בניית טבלת שכר חדשה שתחול החל מאמצע 2024

[מודעה_1]

ראש הממשלה ביקש מהיחידות לפתח טבלאות שכר חדשות עבור קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור וכוחות מזוינים, להגשה לרשויות המוסמכות, החל מאמצע 2024.

ראש הממשלה פרסם זה עתה תוכנית ליישום רפורמה בשכר עבור קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור, כוחות מזוינים ועובדים במפעלים.

בהתאם לכך, ביקש ראש הממשלה מהוועדה המארגנת המרכזית לנהל את הפיתוח ולהגיש למזכירות לפרסום החלטה בנוגע למשטר השכר החדש לקאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור של סוכנויות המפלגה, חזית המולדת וארגונים חברתיים- פוליטיים . הדבר יבוצע לאחר מסקנת הפוליטביורו על תוכן משטר השכר החדש.

הוועדה המארגנת המרכזית מדווחת לוועדת ההיגוי המרכזית על ניהול שכר המערכת הפוליטית באמצעות רשימת משרות לקאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור במערכת הפוליטית, מהרמה המרכזית ועד לרמה הקומונה.

ראש הממשלה ביקש מוועדת ענייני המשלחות לפתח ולהגיש לוועדת הקבע של האסיפה הלאומית לצורך פרסומה החלטה בנוגע למשטר השכר החדש לפקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור בסוכנויות האסיפה הלאומית, מועצות העם המחוזיות והמחוזיות, ובתי המשפט, התובעים והרואי חשבון. עבודה זו תתבצע גם לאחר סיום הפוליטביורו.

משרד הפנים, יחד עם משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה, יפתחו ויגישו לממשלה לפרסום משטר שכר חדש לקאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור וכוחות מזוינים. המשרד אחראי גם על ניסוח דו"ח מוועדת המפלגה הממשלתית לפוליטביורו על התוכן הספציפי של משטר השכר החדש, השפעת רפורמת השכר על מדיניות הביטוח הלאומי, סובסידיות מועדפות לאנשים ראויים לשבח וסובסידיות חברתיות, שיושלם בינואר.

עובדי המדינה של דא נאנג עובדים באזור מרכז שירות אחד במרכז המנהלי של העיר. צילום: נגוין דונג — עובדי המדינה של דא נאנג עובדים באזור מרכז שירות אחד במרכז המנהלי של העיר. צילום: *נגוין דונג*

משרד ההגנה הלאומי ומשרד הביטחון הציבורי הוטל עליהם לפתח רשימה של תארים, תפקידי מנהיגות, ניהול ופיקוד בכוחות המזוינים; לתאם עם הוועדה המארגנת המרכזית ולהגיש אותה לפוליטביורו בינואר. שני המשרדים פיתחו שלוש טבלאות שכר לכוחות המזוינים, כולל טבלת שכר לקציני צבא, שוטרים ותיקים; טבלת שכר לחיילים מקצועיים ומומחים טכניים של המשטרה; טבלת שכר לעובדי ביטחון, עובדי משטרה והטבות מיוחדות לכוחות המזוינים.

משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה מנסח צו ממשלתי להתאמת שכר המינימום האזורי; מסמכים התאמת פנסיות, גמלאות ביטוח לאומי, קצבאות חודשיות ותשלומים מועדפים לאנשים ראויים בהתאם למשטר השכר החדש.

נכון לעכשיו, משכורותיהם של קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור וכוחות מזוינים מחושבות על ידי הכפלת שכר הבסיס (1.8 מיליון דונג וייטנאמי) במקדם השכר. מקדם השכר מחושב לפי הדרגה של כל קבוצת עובדי מדינה. החל מ-1 ביולי, עובדי מדינה מסוג A (דרגת מומחה בכיר או שווה ערך) מחזיקים בשכר הגבוה ביותר של 14.4 מיליון דונג וייטנאמי לחודש; הנמוך ביותר הוא 3.8 מיליון דונג וייטנאמי לחודש.

עובדי מדינה מסוג B (דרגת מומחה ראשי או שווה ערך), השכר הגבוה ביותר 7.3 מיליון VND לחודש; הנמוך ביותר 3.3 מיליון VND. עובדי מדינה מסוג C (דרגת מומחה או שווה ערך), השכר הגבוה ביותר 6.5 מיליון VND לחודש; הנמוך ביותר 2.4 מיליון VND.

החל מאמצע 2024, קאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור ישולמו בהתאם לתפקידם במקום לפי מקדם האיזון הנוכחי. הצפי הוא כי החל משנת 2025, שכרם של קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור וכוחות מזוינים ימשיכו לעלות בממוצע של 7% בשנה, עד שהשכר הנמוך ביותר במגזר הציבורי יהיה שווה או גבוה מהשכר הנמוך ביותר באזור 1 של המגזר הארגוני (שכר המינימום הנוכחי באזור 1 הוא 4.68 מיליון דונג וייטנאמי).

הממשלה הקצתה 560,000 מיליארד דונג וייטנאמי כדי להבטיח מספיק כסף לרפורמת השכר עד 2026.

וייט טואן

[מודעה_2]
קישור למקור