लैंगिक समानता के संबंध में जागरूकता से कार्रवाई की ओर बदलाव।

पिछले कुछ समय में, डिएन बिएन प्रांत में लैंगिक समानता और लिंग आधारित हिंसा की रोकथाम एवं नियंत्रण में सभी स्तरों, क्षेत्रों और समुदाय की सशक्त भागीदारी के साथ कई सकारात्मक बदलाव आए हैं। कई मॉडल और गतिविधियाँ व्यावहारिक और प्रासंगिक तरीके से लागू की गई हैं, जिनसे प्रत्येक व्यक्ति, प्रत्येक परिवार और पूरे समुदाय में जागरूकता बढ़ाने और व्यावहारिक कार्यों को बढ़ावा देने में योगदान मिला है।

डिएन बिएन फू वार्ड में स्थित "महिलाओं और बच्चों के खिलाफ हिंसा की रोकथाम और प्रतिक्रिया हेतु पुरुषों का अग्रणी क्लब" हर शुक्रवार को अपने सदस्यों की पूर्ण और उत्साहपूर्ण भागीदारी के साथ मिलता है। यहाँ सदस्य समूह चर्चाओं में भाग लेते हैं, वास्तविक पारिवारिक परिस्थितियों का विश्लेषण करते हैं, संघर्ष समाधान कौशल का अभ्यास करते हैं और पीड़ितों की सहायता करना सीखते हैं। खुली बातचीत और मैत्रीपूर्ण दृष्टिकोण के कारण, प्रत्येक सदस्य सक्रिय रूप से अपने अनुभव साझा करता है, जागरूकता बढ़ाता है और सम्मान एवं समानता के संदेश फैलाता है, जिससे एक सुरक्षित और हिंसा-मुक्त वातावरण के निर्माण में योगदान मिलता है।

डिएन बिएन फू वार्ड में स्थित "महिलाओं और बच्चों के खिलाफ हिंसा की रोकथाम और प्रतिक्रिया में अग्रणी पुरुष" क्लब के सदस्य श्री लुओंग वान थुओंग ने कहा: "पहले, मैंने प्रांत द्वारा आयोजित लैंगिक समानता और घरेलू हिंसा की रोकथाम एवं नियंत्रण से संबंधित कई प्रतियोगिताओं में भाग लिया था, इसलिए मुझे परिवार में पुरुषों के अधिकारों, दायित्वों और भूमिकाओं के बारे में बुनियादी जानकारी प्राप्त है। आज मैं इस जानकारी को सदस्यों के साथ साझा कर रहा हूं ताकि वे एक सुरक्षित, सम्मानजनक और समान पारिवारिक वातावरण के निर्माण में पुरुषों की जिम्मेदारियों को बेहतर ढंग से समझ सकें। मेरा मानना ​​है कि जब प्रत्येक पुरुष अपनी सोच बदलता है, उचित व्यवहार करता है और अपनी पत्नी और बच्चों के साथ मिल-जुलकर रहना सीखता है, तो यह पारिवारिक सुख की एक मजबूत नींव रखेगा।"

लैंगिक समानता को बढ़ावा देने के लिए कई तरह की गतिविधियाँ आयोजित की जा रही हैं। फोटो: न्हाट ओन्ह

डिएन बिएन प्रांत में वर्तमान में "महिलाओं और बच्चों के खिलाफ हिंसा की रोकथाम और प्रतिक्रिया में अग्रणी पुरुष" नामक 5 क्लब और 8,000 से अधिक सदस्यों वाले 240 से अधिक "खुशहाल परिवार" क्लब हैं। प्रत्येक क्लब घरेलू हिंसा के खतरों से "सुरक्षा कवच" के रूप में कार्य करता है और जमीनी स्तर पर लैंगिक समानता को बढ़ावा देने का एक महत्वपूर्ण केंद्र है। इसके अलावा, डिएन बिएन प्रांत लैंगिक समानता पर राष्ट्रीय रणनीति को गंभीरता से लागू कर रहा है। 2021 से अब तक, विभिन्न स्तरों और क्षेत्रों ने समन्वय स्थापित करके लैंगिक समानता पर 100 से अधिक प्रशिक्षण पाठ्यक्रम आयोजित किए हैं, जिनमें 5,800 से अधिक प्रतिभागियों ने भाग लिया है।

लैंगिक समानता और लैंगिक हिंसा की रोकथाम एवं प्रतिक्रिया हेतु चलाए जा रहे अभियान माह (15 नवंबर - 15 दिसंबर) और "ऑरेंज कैंपेन 2025" को कार्यान्वित करने के लिए संस्कृति, खेल एवं पर्यटन विभाग ने विद्यालयों में चेक-इन केंद्र स्थापित किए हैं। चमकीले नारंगी रंग पर केंद्रित इस संचार माध्यम ने छात्रों को सक्रिय रूप से भाग लेने, जागरूकता बढ़ाने और दैनिक जीवन में सकारात्मक व्यवहार विकसित करने के लिए प्रेरित किया है।

संस्कृति, खेल और पर्यटन विभाग के कार्यवाहक निदेशक श्री ट्रान हाई हा ने कहा: यह पहला वर्ष है जब संस्कृति, खेल और पर्यटन विभाग ने लैंगिक समानता जागरूकता अभियान को पूरी तरह से नए दृष्टिकोण के साथ लागू किया है, जो सीधे छात्रों पर केंद्रित है। संचार विधियों को भी आधुनिक बनाया गया है ताकि वे युवाओं के मनोविज्ञान के अनुकूल हों। बैनर और नारों जैसे पारंपरिक तरीकों के अलावा, विभाग ने सक्रिय रूप से ऐसे चेक-इन क्लस्टर विकसित किए हैं जिनमें ऐसी छवियां और संदेश हैं जो छात्रों और अभिभावकों से आसानी से जुड़ते हैं, जीवंत हैं और उनसे संबंधित हैं।

इस नवोन्मेषी दृष्टिकोण की बदौलत, जागरूकता अभियान ने शिक्षण संस्थानों में बड़ी संख्या में छात्रों का व्यापक ध्यान और समर्थन आकर्षित किया है।

पुरुष एक सुखी परिवार के निर्माण में हाथ मिलाते हैं। फोटो: न्हाट ओन्ह

लैंगिक समानता जागरूकता अभियानों ने सामुदायिक जागरूकता में महत्वपूर्ण बदलाव लाए हैं, जिससे व्यावहारिक कार्यों की नींव रखी गई है।

सैम मुन कम्यून के ना हाई गांव के श्री क्वांग वान हुआंग ने बताया, “एक खुशहाल परिवार बनाने के लिए, मैं अक्सर अपने बच्चों को पढ़ाता हूं और घर के कामों में अपनी पत्नी की मदद करता हूं। मुझे लगता है कि जब हम एक-दूसरे की मदद करते हैं, तो परिवार अधिक खुशहाल, अधिक सामंजस्यपूर्ण होता है और बच्चे अपने माता-पिता के करीब होते हैं।”

जब जागरूकता अभियान पूरे समुदाय में व्यापक रूप से फैलते हैं, तो महिलाओं को अपनी क्षमताएं विकसित करने, मुखर होने और समाज के विकास में सकारात्मक योगदान देने के अधिक अवसर मिलते हैं। वर्तमान में डिएन बिएन प्रांत में 300 महिला निदेशक और उद्यमी हैं; 40 से अधिक महिला सहकारी निदेशक और हजारों सफल व्यवसायी महिलाएं हैं। किसी भी पद पर रहते हुए, वे अनुकरणीय भावना, साहसिक सोच और कार्य क्षमता का प्रदर्शन करती हैं और निरंतर सुधार के लिए प्रयासरत रहती हैं, जो नए युग में डिएन बिएन की महिलाओं के नेतृत्व, प्रबंधन और लचीलेपन को साबित करती हैं।

डिएन बिएन प्रांत में लैंगिक समानता का कार्यान्वयन। फोटो: न्हाट ओन्ह

प्रांतीय महिला संघ की उपाध्यक्ष और वियतनाम फादरलैंड फ्रंट कमेटी की वाइस चेयरपर्सन सुश्री पो डिउ निन्ह ने कहा, “लैंगिक समानता संघ की सभी गतिविधियों का एक केंद्रीय और निरंतर लक्ष्य है। पिछले कुछ वर्षों में, विशेष रूप से 2025 में, प्रांतीय महिला संघ ने सभी क्षेत्रों में लैंगिक समानता को बढ़ावा देने के लिए कई व्यापक उपाय लागू किए हैं। परिणामस्वरूप, लैंगिक अंतर धीरे-धीरे कम हुआ है; महिला सदस्यों को परिवार में अपनी स्थिति मजबूत करने और सामाजिक जीवन के विभिन्न पहलुओं में अधिक प्रभावी ढंग से भाग लेने के अधिक अवसर मिले हैं।”

अनेक चुनौतियों के बावजूद, सभी स्तरों और क्षेत्रों के समन्वित प्रयासों और प्रत्येक परिवार के सकारात्मक बदलावों के कारण, डिएन बिएन में लैंगिक समानता धीरे-धीरे एक सम्मानित मूल्य बन रही है और दैनिक जीवन में इसका पालन किया जा रहा है। यह एक सभ्य और सुरक्षित समुदाय के निर्माण की एक महत्वपूर्ण नींव है, जहाँ सभी सदस्यों को विकास करने और समाज की समग्र प्रगति में योगदान देने का अवसर प्राप्त है।

स्रोत: https://svhttdl.dienbien.gov.vn/portal/pages/2025-12-15/Chuyen-bien-tu-nhan-thuc-den-hanh-ve-dong-binh-dan1.aspx