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पीवीओआईएल ने 100,000 ट्रिलियन वीएनडी से अधिक का राजस्व प्राप्त किया, जिसने पेट्रोवियतनाम के समग्र परिणामों में महत्वपूर्ण योगदान दिया।

Báo Quốc TếBáo Quốc Tế02/12/2024

2024 के 11 महीनों में, पीवीओआईएल को 120,000 बिलियन वीएनडी से अधिक का कुल राजस्व प्राप्त करने का अनुमान है, जो पेट्रोवियतनाम के निर्णय 529 के अनुसार प्रबंधन योजना से अधिक है और यह समूह की तीन इकाइयों में से एक है, जिसने 100,000 ट्रिलियन वीएनडी से अधिक का राजस्व प्राप्त किया है, जिसे हाल ही में वियतनाम तेल और गैस उद्योग के पारंपरिक दिवस की 63वीं वर्षगांठ के अवसर पर मान्यता दी गई है।


Đồng chí Lê Mạnh Hùng - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Petrovietnam chủ trì buổi làm việc với PVOIL (Nguồn: PVN)
पार्टी सचिव और पेट्रोवियतनाम के निदेशक मंडल के अध्यक्ष कॉमरेड ले मान हंग ने पीवीओआईएल के साथ कार्य सत्र की अध्यक्षता की। (स्रोत: पीवीएन)

1 दिसंबर को हो ची मिन्ह सिटी में, वियतनाम तेल एवं गैस समूह (पेट्रोवियतनाम) के नेताओं के प्रतिनिधिमंडल ने, समूह के निदेशक मंडल के अध्यक्ष, पार्टी सचिव, कॉमरेड ले मान्ह हंग के नेतृत्व में, वियतनाम तेल निगम - संयुक्त स्टॉक कंपनी (पीवीओआईएल) के साथ एक कार्य सत्र आयोजित किया।

पेट्रोवियतनाम प्रतिनिधिमंडल में भाग लेने वाले लोगों में शामिल थे कामरेड ले नोक सोन - पार्टी समिति के उप सचिव, समूह के महानिदेशक; कामरेड ट्रान क्वांग डुंग - समूह की पार्टी समिति के स्थायी उप सचिव; पेट्रोवियतनाम के निदेशक मंडल के सदस्य बुई मिन्ह तिएन, ट्रान बिन्ह मिन्ह, ट्रान हांग नाम; कामरेड डुओंग मान सोन - समूह के उप महानिदेशक; पार्टी समिति की स्थायी समिति के सदस्य; समूह के व्यावसायिक विभागों के नेता।

पीवीओआईएल की ओर से, कॉमरेड काओ होई डुओंग - पार्टी समिति सचिव, निगम के निदेशक मंडल के अध्यक्ष; कॉमरेड दोन वान न्हूम - पूर्व उप पार्टी समिति सचिव, निगम के पूर्व महानिदेशक; कॉमरेड गुयेन डांग त्रिन्ह - उप पार्टी समिति सचिव, निगम के महानिदेशक; और पार्टी समिति की स्थायी समिति, निदेशक मंडल, निदेशक मंडल और पीवीओआईएल के सभी प्रमुख अधिकारी शामिल थे।

बैठक में, पीवीओआईएल के महानिदेशक गुयेन डांग त्रिन्ह ने समूह की प्रबंधन योजना के अनुसार 2024 उत्पादन और व्यवसाय योजना के कार्यान्वयन, 5-वर्षीय योजना (2021-2025) के कार्यान्वयन और निगम की विकास रणनीति पर रिपोर्ट दी।

पीवीओआईएल की अन्य उत्पादन और व्यावसायिक गतिविधियाँ सक्रिय रूप से क्रियान्वित की गईं और सौंपे गए कार्यों को सफलतापूर्वक पूरा किया गया। 5-वर्षीय योजना (2021-2025) के कार्यान्वयन के संबंध में, निगम ने निर्धारित समय से 1 वर्ष पहले ही कार्य पूरा कर लिया और मुख्य निर्धारित लक्ष्यों को पार कर लिया।

2026-2030 की अवधि में, पीवीओआईएल की रणनीति, निष्कर्ष संख्या 76-केएल/टीडब्ल्यू, पेट्रोवियतनाम सरकार के उन्मुखीकरण के आधार पर, पीवीओआईएल ने आगामी अवधि में कई कार्यों की पहचान की है जैसे: आयात और निर्यात के मुख्य क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करना, कच्चे तेल का व्यापार और सम्मिश्रण, पेट्रोल स्टेशनों पर गैर-पेट्रोलियम सेवाओं के विकास के साथ तेल उत्पाद व्यापार, वितरण प्रणाली के विकास के उन्मुखीकरण का पालन करना, ऊर्जा संक्रमण में सक्रिय रूप से भाग लेना, एक अग्रणी विविध ऊर्जा आपूर्तिकर्ता बनने का प्रयास करना; व्यावसायिक गतिविधियों में 4.0 प्रौद्योगिकी अनुप्रयोग, डिजिटल परिवर्तन और स्वचालन को व्यापक रूप से तैनात करना;...

पीवीओआईएल के निदेशक मंडल के अध्यक्ष काओ होई डुओंग ने पारंपरिक प्रेरक शक्तियों को नवीनीकृत करने और विकास के लिए नई प्रेरक शक्तियों को जोड़ने के समाधानों के साथ-साथ पीवीओआईएल की रणनीति पर अधिक स्पष्ट रूप से रिपोर्ट दी, जैसे: पेट्रोल स्टेशनों का विकास करना; इलेक्ट्रिक वाहन चार्जिंग स्टेशनों का विकास करना; पेट्रोल स्टेशनों पर नई सेवाओं को जोड़ना और विविधता लाना; राजमार्ग विश्राम स्थलों, लंबी दूरी के ट्रक सेवा स्टेशनों के निर्माण को उन्मुख करना; जेट ए1 विमानन ईंधन के व्यापार के लिए शर्तों को पूरा करना, आदि; इस प्रकार, धीरे-धीरे नींव का निर्माण करना, रणनीतिक लक्ष्यों को साकार करना, पीवीओआईएल के सतत विकास को सुनिश्चित करना।

बैठक में, समूह के नेताओं और पेशेवर विभागों ने पीवीओआईएल की गतिविधियों और विकास रणनीतियों में योगदान दिया। विशेष रूप से, समूह की पार्टी समिति के स्थायी उप-सचिव कॉमरेड ट्रान क्वांग डुंग ने कहा कि पीवीओआईएल को पारंपरिक प्रेरक शक्तियों का विश्लेषण करने और नए प्रेरक बलों को पूरक बनाने की आवश्यकता है, निष्कर्ष संख्या 76-केएल/टीडब्ल्यू का बारीकी से पालन करते हुए... 2026-2030 की अवधि के लिए विकास रणनीति, लक्ष्यों और कार्यों पर पूरी तरह से विचार, व्यापक समीक्षा और सक्रिय समीक्षा करनी होगी, जो निगम की पार्टी कांग्रेस की राजनीतिक रिपोर्ट के अनुरूप हो; ताकि लक्ष्यों और योजनाओं को व्यवस्थित, प्रबंधित और प्रभावी ढंग से लागू किया जा सके। विशेष रूप से, पीवीओआईएल को विकास कार्यों और रणनीतियों के कार्यान्वयन में योगदान देने के लिए कॉर्पोरेट संस्कृति के निर्माण को बढ़ावा देना होगा।

पेट्रोवियतनाम के महानिदेशक ले न्गोक सोन ने पीवीओआईएल द्वारा प्राप्त परिणामों की प्रशंसा की, जो उन दो इकाइयों में से एक है जिनका राजस्व अनुपात बड़ा है और जिन्होंने समूह की प्रबंधन योजना को पार कर लिया है। समूह के महानिदेशक ने पीवीओआईएल से अनुरोध किया कि वे प्रयास जारी रखें, वर्ष के अंतिम महीने में नई प्रेरणा को बढ़ावा दें और 2024 के लिए निर्धारित उच्चतम लक्ष्य को प्राप्त करें, जिससे समूह की प्रबंधन योजना को पूरा करने में योगदान मिले।

उन्होंने यह भी कहा कि पीवीओआईएल को आने वाले समय में वृद्धि और विकास के लिए नई प्रेरक शक्तियों को जोड़ना चाहिए जैसे: अंतर्राष्ट्रीय व्यापार को बढ़ावा देना, गैस स्टेशनों पर गैर-गैसोलीन सेवाओं को बढ़ावा देना, इलेक्ट्रिक वाहन चार्जिंग स्टेशन, हरित और स्वच्छ ईंधन परियोजनाओं का विकास करना, आदि, जिससे राजस्व में वृद्धि होगी और पारंपरिक व्यवसाय क्षेत्रों की क्षतिपूर्ति होगी, जो ऊर्जा संक्रमण प्रवृत्ति के कारण कम हो सकते हैं।

PVOIL đạt mức doanh thu trên 100.000 nghìn tỷ đồng, đóng góp quan trọng vào kết quả chung của PetroVietnam. (Nguồn: pvu.edu.vn)
अनुमान है कि 2024 के 11 महीनों में, PVOIL का कुल राजस्व 120,000 बिलियन VND से अधिक होगा, जो पेट्रोवियतनाम के समग्र परिणामों में महत्वपूर्ण योगदान देगा। (स्रोत: pvu.edu.vn)

रिपोर्ट सुनने, चर्चा करने और निर्देश देने के बाद, कॉमरेड ले मान हंग - पार्टी सचिव, पेट्रोवियतनाम के निदेशक मंडल के अध्यक्ष ने पिछले वर्षों के साथ-साथ 2024 में पीवीओआईएल के सामूहिक नेतृत्व और कर्मचारियों के प्रयासों की सराहना की, स्वीकार किया और अत्यधिक सराहना की; जिससे निगम का विकास हुआ, कर्मचारियों के जीवन और आय में सुधार हुआ, साथ ही समूह के समग्र परिणामों में महत्वपूर्ण योगदान दिया गया।

पैमाने, प्रौद्योगिकी अनुप्रयोग और नई ऊर्जा विकास के संदर्भ में निगम के व्यावसायिक संचालन के क्षेत्र में पीवीओआईएल को वियतनाम में नंबर 1 उद्यम बनाने के प्रयास के लक्ष्य के साथ, कॉमरेड ले मान हंग ने पीवीओआईएल को उद्यम में पार्टी समिति की नेतृत्वकारी भूमिका को बढ़ावा देने का निर्देश दिया, संचालन के सभी पहलुओं में, विशेष रूप से रणनीति बनाने और रणनीति को सफलतापूर्वक लागू करने के लिए समान स्तर पर नेताओं की एक टीम बनाने में।

उन्होंने सुझाव दिया कि पीवीओआईएल उत्पादकता, दक्षता और प्रतिस्पर्धात्मकता में सुधार के लिए अपने तंत्र की समीक्षा और उसे सुव्यवस्थित करना जारी रखे; परिसंपत्तियों और संसाधनों की समीक्षा और मूल्यांकन करे; निष्कर्ष संख्या 76-केएल/टीडब्ल्यू, सरकार के संकल्प 38/एनक्यू-सीपी और समूह की पार्टी समिति के उन्मुखीकरण की भावना में रणनीतिक अद्यतनों को लागू करे; शासन को नया बनाए; उत्पादकता बढ़ाने के लिए डिजिटल प्रौद्योगिकी, एआई और बड़े डेटा के अनुप्रयोग और विकास को बढ़ावा दे; पारंपरिक उद्योगों और व्यापार क्षेत्रों के साथ-साथ नए क्षेत्रों और अंतर्राष्ट्रीय व्यापार के लिए बाजार हिस्सेदारी बढ़ाने में निवेश पर ध्यान केंद्रित करे; ऊर्जा संक्रमण प्रवृत्ति के अनुरूप व्यापार मॉडल को स्थानांतरित और पुनर्गठित करे, सेवाओं और स्वच्छ ऊर्जा से राजस्व बढ़ाए; विमानन ईंधन और टिकाऊ समुद्री ईंधन जैसे टिकाऊ ईंधन व्यवसाय विकसित करे

राजस्व के बड़े हिस्से और एक अग्रणी उद्यम की भूमिका के साथ, पीवीओआईएल के उत्पादन और व्यावसायिक परिणामों ने समूह के समग्र परिणामों में अत्यंत महत्वपूर्ण योगदान दिया है। कॉमरेड ले मानह हंग ने पीवीओआईएल से अनुरोध किया कि वह 2024 में निर्धारित उच्चतम लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए निरंतर प्रयास और प्रयास जारी रखे; 2025 के लक्ष्यों की समीक्षा करे और समूह तथा देश के विकास लक्ष्यों के अनुरूप विकास सुनिश्चित करे। उन्होंने समूह के नेताओं और संबंधित विभागों से भी अनुरोध किया कि वे पीवीओआईएल के लंबित मुद्दों और सिफारिशों के समाधान में समन्वय स्थापित करें और 2024, 2025 और उसके बाद की अवधि के कार्यों को सफलतापूर्वक पूरा करने के लिए इकाई के साथ मिलकर काम करें।


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स्रोत: https://baoquocte.vn/pvoil-dat-muc-doanh-thu-tren-100000-nghin-ty-dong-dong-gop-quan-trong-vao-ket-qua-chung-cua-petrovietnam-295917.html

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