सामग्री और संचालन के तरीकों में नवीनता लाना, ट्रेड यूनियन संगठन की भूमिका को बढ़ावा देना

पिछले वर्षों में, प्रांतीय पार्टी समिति, वियतनाम जनरल कन्फेडरेशन ऑफ लेबर (वीजीसीएल) के प्रत्यक्ष नेतृत्व और निर्देशन में; सभी स्तरों पर अधिकारियों का ध्यान, समन्वय और सुविधा, फादरलैंड फ्रंट, विभाग, शाखाएं, सामाजिक- राजनीतिक संगठन; सभी स्तरों पर ट्रेड यूनियनों की सक्रियता और रचनात्मकता; ट्रेड यूनियन अधिकारियों का उत्साह, समर्पण और जिम्मेदारी और यूनियन सदस्यों, श्रमिकों, कर्मचारियों, सिविल सेवकों और मजदूरों (सीएनवीसीएलĐ) की गतिशील और रचनात्मक भावना, फू थो प्रांत में ट्रेड यूनियन गतिविधियों ने नवाचार करना, लचीले ढंग से अनुकूलन करना और व्यावहारिक परिणाम लाना जारी रखा है।

प्रांतीय राष्ट्रीय असेंबली प्रतिनिधिमंडल और प्रांतीय श्रम संघ के नेताओं ने चंद्र नव वर्ष 2024 के अवसर पर कठिन परिस्थितियों में काम करने वाले श्रमिकों को उपहार भेंट किए।

प्रांत में सभी स्तरों पर ट्रेड यूनियनों ने यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों के रहने और काम करने की स्थितियों को समझने के काम को निर्देशित करने और एजेंसियों, इकाइयों और उद्यमों में यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों के लिए शासन और नीतियों के कार्यान्वयन के निरीक्षण, परीक्षा और पर्यवेक्षण का समन्वय करने पर ध्यान केंद्रित किया है; यूनियन सदस्यों के व्यावहारिक लाभों की देखभाल करने का अच्छा काम करने पर ध्यान केंद्रित किया है, विशेष रूप से "टेट सम वे" और "वर्कर्स मंथ" कार्यक्रम, COVID-19 महामारी से प्रभावित यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों का समर्थन करना... सभी स्तरों पर ट्रेड यूनियनों को सामाजिक और धर्मार्थ गतिविधियों को बढ़ावा देने, "यूनियन शेल्टर" फंड और "यूनियन सदस्यों के लिए पूंजी सहायता निधि" फंड को बनाए रखने और प्रभावी ढंग से लागू करने का निर्देश देना।

ट्रेड यूनियन के प्रचार, शिक्षा और संचार गतिविधियों में नवाचार किया गया है, जिससे पार्टी के दिशा-निर्देशों और संकल्पों, राज्य की नीतियों और कानूनों, और ट्रेड यूनियन संगठन की गतिविधियों को यूनियन सदस्यों और कार्यकर्ताओं तक पहुँचाने में मदद मिली है। "अच्छे कार्यकर्ता, रचनात्मक कार्यकर्ता", "उच्च उत्पादकता, बेहतर गुणवत्ता", "अच्छी सलाह, अच्छी सेवा", "दस लाख पहल - कठिनाइयों पर विजय पाने के प्रयास, कोविड-19 महामारी को हराने का दृढ़ संकल्प" जैसे कार्यक्रमों पर केंद्रित देशभक्तिपूर्ण अनुकरण आंदोलनों ने बड़ी संख्या में कार्यकर्ताओं, यूनियन सदस्यों और कार्यकर्ताओं को भाग लेने के लिए आकर्षित किया है, जिससे प्रांत के सामाजिक -आर्थिक विकास कार्यों के कार्यान्वयन में योगदान मिला है। यूनियन सदस्यों को विकसित करने, जमीनी स्तर पर ट्रेड यूनियनों की स्थापना और मजबूत ट्रेड यूनियन संगठनों के निर्माण के कार्यों पर ध्यान दिया गया है।

प्रांतीय श्रमिक महासंघ के नेताओं ने तान सोन जिले में कठिन परिस्थितियों में रहने वाले यूनियन सदस्यों के लिए "यूनियन शेल्टर" घरों के निर्माण के लिए वित्तीय सहायता के प्रतीक प्रस्तुत किए।

आने वाले समय में, प्रांत के सामाजिक-आर्थिक विकास के साथ-साथ, प्रांत के यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों की संख्या में भी तेज़ी से वृद्धि जारी रहने की उम्मीद है। यह यूनियन सदस्यों के विकास और ज़मीनी स्तर पर यूनियनों की स्थापना के लिए एक अनुकूल स्थिति है, और साथ ही, श्रम और रोज़गार के क्षेत्र में क़ानूनी नियमों के संदर्भ में ट्रेड यूनियन संगठन पर एक दबाव भी है, जिसमें बड़े और बुनियादी बदलावों के जारी रहने की उम्मीद है।

इस संदर्भ में ट्रेड यूनियन गतिविधियों की विषयवस्तु और विधियों में और अधिक नवाचार की आवश्यकता है, जिसके लिए ट्रेड यूनियन के प्रत्येक स्तर और प्रत्येक ट्रेड यूनियन पदाधिकारी को संगठन, यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों के प्रति अपनी ज़िम्मेदारियों के प्रति गहन जागरूकता की आवश्यकता है, विशेष रूप से उनकी भौतिक और आध्यात्मिक आवश्यकताओं का ध्यान रखने और यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों के वैध और कानूनी अधिकारों और हितों का प्रतिनिधित्व करने और उनकी रक्षा करने के दायित्व को निभाने में। इसलिए, प्रांत के सभी स्तरों पर ट्रेड यूनियनों को लगातार दृढ़ता से नवाचार करते रहना चाहिए और गतिविधियों की गुणवत्ता में सुधार करना चाहिए, जिसमें निम्नलिखित प्रमुख कार्यों को अच्छी तरह से लागू करना शामिल है:

प्रांत की विशेषताओं के अनुसार, "नई परिस्थितियों में वियतनाम ट्रेड यूनियन के संगठन और संचालन के नवाचार पर" पोलित ब्यूरो के 12 जून, 2021 के संकल्प संख्या 02-NQ/TW के प्रभावी कार्यान्वयन पर ध्यान केंद्रित करें। प्रत्येक प्रकार के जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियन के अनुसार, यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों के लिए प्रचार और लामबंदी कार्य के स्वरूप और विषयवस्तु में नवाचार करें।

मजबूत राजनीतिक इच्छाशक्ति, अनुशासन की उच्च भावना, सांस्कृतिक जीवन शैली, व्यावसायिक योग्यता, व्यावसायिक कौशल, औद्योगिक शैली के साथ कर्मचारियों की एक टीम बनाने में ट्रेड यूनियन की भूमिका और पहल को बढ़ावा देना, जो मुख्य बल होने के योग्य हो, प्रांत के सामाजिक-आर्थिक विकास लक्ष्यों को लागू करने में अग्रणी हो।

2019 - 2023 की अवधि में, पूरे प्रांत ने 206 नए जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियनों की स्थापना की है, जिससे यूनियन सदस्यों की संख्या में 26,381 की वृद्धि हुई है। वर्तमान में, प्रांतीय श्रम महासंघ 1,721 जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियनों और 146,596 यूनियन सदस्यों के साथ 17 जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियनों का सीधे प्रबंधन और निर्देशन कर रहा है। औसतन, 98.82% जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियनों को उनके कार्यों को अच्छी तरह से या बेहतर तरीके से पूरा करने के रूप में वर्गीकृत किया गया है; 88.28% जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियनों को उनके कार्यों को अच्छी तरह से या बेहतर तरीके से पूरा करने के रूप में वर्गीकृत किया गया है, जिनमें से 71.96% गैर-राज्य ट्रेड यूनियनों को मजबूत के रूप में वर्गीकृत किया गया है। सामाजिक पर्यवेक्षण और आलोचना में भागीदारी, पार्टी निर्माण में योगदान और एक स्वच्छ और मजबूत सरकार के निर्माण पर ध्यान केंद्रित किया जाता है

यूनियन सदस्यों और श्रमिकों के वैध अधिकारों और हितों की देखभाल, प्रतिनिधित्व और सुरक्षा का कार्य कुशलतापूर्वक करें। लोकतंत्र कानून के कार्यान्वयन को जमीनी स्तर पर समन्वित करें; यूनियन सदस्यों के हितों की देखभाल के लिए ऐसे कार्यक्रम और मॉडल विकसित करें जो प्रभावी रहे हैं और हो रहे हैं, जैसे "श्रमिक माह", "पुनर्मिलन टेट", और मध्य-शिफ्ट भोजन।

कर्मचारियों के बीच ज्वलंत मुद्दों का शीघ्र और प्रभावी समाधान करने के लिए सक्षम प्राधिकारियों के साथ सक्रिय रूप से सहयोग करें, जिससे उद्यम में सामंजस्यपूर्ण, स्थिर और प्रगतिशील श्रम संबंधों के निर्माण में योगदान मिले। यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों के भौतिक और आध्यात्मिक जीवन को बेहतर बनाने और संवर्धित करने के लिए तंत्रों और नीतियों पर सक्रिय रूप से शोध करें, सलाह दें और सक्षम प्राधिकारियों को प्रस्ताव दें।

प्रत्येक प्रकार के प्रतिष्ठान, उद्योग और लक्ष्य के लिए उपयुक्त विषय-वस्तु और तरीकों के साथ देशभक्तिपूर्ण अनुकरण आंदोलनों का आयोजन करना, विशेष रूप से अनुकरण आंदोलन "अच्छे कार्यकर्ता, रचनात्मक कार्यकर्ता", जो उत्पादन और व्यापार क्षेत्र में "उच्च उत्पादकता, बेहतर गुणवत्ता" पर ध्यान केंद्रित करता है, प्रशासनिक एजेंसियों और सार्वजनिक सेवा इकाइयों में "अच्छी सलाह, अच्छी सेवा" पर ध्यान केंद्रित करता है, जो प्रांत के सामाजिक-आर्थिक विकास कार्यों के कार्यान्वयन में योगदान देता है।

संघ के सदस्यों को विकसित करने और एक मजबूत संघ संगठन बनाने के काम को मजबूत करना; सभी स्तरों पर संघ के अधिकारियों की व्यावसायिक योग्यता और कौशल को प्रशिक्षित करने, बढ़ावा देने और सुधारने पर ध्यान देना, नई अवधि की स्थिति और आवश्यकताओं और कार्यों में बदलाव के अनुकूल होना; एक स्वच्छ और मजबूत पार्टी, सरकार और राजनीतिक प्रणाली के निर्माण में भाग लेना; उत्कृष्ट संघ सदस्यों को खोजने, बढ़ावा देने और पार्टी समिति में विचार, बढ़ावा देने और पार्टी में प्रवेश के लिए पेश करने का अच्छा काम करना।

ट्रेड यूनियन गतिविधियों में सरकार, पेशेवर सहयोगियों, फादरलैंड फ्रंट कमेटी और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों, विभागों, शाखाओं और क्षेत्रों के साथ घनिष्ठ समन्वय को मजबूत करना; ट्रेड यूनियन अधिकारियों की सकारात्मकता और रचनात्मकता और ट्रेड यूनियन गतिविधियों में अधिकांश यूनियन सदस्यों और कर्मचारियों की बुद्धिमत्ता को बढ़ावा देना।

वियतनाम ट्रेड यूनियन की 95 साल की परंपरा को बढ़ावा देते हुए, फू थो ट्रेड यूनियन की स्थापना और विकास के 77 साल, श्रमिक वर्ग और प्रांतीय ट्रेड यूनियन सभी स्तरों पर पार्टी कांग्रेस के प्रस्तावों को सफलतापूर्वक लागू करने के लिए दृढ़ हैं, वियतनाम ट्रेड यूनियन की 13वीं कांग्रेस, प्रांतीय ट्रेड यूनियन की 17वीं कांग्रेस, एक तेजी से मजबूत ट्रेड यूनियन का निर्माण, प्रांत के सामाजिक-आर्थिक विकास के लक्ष्यों और कार्यों के सफल कार्यान्वयन में योगदान दे रही है।

हा डुक क्वांग

प्रांतीय पार्टी समिति के सदस्य, वियतनाम जनरल कन्फेडरेशन ऑफ लेबर की कार्यकारी समिति के सदस्य, प्रांतीय कन्फेडरेशन ऑफ लेबर के अध्यक्ष

स्रोत: https://baophutho.vn/doi-moi-noi-dung-phuong-thuc-hoat-dong-phat-huy-tot-vai-tro-cua-to-chuc-cong-doan-215941.htm