फाइनेंशियल टाइम्स के अनुसार, व्यापार, करों और कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) उपकरणों के विकास के बारे में अनिश्चितता के कारण कई प्रमुख अर्थव्यवस्थाओं में श्रम बाजार ठंडा पड़ रहा है।
आधिकारिक आंकड़ों से पता चला है कि जुलाई तक के तीन महीनों में, अमेरिका में वार्षिक नौकरी वृद्धि सिर्फ 0.5% और अन्य G7 अर्थव्यवस्थाओं में 0.4% थी, जो 2024 के पूर्वानुमान से काफी कम है।
कर्मचारियों की संख्या में कटौती करने के बजाय, कंपनियां बड़े पैमाने पर अपने मौजूदा कार्यबल को बनाए रख रही हैं, जबकि भर्ती की गति धीमी कर रही हैं, क्योंकि एआई धीरे-धीरे श्रम बाजार को नया आकार दे रहा है और व्यापार में अस्थिरता वैश्विक विकास को प्रभावित कर सकती है।
इसके अलावा, अधिक सतर्क मानसिकता वाले कर्मचारी भी नई नौकरी की तलाश करने के बजाय अपनी वर्तमान नौकरी में ही बने रहना पसंद करते हैं।
कंसल्टेंसी फर्म कैपिटल इकोनॉमिक्स के उप मुख्य अर्थशास्त्री साइमन मैकएडम के अनुसार, नौकरियों में वृद्धि "उन्नत अर्थव्यवस्थाओं में प्रमुख कमजोरियों में से एक है।"
अमेरिका में, पूरी गर्मियों में रोज़गार वृद्धि स्थिर रही, यहाँ तक कि जून में नौकरियों में कटौती भी हुई। जापान को छोड़कर, अन्य G7 अर्थव्यवस्थाओं में, खासकर ब्रिटेन में, रोज़गार वृद्धि वर्षों से धीमी रही है, जहाँ पिछले एक साल में रोज़गार में लगभग 0.5% की गिरावट आई है।
फेडरल रिजर्व के चेयरमैन जेरोम पॉवेल ने कहा, "हम कम रोजगार और कम उत्पादकता वाली अर्थव्यवस्था में हैं।"
स्रोत: https://vtv.vn/thi-truong-lao-dong-tai-nhieu-nen-kinh-te-dong-bang-100251006145555722.htm
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