"בינה מלאכותית תחליף פשוטו כמשמעו מחצית מעובדי המשרד בארצות הברית", אמר מנכ"ל פורד מוטור, ג'ים פארלי, בראיון בשבוע שעבר בפסטיבל הרעיונות באספן. "בינה מלאכותית תדחוף הצידה אנשים רבים שעובדים בעבודות משרדיות", אמר פארלי.

בג'יי.פי מורגן צ'ייס, מריאן לייק, מנכ"לית עסקי הצרכנות והקהילה של הבנק, צופה כי מספר העובדים התפעולי של הבנק עשוי להתכווץ ב-10% בשנים הקרובות, ככל שהחברה תפרוס כלי בינה מלאכותית חדשים.

הערות אלה אינן בודדות, אלא מהדהדות אזהרות אחרונות לגבי משרות מצד מנהיגי אמזון, אנתרופיק וחברות רבות אחרות.

בינה מלאכותית משנה את אופן העבודה שלנו ואת מבנה כוח העבודה שלנו

מנכ"ל אמזון, אנדי ג'סי, כתב בתזכיר לעובדים ביוני כי סך כוח האדם במשרדי החברה יצטמצם משום שטכנולוגיית בינה מלאכותית היא "פעם בחיים".

"נצטרך פחות אנשים שיעשו חלק מהעבודות שאנחנו עושים היום ויותר אנשים שיעשו סוגים אחרים של עבודות", מסביר מר ג'סי.

במאי, דריו אמודי, מנכ"ל אנתרופיק, אמר שמחצית מהמשרות הבסיסיות עלולות להיעלם תוך שנה עד חמש שנים בלבד, מה שיוביל לאבטלה בארה"ב שתגיע ל-10% עד 20%.

מר אמודי קרא למנכ"לים ולפקידי ממשלה להפסיק "להמעיט בערכה" של המצב.

ws77ynxs.png
ג'ים פארלי, מנכ"ל פורד מוטור, מזהיר כי בינה מלאכותית תמחק מחצית מעבודות המשרד. צילום: בלומברג

דבריו של מנכ"ל פורד הם בין הכנות ביותר שנאמרו עד כה מצד מנהיגת חברה אמריקאית גדולה מחוץ לעמק הסיליקון.

דבריו משקפים שינוי ניכר באופן שבו אנו תופסים את עלויות הבינה המלאכותית, על פי ה-WSJ .

בעבר, מעט מנהיגים עסקיים היו מוכנים להכיר בפומבי במידה שבה עבודות משרדיות עלולות להיעלם.

בראיונות עבודה, הם נוטים להתחמק משאלות על אובדן עבודה. במקום זאת, הם נוטים להדגיש את ההתקדמות שתמיד יוצרת מגוון תפקידים חדשים.

עם זאת, בשיחות פרטיות, מנכ"לים בילו חודשים בדיונים כיצד עסקיהם יכולים לפעול ביעילות עם חלק קטן מצוות העובדים הנוכחי שלהם.

טכנולוגיות כמו תוכנות אוטומציה, בינה מלאכותית ורובוטיקה נפרסות כדי לסייע להפוך את הפעילות לרזה ויעילה ככל האפשר.

מבט רב-ממדי על הזדמנויות ואתגרים בתחום הבינה המלאכותית

מיכה קאופמן, מנכ"ל זירת המסחר לפרילנסרים Fiverr, כתב בתזכיר לעובדים באביב האחרון כי אנשי מקצוע יצטרכו לקבל את העובדה שמעט מאוד תפקידים לא יעברו שינוי על ידי בינה מלאכותית.

עם זאת, הוא גם הודה כי תהיה פיטורי עבודה ואמר כי כל טכנולוגיה חדשה עלולה להוביל לשינויים בשוק העבודה.

ארווינד קרישנה, ​​מנכ"ל International Business Machines (IBM), אמר כי החברה השתמשה בבינה מלאכותית כדי להחליף את משרותיהם של כמה מאות אנשים במחלקת משאבי האנוש שלה.

אבל, הוא הוסיף, החברה גם מגייסת עוד מתכנתים וצוותי מכירות כדי לענות על הביקוש החדש.

פסקל דסרוש, מנהל הכספים הראשי של AT&T, אמר בראיון בחודש שעבר כי עדיין ישנן אי ודאויות רבות לגבי האופן שבו הבינה המלאכותית תעצב מחדש את העבודה.

הוא גם ציין כי מהפכות טכנולוגיות קודמות הראו כי מקומות עבודה חדשים צצים ללא הרף. "קשה לומר בוודאות, 'אה, יהיו לנו פחות עובדים אבל יותר פרודוקטיביות'", אמר. "אנחנו לא יודעים בוודאות".

(על פי ה-WSJ)

אריזות סיפור סיפורים: נשק אסטרטגי חדש לעסקים בעידן הבינה המלאכותית . אריזות הופכות לנשק אסטרטגי בידי עסקים, כאשר טכנולוגיית בינה מלאכותית ומציאות רבודה משלבות סיפור סיפורים, התאמה אישית של חוויות ומיצוב מחדש של מותגים במסע הדיגיטלי.

מקור: https://vietnamnet.vn/tri-tue-nhan-tao-se-xoa-so-mot-nua-nhan-vien-van-phong-2418023.html