प्रशासनिक सुधार के लिए 5 प्रमुख क्षेत्रों को लागू करें।

15 जुलाई की सुबह, सरकार की प्रशासनिक सुधार संचालन समिति ने वर्ष के पहले छह महीनों में किए गए कार्यों के परिणामों का आकलन करने और 2024 के अंतिम छह महीनों के लिए दिशा-निर्देशों और कार्यों को लागू करने के लिए अपनी 9वीं बैठक आयोजित की।

यह सम्मेलन हाइब्रिड प्रारूप में आयोजित किया गया, जिसमें प्रत्यक्ष और ऑनलाइन भागीदारी का संयोजन था, और इसने देश भर के सभी 63 प्रांतों और शहरों को जोड़ा। प्रशासनिक सुधार के लिए सरकार की संचालन समिति के प्रमुख, प्रधानमंत्री फाम मिन्ह चिन्ह ने बैठक की अध्यक्षता की।

प्रांतीय पार्टी समिति के उप सचिव, प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष और प्रशासनिक सुधार के लिए प्रांतीय संचालन समिति के प्रमुख कॉमरेड फाम क्वांग न्गोक ने निन्ह बिन्ह शाखा में बैठक की अध्यक्षता की। इस बैठक में प्रशासनिक सुधार के लिए प्रांतीय संचालन समिति के सदस्य, विभागों, एजेंसियों, जिलों और शहरों के नेता भी उपस्थित थे।

वर्ष के पहले छह महीनों में, सरकार, प्रधानमंत्री और संचालन समिति के प्रमुख ने मंत्रालयों, क्षेत्रों और स्थानीय निकायों से प्रशासनिक सुधारों को लागू करने में नवाचार जारी रखने, निर्णायक होने, निकट सहयोग करने और नेतृत्व और दिशा में विशिष्ट होने का अनुरोध किया है ताकि प्रशासनिक सुधारों में एक बड़ी सफलता हासिल की जा सके।

सरकार और प्रधानमंत्री ने संस्थागत सुधारों को निर्देशित करने, प्रशासनिक प्रक्रिया सुधारों में तेजी लाने, निवेश और व्यावसायिक वातावरण को बेहतर बनाने और प्रतिस्पर्धात्मकता बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित किया है, जिससे सामान्य रूप से प्रशासनिक सुधारों और विशेष रूप से कुछ क्षेत्रों में प्रशासनिक प्रक्रिया सुधारों में सकारात्मक बदलाव आए हैं। प्रशासनिक प्रक्रिया सुधारों के नेतृत्व और मार्गदर्शन ने संसाधनों को मुक्त करने और व्यावसायिक वातावरण को बेहतर बनाने में महत्वपूर्ण योगदान दिया है। 168 व्यावसायिक विनियमों और 247 प्रशासनिक प्रक्रियाओं और नागरिक दस्तावेजों को कम या सरल बनाया गया है, और 108 प्रशासनिक प्रक्रियाओं के लिए विकेंद्रीकरण योजनाएं लागू की गई हैं।

राजनीतिक व्यवस्था के अंतर्गत आने वाली एजेंसियों और संगठनों में संगठनात्मक ढांचे का पुनर्गठन और सुव्यवस्थितीकरण तथा नौकरी संबंधी नियमों में सुधार, साथ ही वेतन नीति में सुधार, महत्वपूर्ण प्रगति दर्शा रहे हैं और सकारात्मक परिणाम प्राप्त कर रहे हैं। प्रशासनिक अनुशासन और व्यवस्था को सुदृढ़ किया गया है। ई-गवर्नेंस और डिजिटल गवर्नेंस का विकास सरकार और प्रधानमंत्री के मार्गदर्शन में जारी है, और मंत्रालय, क्षेत्र और स्थानीय निकाय इसे समकालिक और निर्णायक रूप से लागू कर रहे हैं, जिससे धीरे-धीरे ठोस परिणाम और अच्छे उदाहरण सामने आ रहे हैं।

वर्ष के पहले छह महीनों में, मंत्रालयों और एजेंसियों में अभिलेखों और प्रशासनिक प्रक्रियाओं के समाधान के डिजिटलीकरण की दर 31.11% तक पहुंच गई; स्थानीय स्तर पर यह 47.3% तक पहुंच गई। 2024 के पहले छह महीनों में, पूरे देश में 3,853 सरकारी कर्मचारियों और लोक सेवकों की छंटनी की गई; 33 मंत्रिस्तरीय लोक सेवा इकाइयों को कम किया गया, प्रांतीय जन समितियों के अधीन 10 विभागीय संगठनों और जिला जन समितियों के अधीन 8 विभागीय संगठनों को कम किया गया। 2023-2025 की अवधि में 53 प्रांतों और शहरों ने जिला और कम्यून स्तर की प्रशासनिक इकाइयों का पुनर्गठन किया। सिविल सेवा सुधार में कई सकारात्मक बदलाव देखे गए हैं। वेतन नीति सुधार के सकारात्मक परिणाम मिले हैं, जिसके तहत मूल वेतन आधिकारिक तौर पर 1.8 मिलियन वीएनडी से बढ़कर 2.34 मिलियन वीएनडी हो गया है, जो 1 जुलाई, 2024 से प्रभावी है, जिससे निष्पक्षता, समानता, सामंजस्य और स्थिरता सुनिश्चित होती है।

सम्मेलन में बोलते हुए, प्रतिनिधियों ने वर्ष के पहले छह महीनों में प्राप्त उपलब्धियों को और स्पष्ट किया, कठिनाइयों और बाधाओं पर प्रकाश डाला और 2024 के अंतिम छह महीनों में प्रशासनिक सुधार कार्यों को बेहतर ढंग से लागू करने के लिए समाधान प्रस्तावित किए।

प्रधानमंत्री फाम मिन्ह चिन्ह ने सम्मेलन में समापन भाषण दिया।

सम्मेलन में अपने समापन भाषण में, प्रधानमंत्री फाम मिन्ह चिन्ह, जो प्रशासनिक सुधार के लिए सरकार की संचालन समिति के प्रमुख हैं, ने सम्मेलन में प्रतिनिधियों द्वारा व्यक्त किए गए विचारों को स्वीकार किया और उनकी अत्यधिक सराहना की, जिन्होंने मंत्रालयों, क्षेत्रों, स्थानीय निकायों और इकाइयों की व्यावहारिक स्थिति के प्रति समर्पण, जिम्मेदारी और प्रासंगिकता का प्रदर्शन किया।

प्रशासनिक सुधारों के निर्देशन में प्राप्त परिणामों और सीखे गए सबकों पर जोर देते हुए, तथा कठिनाइयों और सीमाओं को इंगित करते हुए, प्रधानमंत्री ने प्रस्ताव दिया कि आगामी अवधि में पाँच "मजबूतीकरण" उपायों को लागू करने पर ध्यान केंद्रित किया जाना चाहिए: नियमों की समीक्षा को मजबूत करना, विकास के लिए सभी घरेलू और विदेशी संसाधनों को जुटाने हेतु संस्थानों, तंत्रों और नीतियों में कठिनाइयों, बाधाओं और अड़चनों को दूर करना; उत्पादन, व्यवसाय को बढ़ावा देने, रोजगार सृजित करने और लोगों और व्यवसायों के लिए आजीविका प्रदान करने हेतु, विशेष रूप से प्रशासनिक प्रक्रियाओं के संबंध में, लोगों और व्यवसायों के लिए कठिनाइयों और कमियों को दूर करने, संवाद को मजबूत करने, जानकारी साझा करने और समाधान प्रदान करने; सिविल सेवा सुधार को मजबूत करना, अनुशासन और व्यवस्था को बढ़ाना, भ्रष्टाचार और नकारात्मक प्रथाओं को रोकना और उनसे लड़ना; डिजिटल परिवर्तन को मजबूत करना, डिजिटल सरकार, डिजिटल समाज, डिजिटल नागरिकों का निर्माण करना और डेटा और अभिलेखों का डिजिटलीकरण करना; और सभी क्षेत्रों और सभी लेन-देन में नकद रहित भुगतान को बढ़ावा देना।

प्रधानमंत्री ने मंत्रालयों, क्षेत्रों, स्थानीय निकायों के नेताओं और संचालन समिति के सदस्यों से प्रशासनिक सुधार गतिविधियों में बाधा डालने वाली समस्याओं की तत्काल समीक्षा करने और उन्हें स्पष्ट रूप से पहचानने तथा उन्हें दूर करने के लिए विशिष्ट समाधान प्रस्तावित करने का अनुरोध किया; जिसमें लोगों को प्रभावित करने वाले दबावयुक्त और तत्काल मुद्दों के समाधान को प्राथमिकता दी जाए।

इसके साथ ही, विकेंद्रीकरण, शक्ति का प्रत्यायोजन और संसाधन आवंटन को मजबूत करना आवश्यक है। सार्वजनिक कर्तव्यों के निष्पादन में प्रशासनिक अनुशासन और व्यवस्था में सुधार के लिए निरीक्षण और पर्यवेक्षण को मजबूत करें; प्रशासनिक इकाइयों के पुनर्गठन में तेजी लाएं और सार्वजनिक सेवा इकाइयों के तंत्र को सुव्यवस्थित करें। विस्तृत विनियमों को जारी करने में तेजी लाएं, विशेष रूप से 15वीं राष्ट्रीय सभा के 7वें सत्र में पारित कानूनों के लिए। 2024 के अंतिम महीनों में कानूनी और संसाधन संबंधी बाधाओं को दूर करने के लिए प्रक्रियाओं और कार्यविधियों की समीक्षा, संशोधन और परिष्करण पर ध्यान केंद्रित करें, और सार्वजनिक निवेश पूंजी के वितरण को बढ़ावा देने के लिए परिस्थितियां बनाएं। प्रशासनिक सुधार में उत्कृष्ट उपलब्धियों वाले समूहों और व्यक्तियों को समय पर पुरस्कृत और प्रोत्साहित करें, और अनुभव से सीख लेकर तुरंत आलोचना करें।

प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष कॉमरेड फाम क्वांग न्गोक ने निन्ह बिन्ह शाखा में एक निर्देशात्मक भाषण दिया।

निन्ह बिन्ह शाखा में बोलते हुए, प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष फाम क्वांग न्गोक ने प्रशासनिक सुधार के प्रमुख कार्यों पर जोर दिया; और सभी स्तरों पर प्रशासनिक सुधार संचालन समिति के सदस्यों से प्रशासनिक सुधार के कार्यान्वयन का नेतृत्व और निर्देशन करते समय उच्च स्तर की जिम्मेदारी की भावना बनाए रखने का अनुरोध किया, यह देखते हुए कि कार्य सौंपते समय, व्यक्ति को कार्य, जिम्मेदारी और पूरा करने की समय सीमा को स्पष्ट रूप से परिभाषित करना चाहिए, जिससे सार्वजनिक सेवा प्रशासनिक सुधार में सकारात्मक बदलाव आए।

ऐसे विशिष्ट मामलों के लिए जो अनसुलझे हैं और जिनमें कई स्तरों और क्षेत्रों के बीच समन्वय की आवश्यकता है, प्रांतीय जन समिति के अध्यक्ष ने सभी स्तरों, क्षेत्रों, स्थानीय निकायों, एजेंसियों और इकाइयों के प्रमुखों से इन मुद्दों के समाधान के लिए समन्वय मजबूत करने का अनुरोध किया है, और जिम्मेदारी से बचने या उससे पीछे हटने के बजाय मामलों को हल करने के सिद्धांत पर जोर दिया है। इससे यह सुनिश्चित होगा कि मामले कानून और व्यावहारिक वास्तविकताओं के अनुसार हल हों, जिससे प्रांत के सामाजिक-आर्थिक विकास में योगदान मिलेगा।

Mai Lan - Duc Lam - Anh Tu

स्रोत: https://baoninhbinh.org.vn/thuc-hien-5-day-manh-trong-cai-cach-hanh-chinh/d20240715143353996.htm