשאבי אנוש.

מועצת המנהלים ומועצת הניהול של בית הספר של אוניברסיטת דונג נאי מציעים לוועדת המפלגה המחוזית, למועצת העם המחוזית, לוועדת העם המחוזית ולמחלקות ולסוכנויות הרלוונטיות להמשיך ולשים לב וליצור תנאים נוחים עבור האוניברסיטה כדי שיהיו לה יותר משאבים להתפתח עוד יותר, להתגבר בהדרגה על קשיים ולענות על הביקוש למשאבי אנוש איכותיים במחוז ומחוצה לו באזור הדרום מזרח בתקופה הקרובה.

באופן ספציפי, בית הספר מקווה שהפרובינציה תאשר בקרוב מדיניות שתאפשר לו למשוך ולשמר צוות ניהולי ומרצים בעלי תואר דוקטור ומעלה, שיעבדו ותרמו לבית הספר. זוהי מדיניות חשובה מאוד שתעזור לבית הספר למשוך יותר כוח אדם מוכשר ולהגדיל את היקף ההכשרה שלו מ-5,000 התלמידים הנוכחיים ל-20,000 תלמידים עד שנת 2030.

ד"ר נגוין ואן טואן, יו"ר מועצת האוניברסיטה של ​​אוניברסיטת דונג נאי, דיווח למשלחת על מספר היבטים מרכזיים בפיתוח האוניברסיטה. צילום: קונג נגיה

בית הספר גם ביקש וקיווה לקבל עדיפות בהקצאת משאבים לשדרוג מקיף של מתקנים וציוד כדי לשרת את צרכי הכשרת משאבי אנוש והמחקר המדעי, ובמיוחד משאבים ליישום אסטרטגיית טרנספורמציה דיגיטלית מקיפה בניהול, הוראה ומחקר מדעי.

בנוסף להשקעה במודרניזציה של הקמפוס הראשי שלה ברובע טאם הייפ, אוניברסיטת דונג נאי מקווה לקבל תנאים נוחים מבחינת קרקע ומימון כדי להקים מתקן הכשרה נוסף ברובע דונג שואי (מחוז דונג נאי) כדי לתרום להרחבת ההכשרה בכיוון מודרני, ולענות על הביקוש למשאבי אנוש איכותיים עבור המחוז, במיוחד באזור מחוז בין פואוק לשעבר.

בנוגע לפעילותם של בית הספר התיכון לפרקטיקה פדגוגית דונג נאי וגן הילדים לפרקטיקה פדגוגית תחת אוניברסיטת דונג נאי, אשר הועברו למשרד החינוך וההכשרה ולרשויות המקומיות לניהול על ידי הוועדה העממית המחוזית, אוניברסיטת דונג נאי מבקשת לתת לה את ההזדמנות להמשיך לנהל אותם על מנת לבנות אותם מחדש ולפתח אותם לבתי ספר פדגוגיים לדוגמה, הקשורים למותג האוניברסיטה בעתיד.

בפגישה, מנהיגי המחלקות והסוכנויות המחוזיות הביעו את הסכמתם ותמיכתם בכיווני הפיתוח ובהמלצות החדשות שהוצגו על ידי המועצה ומועצת המנהלים של אוניברסיטת דונג נאי. חבר הוועדה הקבועה של המפלגה המחוזית וסגן יו"ר הוועדה העממית המחוזית, לה טרונג סון, הצהיר כי פיתוח אוניברסיטת דונג נאי למוסד חזק וראוי הוא משימה הכרחית ביותר, המקבלת תשומת לב רבה מצד הוועדה המחוזית, מועצת העם המחוזית והוועדה העממית המחוזית, במיוחד לאור ההתפתחות המהירה של מחוז דונג נאי והביקוש המשמעותי למשאבי אנוש איכותיים.

חבר הוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזית וסגן יו"ר הוועדה העממית של מחוז דונג נאי, לה טרונג סון, נואם בישיבת העבודה. צילום: קונג נגיה

הקצאת משאבי השקעה לאוניברסיטת דונג נאי כדי שתהפוך למוסד מפתח להכשרת משאבי אנוש איכותיים היא משמעותית לא רק עבור מחוז דונג נאי אלא גם עבור כל אזור הדרום-מזרח. סגן יו"ר ועדת העם המחוזית, לה טרונג סון, הצהיר: "בתקופה הקרובה, ראשי ועדת העם המחוזית יקבעו פגישות חודשיות עם אוניברסיטת דונג נאי כדי להבין, לטפל ולפתור את הקשיים במהירות, וליצור תנאים לפיתוח מהיר, בר-קיימא ויעיל של האוניברסיטה."

בדברים שנשא בפגישה, טון נגוק האן, חבר ממלא מקום בוועד המרכזי של המפלגה הקומוניסטית של וייטנאם, סגן מזכיר קבוע של ועדת המפלגה המחוזית ויו"ר מועצת העם המחוזית, הצהיר כי למרות שאוניברסיטת דונג נאי מתמודדת כעת עם קשיים רבים, המחוז מודאג מאוד מפתרון אתגרים אלה. הוא הודיע ​​כי ועדת המפלגה המחוזית כללה את פיתוח אוניברסיטת דונג נאי בדו"ח הפוליטי שהוצג לקונגרס הראשון של ועדת המפלגה המחוזית דונג נאי (כהונה 2025-2030), אשר הוגש ואושר על ידי הפוליטביורו. זוהי הזדמנות מצוינת עבור האוניברסיטה להמשיך ולקבל תשומת לב והשקעה לפיתוח מהיר בעתיד.

הוועדה הקבועה של ועדת המפלגה המחוזית תשים לב ותעבוד עם אוניברסיטת דונג נאי אחת לרבעון כדי להבין טוב יותר את מצבו התפעולי של בית הספר. בעתיד הקרוב, סגן מזכיר הוועדה המחוזית ביקש מהאוניברסיטה לסיים בדחיפות את התוכנית למשיכת כוח אדם מוכשר לעבודה וללמד בבית הספר, ולהגיש אותה בהקדם לוועדת המפלגה המחוזית ולוועדת העם המחוזית לקבלת הערות לפני הגשתה לאישור מועצת העם המחוזית.

סגן מזכיר הוועדה המחוזית של המפלגה העריך: למרות שהתוכנית למשיכת כוח אדם מוכשר ביותר טרם אושרה, בתוך זמן קצר בלבד, המועצה והדירקטוריון של אוניברסיטת דונג נאי הזמינו באופן יזום אנשים רבים בעלי כישורים גבוהים לחזור לעבודה ולתרום לאוניברסיטה, וזהו מאמץ גדול. לכן, דחוף עוד יותר לסיים את גיבוש המדיניות ותוכניות התפקידים כדי למשוך כוח אדם מוכשר נוסף לעבודה ולתרום לאוניברסיטה בטווח הארוך.

טון נגוק האן, חבר ממלא מקום בוועד המרכזי של המפלגה הקומוניסטית של וייטנאם, סגן מזכיר קבוע של ועדת המפלגה המחוזית ויו"ר מועצת העם המחוזית של דונג נאי, ביקר ועבד עם אוניברסיטת דונג נאי. צילום: קונג נגיה

סגן מזכיר ועדת המפלגה המחוזית, טון נגוק האן, הביע גם תמיכה בשמירה על בית הספר התיכון דונג נאי לפרקטיקה פדגוגית וגן הילדים דונג נאי לפרקטיקה פדגוגית כדי לשרת את תהליך ההכשרה, שכן היקף ההכשרה באוניברסיטת דונג נאי צפוי לגדול ל-20,000 סטודנטים עד שנת 2030. עם זאת, על אוניברסיטת דונג נאי להיות בעלת תוכנית ותכנית לארגון מחדש של הארגון והפעילות שלה באופן רציונלי ויעיל, ובמקביל, למצוא במהירות פתרונות לקשיים ולמכשולים שנותרו בנוגע לאיוש ומדיניות למורים בשני בתי הספר המסונפים הללו.

מנהיגי מחוז דונג נאי מצטלמים עם ועדת המפלגה, המועצה ודירקטוריון אוניברסיטת דונג נאי. צילום: קונג נגיה.

נושא אחד שהדגיש במיוחד החבר טון נגוק האן בפני ועדת המפלגה, המועצה, הדירקטוריון וצוות ההוראה של אוניברסיטת דונג נאי הוא הצורך להמשיך ולתת עדיפות לבנייה וחיזוק של רמה גבוהה של אחדות וסולידריות בתוך המוסד. אחדות וסולידריות חייבות להיחשב גם ככוח וגם כגורם חיוני לפיתוח האוניברסיטה.

כל פקיד, חבר מפלגה ומרצה, ובמיוחד ראש המוסד, חייבים להיות דוגמה מזהירה לאחדות וסולידריות, ליישם את מה שהם מטיפים, ולהקפיד בקפדנות על תקנות המפלגה, כללי הריכוזיות הדמוקרטית והשקיפות. להגדיר בבירור את תפקיד המפלגה ביחס לפעילויות מקצועיות, ואל תמעיט בערכו של תפקיד המנהיגות של ועד המפלגה בפעילות בית הספר. להמשיך לעשות עבודה טובה בפיתוח חברי מפלגה חדשים, במיוחד חברי מפלגה סטודנטים מצטיינים, בהתחשב בכך כחזון ארוך טווח בעבודת בניית המפלגה...

קונג נגיה

מקור: https://baodongnai.com.vn/tin-moi/202509/phat-trien-dai-hoc-dong-nai-thanh-truong-trong-diem-ve-dao-tao-nhan-luc-chat-luong-cao-6820f9a/