יצירת מקומות עבודה, הבאת שמחה לזקנה.

(Baothanhhoa.vn) - בגיל 70, גב' קו טי טין בכפר תאי סון, בקומונה טרונג צ'ין, דאגה מכך שלא יהיה לה עוד כוח לעבוד בשדות, שלא לדבר על הזדמנות לעבוד בעסקים. בשנת 2022, היא נשכרה על ידי קואופרטיב מלאכת היד טאן פוק לארוג עבודות יד כגון סלים, מיכלים וקערות. העבודה אינה מאומצת אך יציבה, עם הכנסה של כ-4-5 מיליון דונג וינדי לחודש. "במהלך העונה הפחות עמוסה, כשאין עבודה, הקואופרטיב מלמד אותי כיצד לארוג סלים ומיכלים כדי לגמור את החודש. אנחנו רק צריכים להביא את החומרים הביתה, ואנחנו מקבלים תשלום עבור המוצרים שאנחנו מייצרים. בזכות עבודה זו, אפילו בשנים של כשל יבול או שיטפונות, למשפחתי עדיין יש מקור הכנסה להתמודד איתו."

עובדים קשישים בקואופרטיב השירות החקלאי שואן לוק מוצאים שמחה בשנותיהם האחרונות באמצעות עבודת אריגת כובעים חרוטיים.

סיפורה של גב' טין הוא גם שמחה משותפת עבור עובדים מבוגרים רבים בקואופרטיבים ברחבי המחוז. מייצור חקלאי ועיבוד מזון ועד לייצור מלאכת יד, קואופרטיבים לא רק תורמים לפיתוח הכלכלה הקולקטיבית אלא גם מאשרים את תפקידם ההומניטרי בכך שהם "אינם מזניחים" עובדים מחוץ לגיל הגיוס המקובל. גב' נגוין טי הואנג, מנהלת קואופרטיב מלאכת היד טאן פוק, אמרה: "בקואופרטיב שלי יש כיום כ-900 עובדים עונתיים, רובם בני 50 עד 80. מדובר בעובדים מבוגרים יותר, שעברו את גיל הגיוס, ועבודתם העיקרית היא חקלאות. עם זאת, יש להם ידיים מיומנות וסבלנות, המתאימות מאוד לאריגה. מתן הזדמנויות לעובדים מבוגרים לא רק מסייע לקואופרטיב ליצור כוח עבודה יציב אלא גם מסייע בשימור מלאכות מסורתיות."

בקואופרטיב שואן לאפ, מלאכת הכנת עוגות קמח אורז עטופות בעלי בננה קיימת עוד מימי קדם. כיום, קואופרטיב השירות החקלאי שואן לאפ, המונה 33 חברים, רובם עובדים קשישים, מקדיש את עצמו למלאכת עבודה זו וממלא תפקיד מרכזי בשימורה ובפיתוחה. גב' דו טי מן, בת 57, חברה בקואופרטיב, אמרה: "הכנת עוגות קמח אורז דורשת קפדנות ומאמץ רב. אנשים מבוגרים כמונו רגילים לכך ועובדים בזהירות, כך שהעוגות גם יפות וגם לעיסות. כל יום אני יכולה לעטוף כמעט 100 עוגות, ולהרוויח כמה מאות אלפי דונג. הסכום אינו גדול, אך הוא עוזר לנו לשפר את חיינו."

כדי להרחיב את היקף הפעילות וליצור מקומות עבודה נוספים לעובדים, הקואופרטיב ארגן ייצור מרכזי, תוך הבטחת בטיחות והיגיינה של המזון, ומצא חנויות למוצריו באמצעות חנויות מיוחדות וירידים. יתר על כן, בשנת 2020, עוגות קמח האורז של קואופרטיב השירות החקלאי שואן לאפ הוכרו כמוצר OCOP בעל 3 כוכבים, מה שמאשר עוד יותר את איכותו ומוניטין המוצר. כתוצאה מכך, עשרות עובדים קשישים בקהילת שואן לאפ נהנים מעבודה קבועה והכנסות משופרות יותר ויותר, במיוחד בחגים ובט (ראש השנה הירחי) - עונת השיא לצריכת עוגות קמח אורז.

גב' מאי טי טו, נציגת קואופרטיב השירות החקלאי שואן לאפ, אמרה: "מלאכת הכנת עוגות מקמח אורז היא עתירת עבודה, וההכנסה ממנה אינה טובה כמו עבודה בחברות, ולכן רוב הצעירים בקומונה אינם מתעניינים בה. עם זאת, זהו מקצוע שמתאים לבריאות, לניסיון ולכישורים של אנשים מבוגרים. לכן, הקואופרטיב שלנו שואף להרחיב את היקף פעילותו כדי ליצור מקומות עבודה נוספים עבור האנשים, ולעזור לאנשים מבוגרים לקבל הכנסה כדי שיוכלו להיות פרואקטיביים בחיים ולהרגיש לחייהם יש משמעות."

למרות השגת תוצאות חיוביות רבות, יצירת מקומות עבודה לעובדים מבוגרים בקואופרטיבים עדיין ניצבת בפני אתגרים רבים. "כיום, כוח העבודה של קואופרטיב השירות החקלאי שואן לוק מורכב בעיקר מאנשים מבוגרים. למרות שהם חרוצים וקפדניים מאוד, חלקם בני 70-80 ובריאותם מידרדרת, מה שמביא לפרודוקטיביות נמוכה. יתר על כן, עובדים מבוגרים מתקשים לשפר את כישוריהם כדי לגוון עיצובים ולשפר את איכות הכובעים שלהם. לכן, המוצרים שלהם נותרים פשוטים למדי וחסרים תחרותיות בשוק", סיפרה גב' לה טי לין, מנהלת קואופרטיב השירות החקלאי שואן לוק. בנוסף, לחלק מהקואופרטיבים הקטנים יש הון מוגבל, ולכן הם מגייסים רק עובדים עונתיים; הם גם חסרים טכנולוגיה וציוד, מה שמונע מהם להרחיב את הייצור וליצור מקומות עבודה נוספים.

יצירת מקומות עבודה פרואקטיביים עבור עובדים קשישים על ידי קואופרטיבים במחוז טאנה הואה היא פתרון אנושי ויעיל, התורם לפיתוח החברתי-כלכלי של היישוב. זה לא רק מספק הכנסה, אלא גם מאפשר לקשישים להמשיך לעבוד, לתרום, לשמר מלאכות מסורתיות ולהרגיש תחושת ערך עצמי. מודל זה ימלא תפקיד מכריע בקידום תוכנית הפיתוח הכפרי החדש ובפיתוח הכלכלה הקולקטיבית. באמצעות זאת, כל קואופרטיב הופך לא רק למקום ייצור ועסקים אלא גם לבית משותף לקהילה, המחבר דורות לבניית מולדת משגשגת ויפה.

טקסט ותמונות: פואנג דו

מקור: https://baothanhhoa.vn/tao-viec-lam-mang-lai-niem-vui-tuoi-xe-chieu-260049.htm