क्वांग नाम की वास्तविकता पर राष्ट्रपति हो ची मिन्ह की शिक्षाओं के अनुप्रयोग के बारे में बताते हुए, प्रांतीय पार्टी समिति के उप सचिव और प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष कॉमरेड ले वान डुंग ने कहा: एकजुटता क्वांग नाम के लोगों के लिए कठिनाइयों और चुनौतियों पर विजय पाने और पार्टी व राज्य द्वारा सौंपे गए कार्यों को सफलतापूर्वक पूरा करने की शक्ति है। प्रांतीय नेताओं की पीढ़ियों ने हमेशा एकजुटता और एकता की परंपरा को बढ़ावा देने पर ध्यान केंद्रित किया है, इसे सफलता की ओर ले जाने वाली शक्ति का स्रोत मानते हुए।

एकता - सफलता की कुंजी
* प्रिय कॉमरेड, अनेक पदों पर कार्य करने तथा हाल ही में प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष का पद संभालने के बाद, क्या आप राष्ट्रपति हो ची मिन्ह की विचारधारा के अनुरूप एकजुटता की भावना के महान महत्व को साझा कर सकते हैं?
प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष ले वान डुंग: जमीनी स्तर से लेकर प्रांतीय स्तर तक लगभग 38 वर्षों तक काम करने के बाद, मेरे लिए, चाहे काम कितना भी छोटा या बड़ा हो, चाहे वह अनुकूल हो या कठिन, अगर हम जानते हैं कि एकजुटता और एकता की भावना को कैसे बढ़ावा दिया जाए, तो हम इसे अच्छी तरह से पूरा करेंगे।
व्यवहारिक रूप से यह सिद्ध हो चुका है कि पार्टी के भीतर एकता पार्टी की शक्ति और नेतृत्वकारी भूमिका को बढ़ावा देगी। इसी प्रकार, प्रत्येक एजेंसी और इकाई में एकता के साथ ही हम कार्यकर्ताओं, सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों की सामूहिक शक्ति, बुद्धिमत्ता और उत्साह को एकत्रित कर उन्हें सौंपे गए कार्यों को सफलतापूर्वक पूरा कर सकते हैं।
क्वांग नाम के लिए राष्ट्रपति हो ची मिन्ह की विचारधारा के अनुसार एकजुटता की भावना का महान महत्व प्रत्येक क्रांतिकारी चरण के माध्यम से स्पष्ट रूप से प्रदर्शित होता है; कार्यकर्ताओं की पीढ़ियों द्वारा इसे जारी रखा गया है और लगातार बढ़ावा दिया गया है, जो कठिनाइयों पर विजय पाने के लिए एक ताकत बन गया है।
पुनर्स्थापना के समय, क्वांग नाम देश के सबसे गरीब प्रांतों में से एक था। आज इसकी उपलब्धियाँ प्रांतीय पार्टी समिति की बदौलत हैं, जिसने कठिनाइयों और चुनौतियों से पार पाने और मातृभूमि के निर्माण के लिए पूरी पार्टी और जनता की एकजुटता की भावना को बढ़ावा दिया।
या फिर 2020 के अंत में आए तूफ़ान नंबर 9 के परिणामों पर काबू पाने की कहानी, जिसने पहाड़ी इलाकों में भूस्खलन का कारण बना और लोगों और संपत्ति को भारी नुकसान पहुँचाया। यह पूरी पार्टी, सेना और जनता की एकजुटता और एकता की भावना ही थी जिसने पहाड़ी इलाकों को प्राकृतिक आपदाओं के परिणामों से जल्दी उबरने और लोगों के जीवन को स्थिर करने में मदद की।
कोविड-19 महामारी के खिलाफ लड़ाई के दौरान क्वांग नाम के लोगों की एकजुटता की भावना प्रबल रूप से उभरी। और आज, क्वांग नाम के लोगों की यह भावना अस्थायी आवासों को खत्म करने के कार्य में हाथ मिलाकर प्रदर्शित हो रही है...

* आपने बार-बार कहा है कि सरकारी तंत्र का सबसे महत्वपूर्ण कार्य प्रशासनिक सुधार है। यदि यह कार्य अच्छी तरह से किया जाए और नीतियों के निर्माण, प्रचार और कार्यान्वयन की प्रक्रिया में पारदर्शिता हो, तो इससे लोगों में एकजुटता, एकता और उच्च सामाजिक सहमति का निर्माण होगा। आपकी राय में, क्वांग नाम के वर्तमान प्रशासनिक सुधार कार्य में किन सीमाओं पर ध्यान देने की आवश्यकता है?
प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष ले वैन डुंग: प्रांतीय नेताओं की सबसे ज़्यादा चिंता प्रशासनिक प्रक्रिया सुधार (एपीआर) और कर्मचारियों को लेकर है। ये दोनों मुद्दे बेहद अहम हैं, क्योंकि अगर इन पर ध्यान नहीं दिया गया, तो राज्य का प्रबंधन सुचारू और पारदर्शी नहीं रहेगा, बल्कि लोगों और व्यवसायों के लिए परेशानी का सबब भी बनेगा।
प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष का दायित्व सौंपे जाने के तुरंत बाद, मैंने दृढ़तापूर्वक कहा कि ये वे पहली चीज़ें हैं जो मुझे करनी थीं। यदि प्रशासनिक प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित और पारदर्शी तरीके से हल किया जाए, तो इससे न केवल लोगों और व्यवसायों को सुविधा होगी, बल्कि प्रशासनिक एजेंसियों में एक-दूसरे पर दबाव बनाने, टालने और दोषारोपण करने की स्थिति से भी छुटकारा मिलेगा। प्रशासनिक सुधार के कार्य में अभी भी कई सीमाएँ हैं, और प्रांत इसे सख्ती से निर्देशित कर रहा है।
"वास्तव में, कुछ तंत्र और दस्तावेज़ एक-दूसरे से ओवरलैप भी होते हैं, जिससे समझने और काम करने में मुश्किलें आती हैं। मुझे कर्मचारियों से सहानुभूति है, लेकिन ऐसा नहीं है कि सभी लोग अटके हुए हैं या उन्हें कोई परेशानी हो रही है। कुछ लोग इन मुश्किलों का फ़ायदा उठाकर काम टालते हैं, चीज़ों को टालते हैं और काम करने की हिम्मत नहीं जुटा पाते, जिससे काम में अड़चन आती है और उसे दूर करना ज़रूरी हो जाता है।"
(प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष ले वान डुंग)
मैंने प्रशासनिक प्रक्रियाओं को सुलझाने के लिए दूर-दराज के इलाकों से आने वाले लोगों की कहानी देखी है। चूँकि मार्गदर्शन के प्रभारी अधिकारी समर्पित और गहन नहीं थे, इसलिए लोगों को तीसरी बार वापस जाकर अपने दस्तावेज़ पूरे करवाने पड़े, लेकिन फिर भी दस्तावेज़ पूरे और सही नहीं थे। मुझे लगता है कि इस अधिकारी की कार्यशैली अनुचित है, जिससे लोगों को परेशानी हो रही है, और इसमें गंभीरता से सुधार की आवश्यकता है।
फिर व्यवसाय किसी खास क्षेत्र में निवेश मांगने आते हैं, जब वे विभाग 'क' के पास जाते हैं, तो यह इकाई विभाग 'ख', विभाग 'ग' की ओर इशारा करती है... इस तरह इधर-उधर भटकने से व्यवसायों का बहुत समय बर्बाद होता है। वे हतोत्साहित हो जाएँगे। ये समस्याएँ अभी भी व्यवहार में मौजूद हैं, और सेवा-उन्मुख प्रशासन बनाने और प्रांत में निवेश और व्यावसायिक माहौल को बेहतर बनाने के लिए इन्हें समाप्त करने की आवश्यकता है।
वास्तव में, कुछ तंत्र और दस्तावेज़ एक-दूसरे से ओवरलैप भी होते हैं, जिससे समझने और काम करने में मुश्किलें आती हैं। मुझे कर्मचारियों से सहानुभूति है, लेकिन सभी लोग अटके हुए और मुश्किलों से जूझते नहीं हैं। कुछ लोग इन मुश्किलों का फ़ायदा उठाकर टालमटोल करते हैं, चीज़ों को टालते हैं, और काम करने की हिम्मत नहीं जुटा पाते, जिससे काम में अड़चनें आती हैं और उन्हें दूर करने की ज़रूरत होती है।

सामान्य भलाई के लिए कठिनाइयों पर काबू पाना
* कभी-कभी, और कुछ जगहों पर, व्यवसाय और लोग अभी भी सभी स्तरों पर प्रशासनिक एजेंसियों के सार्वजनिक कर्तव्यों के निर्वहन की प्रक्रिया में बोझिल, अतिव्यापी और यहाँ तक कि जटिल प्रशासनिक प्रक्रियाओं की शिकायत करते हैं। भविष्य में, प्रांतीय जन समिति के पास इससे निपटने के लिए क्या उपाय होंगे, कॉमरेड?
प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष ले वान डुंग: जैसा कि मैंने कहा, यदि हम प्रांत का सामाजिक -आर्थिक विकास चाहते हैं, तो हमें सबसे पहले प्रशासनिक प्रक्रियाओं में मजबूती से सुधार करना होगा और आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए अधिकारियों की एक टीम का निर्माण करना होगा।
प्रांतीय जन समिति दृढ़तापूर्वक निर्देशन पर ध्यान केंद्रित कर रही है, जिसका उद्देश्य कैडरों, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों की जिम्मेदारी की भावना और सार्वजनिक नैतिकता में सुधार के साथ जुड़े प्रशासनिक प्रबंधन में अनुशासन को कड़ा करना है।
उदाहरण के लिए, बैठक को प्रभावी बनाने के लिए सही सदस्य, सही लोग और स्पष्ट ज़िम्मेदारियाँ होनी चाहिए। प्रत्येक सौंपे गए कार्य या कार्य के प्रत्येक चरण पर कड़ाई से नियंत्रण होना चाहिए, प्रगति और कार्यान्वयन की स्थिति की स्पष्ट रूप से रिपोर्ट दी जानी चाहिए, ताकि दिशा मिल सके और उत्पन्न होने वाली समस्याओं से निपटा जा सके; साथ ही समय पर प्रशंसा और प्रोत्साहन भी दिया जाना चाहिए।
क्वांग नाम पहचाने गए लक्षणों के माध्यम से काम से बचने और टालमटोल की स्थिति को सुधारने के लिए दृढ़ संकल्पित है; तभी राज्य तंत्र अपनी प्रभावशीलता और दक्षता को बढ़ा सकता है। नए कार्य सुचारू रूप से कार्यान्वित होते हैं, समय पर पूरे होते हैं, जिससे लोगों और व्यवसायों को संतुष्टि मिलती है।

* हाल के महीनों में, क्वांग नाम की सामाजिक-आर्थिक स्थिति में सुधार के उत्साहजनक संकेत मिले हैं; हालाँकि, प्रांतीय पार्टी समिति और प्रांतीय जन समिति के आकलन के अनुसार, अभी भी कई कठिनाइयाँ और चुनौतियाँ हैं। आप प्रांत के प्रशासनिक एजेंसियों के कर्मचारियों, सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों को एकजुटता की भावना को बढ़ावा देने, कठिनाइयों पर विजय पाने, सोचने का साहस करने और सर्वहित के लिए कार्य करने के बारे में क्या सलाह देते हैं?
प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष ले वैन डुंग: प्रांत की अर्थव्यवस्था में सुधार हुआ है और 2.7% की नकारात्मक वृद्धि दर को पार करते हुए विकास हुआ है। यह एक अच्छा संकेत है। बजट राजस्व भी निर्धारित योजना के 50% से अधिक हो गया है।
हालाँकि, यह स्पष्ट रूप से स्वीकार किया जाना चाहिए कि व्यवसायों को अभी भी उत्पादन और व्यवसाय में कई कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है, जैसे कि भूमि की कीमतें, निर्माण सामग्री आदि। प्रांत में निवेश करने के इच्छुक व्यवसायों को भी कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है क्योंकि भूमि की कीमतें अभी तक निर्धारित नहीं हुई हैं। ये बाधाएँ क्वांग नाम के आर्थिक विकास को प्रभावित करती हैं।
प्रांतीय पार्टी समिति के निर्देशों का पालन करते हुए, प्रांतीय पार्टी समिति की स्थायी समिति और प्रांतीय जन समिति प्रांत के सामाजिक-आर्थिक विकास में आने वाली बाधाओं और रुकावटों को दूर करने के लिए दृढ़तापूर्वक निर्देश दे रही है; विशेष रूप से सच्ची संगति की भावना के साथ, व्यवसायों के लिए कठिनाइयों को दूर करने को प्राथमिकता दे रही है।
प्रांतीय जन समिति ने व्यवसायों के साथ चलने की अपनी प्रतिबद्धता को लागू करने के लिए पाँच कार्यसमूहों का गठन किया है। प्रांत, व्यापारिक समुदाय से शांत रहने, कठिनाइयों से उबरने का प्रयास करने और सरकार के साथ मिलकर काम करने का आह्वान और प्रोत्साहन भी करता है।
हाल ही में, प्रांतीय जन समिति ने 14 परियोजनाओं की कठिनाइयों को दूर किया है ताकि उद्यम निवेश प्रक्रियाएँ पूरी कर सकें। हाल ही में, प्रांत ने हो ची मिन्ह सिटी में एक निवेश प्रोत्साहन सम्मेलन आयोजित किया, जिसमें क्वांग नाम में निवेश करने की कई निवेशकों की इच्छा दर्ज की गई... ये बहुत उत्साहजनक संकेत हैं।
क्वांग नाम ने 2024 में हो ची मिन्ह की विचारधारा, नैतिकता और जीवनशैली का अध्ययन और अनुसरण करने पर एक सेमिनार का आयोजन किया है; जिसमें सार्वजनिक सेवा संस्कृति के निर्माण पर ध्यान केंद्रित करने के कार्य पर जोर दिया गया है।
हमारा मानना है कि क्वांग के लोगों की अनूठी सांस्कृतिक परंपराओं को दृढ़ता से जागृत किया जाएगा, और अतीत में प्रांत की विकास उपलब्धियों से प्रेरणा पूरे प्रांत के कर्मचारियों, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों के लिए कठिनाइयों को दूर करने, योगदान करने और खुली भूमि की विकास आकांक्षाओं को साकार करने की कहानी लिखने के लिए हाथ मिलाने के लिए प्रेरक शक्ति बनी रहेगी!
* बहुत बहुत धन्यवाद, कॉमरेड!
प्रदर्शन: N.DOAN - H.QUAN
प्रस्तुतकर्ता: मिन्ह ताओ
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स्रोत: https://baoquangnam.vn/pho-bi-thu-tinh-uy-chu-tich-ubnd-tinh-le-van-dung-doan-ket-la-coi-nguon-suc-manh-di-den-thanh-cong-3140307.html
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