בתי ספר שאינם ציבוריים אינם רשאים לגבות שכר לימוד מצטבר עבור מספר שנות לימוד.

[מודעה_1]

ב-15 בינואר, פרסם משרד החינוך וההכשרה של הו צ'י מין סיטי מסמך לתיקון הפעילות החינוכית במוסדות חינוך לא ציבוריים בעיר.

הורים דיווחו על בית ספר בינלאומי על כך שלא החזיר את שכר הלימוד כפי שהובטח.

בהתאם לכך, באמצעות בדיקה של הפעילות החינוכית בפועל של מוסדות לא ציבוריים בסמסטר הראשון של שנת הלימודים 2023-2024, ביקשה משרד החינוך וההכשרה של הו צ'י מין סיטי מהיחידות לבדוק, לסקור ולתקן באופן יזום את ארגון הפעילויות.

באופן ספציפי, בתי הספר חייבים להפריד בבירור בין הסמכויות והתפקידים של מועצת בית הספר, מועצת המפקחים, המנהל וסגן המנהל, בהתאם להוראות חוזר 40/2021.

במקביל, בתי ספר לא ציבוריים חייבים לנהל בקפדנות את היתרי העבודה של עובדים זרים.

כאשר עובד זר מתפטר מעבודתו או שתוקף היתר העבודה שלו פג, מוסד הלימודים יחזיר את היתר העבודה תוך הזמן שנקבע. כאשר עובד זר מקבל היתר עבודה, בית הספר יחתום על חוזה עבודה.

משרד החינוך וההכשרה של הו צ'י מין סיטי דורש ממוסדות חינוך לא ציבוריים לתלות שלטי שם של בתי ספר עם השם הנכון המצוין בהחלטה המתירה את הקמת הוועדה העממית של הו צ'י מין סיטי בהתאם להוראות חוזר 32/2020, ובמקביל לבנות אתר אינטרנט עם שם בית הספר הנכון כפי שצוין בהחלטה המתירה את ההקמה.

גביית, ניהול ושימוש בשכר הלימוד חייבים לעמוד בהוראות צו ממשלתי מס' 81/2021, שמשמעותו שניתן לגבות את שכר הלימוד לתקופה מקסימלית של 9 חודשים/שנת לימודים בלבד, ולא ניתן לגבות אותו במשך שנים רבות או עבור כל רמת בית הספר. יש להצהיר על מחירי שירותי החינוך בהתאם להוראות.

יחידות חייבות לחשוף בפומבי את שכר הלימוד ותשלומים אחרים לפי חודש, סמסטר, שנת לימודים ולכל רמת בית הספר. כל המידע הנ"ל חייב להיות גלוי במלואו באתר האינטרנט של היחידה ולפרסם בפומבי ביחידה.

על פי תקנות משרד החינוך וההכשרה של הו צ'י מין סיטי, בתי ספר תיכוניים ובתי ספר כלליים עם רמות השכלה שונות, כאשר הרמה הגבוהה ביותר היא בית ספר תיכון פרטי (עם הון מקומי), חייבים להבטיח יחס של לפחות 40% של מורים קבועים בהשוואה למספר המורים הכולל בבית הספר כולו על פי התקנות.

בעת פיתוח תוכנית חינוך, על בתי הספר להבחין בין תוכנית החינוך הכללית לשנת 2006 לתוכנית החינוך הכללית לשנת 2018, בהתאם לרמת הכיתה.

במהלך תהליך הרישום, על בית הספר לוודא שיש לו 3 החלטות, ביניהן: החלטה לאפשר פעילויות חינוכיות, החלטה להקצות מכסת רישום 10 והחלטה להקים מועצת קבלה 10 שהונפקה על ידי משרד החינוך וההכשרה של הו צ'י מין סיטי (אסור לרשום יותר מהמכסה השנתית).

בפרט עבור בתי ספר כלליים בעלי השקעות זרות, על המנהל וסגן המנהל להיות בעל היתר עבודה כפי שנקבע בצו מס' 70/2023. במקרה שהמנהל וסגן המנהל מושאלים ממדינות אחרות, עליהם להיות בעלי מסמכים משפטיים מלאים כפי שנקבע בתקנות הנוכחיות בנוגע לפטור מהיתר עבודה.

על המוסד החינוכי ליישם במלואו את תוכן הלימודים המחייב לתלמידים אזרחי וייטנאם הלומדים במוסדות חינוך כלליים בעלי השקעה זרה, כפי שנקבע. לבית הספר תהיה תוכנית רישום שלא תעלה על מספר התלמידים בפרויקט בית הספר או בתעודת רישום ההשקעה.

קבלת סטודנטים וייטנאמים חייבת לעמוד ביחס של פחות מ-50% מכלל הסטודנטים הלומדים תוכניות לימודים זרות במוסד החינוכי.

תְשׁוּמַת לֵב

[מודעה_2]
מָקוֹר