חברת רד תקשורת השיקה רשמית את רד אקדמי, מרכז הכשרה ייעודי לאנשי תקשורת, שיווק וצוותי מנהיגות עסקיים.
האקדמיה האדומה מחברת יצירתיות עם פעולה, שואפת לתוצאות מדידות, ועוזרת לתלמידים ליישם את עבודתם באופן מיידי.
תיק העבודות של האקדמיה האדומה מכסה את הדרישות המרכזיות של אנשי תקשורת מודרניים: תקשורת דיגיטלית וניהול מדיה חברתית; יחסי ציבור ותקשורת תאגידית; ניהול סיפורים ומוניטין; תקשורת משברים ו-ESG; מנהיגות מעוררת השראה; יישומי בינה מלאכותית ב-IMC.
"אנחנו הולכים מהפרקטיקה - למידה מהשוק, עבודה עם ניסיון - כך שהטכנולוגיה הופכת למנוף לשינוי חיובי. האקדמיה האדומה מעודדת אנשי מקצוע לחשוב נכון, להבין לעומק ולפעול בריכוז, ולהפוך מיומנויות לערכים משמעותיים עבור עסקים וקהילה", שיתפה גב' סו לה, מנכ"לית רד קומיוניקיישנס.

הצורך בהכשרה בתחום התקשורת משתנה במהירות.
דו"ח הלמידה במקום העבודה של לינקדאין לשנת 2025 מצא כי 94% ממנהלי משאבי אנוש רואים בלמידה מתמשכת גורם מפתח; דרום מזרח אסיה מעבירה את המיקוד שלה ליכולות הסתגלות. בתגובה, האקדמיה האדומה בונה תוכניות ממוקדות ומדידות.
הפילוסופיה "חשוב חד. פעל באומץ." היא עקרון היישום: חשוב בצורה בהירה כדי לבחור את הבעיה הנכונה; עבוד לעומק כדי לתרגל באמצעות ניסיון; ופעל ליצירת ערך בר-קיימא לעסק.

מערכת למידה מקיפה וממוקדת באקדמיה האדומה
האקדמיה האדומה אינה מקום לבוא, לקחת קורס וללכת, אלא מערכת אקולוגית למידה מתפתחת ללא הרף, שבה אנשים וארגונים יכולים לצמוח יחד.
מערכת אקולוגית זו פועלת על שלושה עמודי תווך עיקריים:
RedPro - הכשרה אינטנסיבית לפי מפת דרכים אישית (חשיבה אסטרטגית, יכולת יישום, יכולת הסתגלות)
RedBiz - עיצוב תוכניות פנים-ארגוניות בהתאם לצורכי העסק, המקושרות ישירות למטרות העסק ולתרבות הארגונית.
RedOpen - קהילת למידה פתוחה שבה מומחים - עסקים - סטודנטים חולקים ידע, נקודות מבט וחוויות מעשיות.
במקביל, תוכנית היועצים המקצועיים מאגדת מומחים בתחומי התקשורת, מיתוג, משברים... כדי להשתתף ביצירת תוכן, חונכות וליווי פרסום דוחות/נושאים מיוחדים.
האקדמיה האדומה מאמינה שידע הוא בעל ערך אמיתי רק כאשר הוא מאתגר בחיים, מושחז באמצעות פעולה ומשותף לפיתוח קהילתי.
מקור: https://www.vietnamplus.vn/trung-tam-huan-luyen-truyen-thong-tiep-thi-voi-mo-hinh-dao-tao-nham-trung-dich-post1076363.vnp






תגובה (0)