दक्षिण कोरिया में अधिकाधिक संख्या में मेडिकल प्रोफेसर और वरिष्ठ डॉक्टर नौकरी छोड़ रहे हैं या अपने काम के घंटे कम कर रहे हैं, जिससे मरीजों को "बंधक" जैसी स्थिति में धकेले जाने का भय सता रहा है।
27 महीने की एक मरीज़ की माँ किम अपनी किडनी की बीमारी से पीड़ित बेटी को लेकर चिंतित हैं। उसका इलाज सियोल नेशनल यूनिवर्सिटी हॉस्पिटल (एसएनयू) में चल रहा है। हालाँकि, अस्पताल के प्रभारी दो बाल रोग विशेषज्ञ मई में इस्तीफ़ा देने की योजना बना रहे हैं। उन्होंने अभिभावकों से आने वाले महीनों में अपने बच्चों के इलाज के लिए दूसरे अस्पतालों की तलाश करने का आग्रह किया है।
किम ने कहा कि वह इस भावना से छुटकारा नहीं पा सकीं कि उनके बीमार बच्चे को "बंधक बना लिया गया है।"
"मुझे नहीं लगता कि जब डॉक्टर मुझे कहीं और चिकित्सा सेवाएँ लेने की सलाह देते हैं, तो उनका मरीज़ के प्रति कोई दायित्व या ज़िम्मेदारी होती है। अगर मेरी बेटी को किसी दूसरे अस्पताल में स्थानांतरित करना पड़ा, तो हमें फिर से सारी जाँचें शुरू करनी पड़ेंगी। ऐसा लगता है कि मुझे और मेरी बेटी को अकेले ही यह सब झेलना होगा," उन्होंने कहा।
उन्होंने बताया कि अस्पताल ने ट्रांसफ़र के लिए ज़रूरी दस्तावेज़ जारी करने के लिए 70,000 वॉन ($51) का शुल्क भी लिया। परिवार को बाकी बुनियादी सेवा शुल्क भी चुकाना पड़ा।
यह उन हज़ारों परिवारों में से एक है जो फरवरी के अंत में इंटर्न और रेजिडेंट्स की हड़ताल से प्रभावित हुए हैं। यह हड़ताल अगले साल मेडिकल छात्रों की संख्या बढ़ाने के सरकार के फैसले के विरोध में की गई थी। यह संकट और गहरा गया है क्योंकि मेडिकल प्रोफेसरों, जो वरिष्ठ डॉक्टर भी हैं, ने मई की शुरुआत से ही अपने छात्रों का समर्थन करने के लिए नौकरी छोड़ने या अपने काम के घंटे कम करने की घोषणा की है।
विशेष रूप से, देश के पांच सबसे बड़े चिकित्सा केंद्रों में से एक, सियोल नेशनल यूनिवर्सिटी (एसएनयू) स्कूल ऑफ मेडिसिन और इसके संबद्ध अस्पतालों के प्रोफेसरों ने प्रत्येक सप्ताह मरीजों के इलाज से एक दिन की छुट्टी लेने का निर्णय लिया।
एसएनयू मेडिकल प्रोफेसर काउंसिल की आपातकालीन समिति के प्रमुख बैंग जे-सुंग ने घोषणा की है कि वरिष्ठ डॉक्टर 30 अप्रैल को केवल भर्ती मरीजों और आपातकालीन या गंभीर स्थिति वाले मरीजों का ही इलाज करेंगे। सभी बाह्य रोगी और गैर-आपातकालीन मामलों को स्वीकार नहीं किया जाएगा। बैंग के अनुसार, समिति भविष्य में हर हफ्ते एक दिन की छुट्टी लेने पर विचार करती रहेगी।
बैंग ने एक प्रेस कॉन्फ्रेंस में कहा, "30 अप्रैल को नौकरी छोड़ने का निर्णय हमारे शरीर और दिमाग को स्वस्थ करने के लिए लिया गया था, जो दो महीने से अधिक समय से (इंटर्न्स के नौकरी छोड़ने के बाद से) अत्यधिक काम करने से थक चुके हैं।"
उन्होंने बताया कि एसएनयू के प्रोफेसरों ने 25 मार्च से त्यागपत्र देना शुरू कर दिया है। प्रत्येक पत्र 30 दिनों के बाद प्रभावी होगा, जिसका अर्थ है कि कुछ प्रोफेसर 2 मई से ही अपनी नौकरी छोड़ने के लिए तैयार हैं।
सियोल के एक अस्पताल में चिकित्सा कर्मचारी। फोटो: योनहाप
उल्सान विश्वविद्यालय और उससे संबद्ध प्रशिक्षण अस्पताल (आसन मेडिकल सेंटर) के प्रोफेसरों ने भी इसी तरह की घोषणा की है। जो लोग इस्तीफा नहीं दे सकते, वे 3 मई से हर हफ्ते एक दिन की छुट्टी लेंगे। यह कोरिया के पाँच सबसे बड़े चिकित्सा संस्थानों में से एक है।
उन्होंने एक बयान में लिखा, "प्रोफेसर की मानसिक और शारीरिक सीमाओं के कारण हमारे पास उपचार और सर्जरी को पुनर्निर्धारित करने के अलावा कोई विकल्प नहीं है।"
इस बीच, डेजॉन स्थित चुंगनाम नेशनल यूनिवर्सिटी हॉस्पिटल और नॉर्थ जिओला स्थित वोंकवांग यूनिवर्सिटी हॉस्पिटल के प्रोफेसरों ने इस सप्ताह और अगले सप्ताह से प्रत्येक शुक्रवार को बाह्य रोगियों को भर्ती नहीं करने पर सहमति व्यक्त की है।
बंद होने के बावजूद, अस्पताल गंभीर या आपातकालीन स्थिति में मरीजों का इलाज या ऑपरेशन जारी रखेंगे। हालाँकि, इससे मरीजों और उनके परिवारों की चिंताएँ कम नहीं होंगी, खासकर इस संभावना को देखते हुए कि प्रमुख चिकित्सा सुविधाएँ बंद रहेंगी।
20 फ़रवरी से अब तक 9,000 से ज़्यादा रेजिडेंट डॉक्टर, जो गंभीर रूप से बीमार मरीज़ों की देखभाल और इलाज की रीढ़ हैं, अस्पताल छोड़ चुके हैं। हड़तालियों का कहना है कि इन सुधारों से चिकित्सा सेवाओं की गुणवत्ता प्रभावित होगी और मरीज़ों के बिल बढ़ेंगे। भर्ती बढ़ाने के बजाय, सरकार को मौजूदा चिकित्सा कर्मचारियों की आय और कामकाजी परिस्थितियों पर ध्यान देना चाहिए।
यह संकट चिकित्सा शिक्षा क्षेत्र तक फैल गया है, जहाँ मेडिकल छात्र और कई मेडिकल स्कूल के प्रोफेसर रेजिडेंट डॉक्टरों के समर्थन में काम छोड़ रहे हैं। इस बीच, सरकार ने इनमें से लगभग 5,000 डॉक्टरों के लाइसेंस रद्द करना शुरू कर दिया है और उन पर आपराधिक मुकदमे चलाने पर विचार कर रही है।
अप्रैल के अंत में, सरकार ने मेडिकल स्कूलों को अपने नामांकन कोटा कम करने की अनुमति देकर एक समझौतावादी कदम उठाया, लेकिन हड़ताली डॉक्टर विरोध में बने रहे। उनका तर्क था कि अधिकारियों को कोटा बढ़ाने के फैसले को पूरी तरह से रद्द कर देना चाहिए और आय की समस्या को हल करने और चिकित्सा कर्मचारियों की सुरक्षा पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए।
थुक लिन्ह ( कोरिया टाइम्स के अनुसार)
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