सिटी पार्टी कमेटी के सचिव के अनुसार, 2025 के पहले 6 महीनों में प्राप्त परिणाम एक महत्वपूर्ण आधार हैं, लेकिन वर्ष के दूसरे छमाही में शेष कार्य कई चुनौतियां पेश करते रहेंगे; और "हमें आने वाले समय में शहर के सामने आने वाली सीमाओं, कठिनाइयों और चुनौतियों को स्पष्ट रूप से स्वीकार करने और इंगित करने की भी आवश्यकता है" - हनोई सिटी पार्टी कमेटी के सचिव ने जोर दिया।
कॉमरेड बुई थी मिन्ह होई ने सभी स्तरों और क्षेत्रों से अनुरोध किया कि वे केंद्र सरकार द्वारा अधिकृत विशिष्ट तंत्रों और नीतियों, जैसे कि पूंजी कानून 2024 और प्रधानमंत्री द्वारा अनुमोदित योजनाओं, की प्रभावशीलता को ठोस बनाने और बढ़ावा देने का काम जारी रखें। इसका लक्ष्य निवेश और कारोबारी माहौल में सुधार लाना है, विकास के लिए सभी संसाधनों को आकर्षित करने, प्रबंधित करने और प्रभावी ढंग से उपयोग करने में योगदान देना है।
नीतिगत प्रस्तावों पर चर्चा और विचार करते समय, सिटी पीपुल्स काउंसिल के प्रतिनिधियों से यह अपेक्षा की जाती है कि वे दीर्घकालिक दृष्टिकोण, नवीन सोच, सोचने का साहस, कार्य करने का साहस और लोगों व व्यवसायों को केंद्र में रखें। नीतियाँ व्यवहार्य होनी चाहिए, प्रशासनिक प्रक्रियाओं को कम किया जाना चाहिए और उन्हें व्यवहार में लाया जाना चाहिए। पीपुल्स काउंसिल को अपनी पर्यवेक्षी भूमिका को मज़बूत करना होगा ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि प्रस्ताव वास्तव में प्रभावी हों और केवल कागज़ों तक ही सीमित न रहें।
"सभी स्तरों पर जन परिषदों और जन समितियों को अनुशासन और व्यवस्था को कड़ा करना होगा और सुचारू, प्रभावी, कुशल और प्रभावी संचालन सुनिश्चित करने के लिए द्वि-स्तरीय स्थानीय शासन मॉडल के कार्यान्वयन में नेताओं की ज़िम्मेदारी को बढ़ावा देना होगा। हमें शीर्ष पर गर्म और निचले स्तर पर ठंडे, ज़िम्मेदारी से बचने और दबाव डालने की स्थिति को समाप्त करना होगा। प्रत्येक स्तर, प्रत्येक क्षेत्र, प्रत्येक संवर्ग को अपनी भूमिका और कार्य स्पष्ट रूप से परिभाषित करने होंगे। कार्य की विषयवस्तु को दृढ़ता और पारदर्शिता के साथ, स्पष्ट लोगों, स्पष्ट कार्य, स्पष्ट प्रगति, स्पष्ट परिणामों और स्पष्ट ज़िम्मेदारियों के साथ पूरा किया जाना चाहिए ," हनोई पार्टी समिति के सचिव ने अनुरोध किया।
हनोई पार्टी समिति के सचिव ने यह भी बताया कि कैपिटल लॉ, डिजिटल परिवर्तन या किसी भी अन्य नीति की सफलता जनता पर, कार्यकर्ताओं की टीम पर निर्भर करती है। इसलिए, उन्होंने जन परिषद के प्रतिनिधियों, कार्यकर्ताओं, सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों की टीम से अनुरोध किया कि वे बुद्धिमत्ता, साहस, निष्ठा और जनसेवा की भावना को बढ़ावा दें; नीति निर्माण और कार्यान्वयन की प्रक्रिया में नकारात्मक अभिव्यक्तियों, भ्रष्टाचार और समूह हितों के विरुद्ध दृढ़ता से लड़ें।
स्रोत: https://www.sggp.org.vn/bi-thu-thanh-uy-ha-noi-siet-chat-ky-luat-ky-cuong-trong-trien-khai-mo-hinh-chinh-quyen-2-cap-post802901.html
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