2025 में संस्कृति, खेल और पर्यटन मंत्रालय के अंतर्गत सार्वजनिक सेवा इकाइयों में सिविल सेवकों की भर्ती

वीएचओ - 2025 में संस्कृति, खेल और पर्यटन मंत्रालय के तहत सार्वजनिक सेवा इकाइयों में सिविल सेवकों की भर्ती के लिए योजना के अनुसार, संस्कृति, खेल और पर्यटन मंत्रालय मंत्रालय के तहत सार्वजनिक सेवा इकाइयों में काम करने के लिए सिविल सेवकों की भर्ती की घोषणा करता है, विशेष रूप से निम्नानुसार:

I. भर्ती लक्ष्य: 295 लक्ष्य, विशेष रूप से निम्नानुसार:

(1) विशेषज्ञ - कोड: 01.003: 84 पद;

(2) अधिकारी - कोड: 01.004: 02 पद;

(3) लेखाकार (ग्रेड III) - कोड: V.06.031: 08 पद;

(4) इंटरमीडिएट अकाउंटेंट (ग्रेड IV) - कोड: V.06.032: 01 पद;

(5) व्याख्याता (ग्रेड III) - कोड: V.07.01.03: 40 पद;

(6) शिक्षण सहायक (ग्रेड III) - कोड: V.07.01.23: 14 पद;

(7) ग्रेड IV चिकित्सक - कोड: V.08.03.07: 01 पद;

(8) सैद्धांतिक व्यावसायिक शिक्षा व्याख्याता (ग्रेड III) - कोड: V.09.02.03: 31 पद;

(9) व्यावहारिक व्यावसायिक शिक्षा व्याख्याता (ग्रेड III) - कोड: V.09.02.04: 01 पद;

(10) सैद्धांतिक व्यावसायिक शिक्षा शिक्षक (ग्रेड III) - कोड: V.09.02.07: 02 पद;

(11) व्यावहारिक व्यावसायिक शिक्षा शिक्षक (ग्रेड III) - कोड: V.09.02.08: 06 पद;

(12) व्यावसायिक शिक्षा शिक्षक (ग्रेड IV) - कोड: V.09.02.09: 01 पद;

(13) ग्रेड III अभिनेता - कोड: V.10.04.14: 21 लक्ष्य;

(14) ग्रेड IV अभिनेता - कोड: V.10.04.15: 12 लक्ष्य;

(15) फिल्म संपादन तकनीक ग्रेड III - कोड: V11.11.33: 01 सूचकांक;

(16) ग्रेड III कला निर्देशक - कोड: V.10.03.10: 02 पद;

(17) क्लास III सिनेमैटोग्राफी - कोड: V11.12.37: 01 स्थिति;

(18) ग्रेड III हेरिटेज अधिकारी - कोड: V.10.05.17: 18 संकेतक;

(19) ग्रेड III चित्रकार - कोड: V.10.08.27: 03 लक्ष्य;

(20) ग्रेड III शोधकर्ता - कोड: V.05.01.03: 01 पद;

(21) सूचना प्रौद्योगिकी ग्रेड III - कोड: V.11.06.14: 09 संकेतक;

(22) सूचना सुरक्षा स्तर III - कोड: V.11.05.11: 02 संकेतक;

(23) इंजीनियर (ग्रेड III) - कोड: V.05.02.07: 02 पद;

(24) तकनीशियन (ग्रेड IV) - कोड: V.05.02.08: 02 पद;

(25) ग्रेड III संपादक - कोड: V.11.01.03: 04 पद;

(26) ग्रेड III अनुवादक - कोड: V.11.03.09: 02 पद;

(27) ग्रेड III विधि - कोड: V.10.06.20: 01 सूचकांक;

(28) क्लर्क - कोड: 02.007: 03 पद;

(29) पुरालेखपाल - कोड: V.01.02.02: 04 पद; (30) ध्वनि अभियंता ग्रेड III - कोड: V11.09.25: 01 पद; (31) लाइब्रेरियन ग्रेड III - कोड: V.10.02.06: 14 पद; (32) वास्तुकार ग्रेड III - कोड: V.04.01.03: 01 पद।

II. पंजीकरण के लिए शर्तें और मानदंड

1. आवेदकों के लिए शर्तें:

1.1. सिविल सेवकों पर कानून के अनुच्छेद 22 के खंड 1 में निर्धारित सभी शर्तों को पूरा करें, विशेष रूप से निम्नानुसार:

- वियतनामी राष्ट्रीयता रखें और वियतनाम में निवास करें।

- 18 वर्ष या उससे अधिक आयु।

- आवेदन पत्र रखें।

- स्पष्ट पृष्ठभूमि हो.

- डिप्लोमा, प्रशिक्षण प्रमाण पत्र, अभ्यास प्रमाण पत्र हो या नौकरी की स्थिति के लिए उपयुक्त योग्यता और कौशल हो।

- नौकरी या कर्तव्यों को निभाने के लिए शारीरिक रूप से स्वस्थ।

- सार्वजनिक सेवा इकाई द्वारा निर्धारित नौकरी की स्थिति के अनुसार अन्य शर्तों को पूरा करना होगा, लेकिन कानून के प्रावधानों के विपरीत नहीं होना चाहिए।

1.2. सिविल सेवकों पर कानून के अनुच्छेद 22 के खंड 2 के प्रावधानों के अनुसार निम्नलिखित व्यक्तियों को सिविल सेवक भर्ती के लिए पंजीकरण करने की अनुमति नहीं है:

- नागरिक क्षमता की हानि या सीमित नागरिक क्षमता।

- आपराधिक दायित्व के लिए मुकदमा चलाया जाना; आपराधिक सजा या न्यायालय के निर्णय की सजा भुगतना; प्रशासनिक उपायों के अधीन होना, जैसे कि अनिवार्य नशीली दवाओं के पुनर्वास केंद्र, अनिवार्य शिक्षा केंद्र या सुधार विद्यालय में भेजा जाना।

2. अभ्यर्थियों की संख्या, स्थिति और प्रशिक्षण एवं विकास के मानक:

विवरण संलग्न परिशिष्ट में दिया गया है।

III. आवेदन पत्र

1. आवेदन पत्र

- सिविल सेवक भर्ती के लिए आवेदक सीधे आवेदन पत्र जमा करेंगे या डाक द्वारा भेजेंगे, फॉर्म नंबर 01 के अनुसार, जो सरकार के 7 दिसंबर, 2023 के डिक्री नंबर 85/2023 / एनडी-सीपी के साथ जारी किया गया है, जो सिविल सेवकों की भर्ती, उपयोग और प्रबंधन पर 25 सितंबर, 2020 के डिक्री नंबर 115/2020 / एनडी-सीपी के कई लेखों को संशोधित और पूरक करता है, (1) शैक्षणिक परिणामों के साथ स्नातक डिप्लोमा की फोटोकॉपी (इंटरमीडिएट, कॉलेज, विश्वविद्यालय, मास्टर, डॉक्टरेट), नौकरी की स्थिति के अनुसार आवश्यक प्रमाण पत्र, प्राथमिकता के प्रमाण पत्र (यदि कोई हो) और 3 स्टाम्प वाले लिफाफे स्पष्ट रूप से पूरा नाम, पता, संपर्क फोन नंबर बताते हैं; सभी 1 लिफाफे में।

- सिविल सेवा भर्ती के लिए उम्मीदवारों को भर्ती पंजीकरण फॉर्म जमा करते समय तक उसमें आवश्यक सामग्री की पूरी जानकारी देनी होगी और फॉर्म में घोषित सामग्री की सटीकता के लिए ज़िम्मेदार होना होगा (ध्यान दें कि जानकारी को मिटाया या सही नहीं किया जाएगा); जानकारी की गलत घोषणा या डिप्लोमा, प्रमाण पत्र या प्राथमिकता वाले विषयों के दस्तावेजों में जालसाजी के मामले में, कानून के प्रावधानों के अनुसार कार्रवाई की जाएगी। भर्ती पंजीकरण फॉर्म हस्तलिखित या टाइप किया जा सकता है।

यदि किसी व्यक्ति को आवेदन पत्र में दी गई जानकारी में परिवर्तन, समायोजन या परिवर्धन की आवश्यकता है, तो उन्हें नियमों के अनुसार आवेदन पत्र को समायोजित करने या बदलने की प्रक्रिया के निर्देशों के लिए (निर्धारित समय सीमा के भीतर) फॉर्म जमा करने वाले विभाग से तुरंत संपर्क करना होगा। 2. भर्ती शुल्क: वित्त मंत्री के 28 अक्टूबर, 2021 के परिपत्र संख्या 92/2021/TT-BTC के प्रावधानों के अनुसार, जिसमें भर्ती शुल्क, और सिविल सेवकों एवं लोक कर्मचारियों की पदोन्नति एवं पदोन्नति हेतु परीक्षा शुल्क के संग्रह दर, संग्रह, भुगतान एवं प्रबंधन का प्रावधान है, संस्कृति, खेल एवं पर्यटन मंत्रालय पात्र उम्मीदवारों की सूची की घोषणा करते समय भर्ती शुल्क के संग्रह दर और भुगतान विधि की सूचना देगा। परीक्षा में भाग लेने के पात्र होने के लिए उम्मीदवारों को घोषित समय सीमा के भीतर पूर्ण भर्ती शुल्क का भुगतान करना होगा।

यदि कोई अभ्यर्थी पंजीकरण तो करा लेता है, लेकिन परीक्षा में भाग नहीं लेता है, तो संस्कृति, खेल एवं पर्यटन मंत्रालय आवेदन दस्तावेज और भर्ती शुल्क वापस नहीं करेगा।

IV. भर्ती फॉर्म और सामग्री

1. भर्ती फॉर्म: परीक्षा.

2. परीक्षा सामग्री: निम्नानुसार 2 राउंड में आयोजित:

a) राउंड 1: कंप्यूटर पर बहुविकल्पीय रूप में सामान्य ज्ञान परीक्षा। परीक्षा में दो भाग होते हैं, जो इस प्रकार हैं:

- भाग I: सामान्य ज्ञान, सिविल सेवक कानून, पार्टी की नीतियों और दिशा-निर्देशों, भर्ती क्षेत्रों और कार्यक्षेत्रों से संबंधित नीतियों और कानूनों को समझने पर 60 प्रश्न। परीक्षा समय: 60 मिनट।

- भाग II: विदेशी भाषा, नौकरी की स्थिति के अनुसार पाँच भाषाओं में से किसी एक में 30 प्रश्न: अंग्रेजी, रूसी, फ्रेंच, जर्मन, चीनी, या नौकरी की स्थिति के अनुसार 01 अन्य विदेशी भाषा चुनें। परीक्षा समय: 30 मिनट (ऐसे नौकरी के पदों के लिए जिनके प्रशिक्षण और शिक्षा मानकों में विदेशी भाषाओं की आवश्यकता नहीं है, भाग II परीक्षा आवश्यक नहीं है)।

विदेशी भाषा परीक्षा आयोजित करने के मामले में, विदेशी भाषा प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना आवश्यक नहीं है; यदि परिणाम उत्तीर्ण है, तो इसे विदेशी भाषा मानकों को पूरा करने वाला माना जाता है।

निम्नलिखित मामलों में विदेशी भाषा परीक्षा से छूट:

+ विदेशी भाषा (नौकरी की स्थिति के अनुसार अंग्रेजी, रूसी, फ्रेंच, जर्मन, चीनी या अन्य विदेशी भाषा) में डिग्री हो, जो प्रशिक्षण के समान स्तर पर हो या आवेदित नौकरी की स्थिति के अनुसार व्यावसायिक और तकनीकी प्रशिक्षण स्तर से उच्च स्तर पर हो।

+ नौकरी की स्थिति के लिए आवश्यक व्यावसायिक प्रशिक्षण स्तर की तुलना में समान प्रशिक्षण स्तर या उच्च प्रशिक्षण स्तर का डिप्लोमा हो, विदेश में अध्ययन करें या वियतनाम में किसी विदेशी भाषा (अंग्रेजी, रूसी, फ्रेंच, जर्मन, चीनी या नौकरी की स्थिति के लिए आवश्यक अन्य विदेशी भाषाएं) में अध्ययन करें, जो सक्षम प्राधिकारी द्वारा मान्यता प्राप्त हो या कानून के प्रावधानों के अनुसार स्वचालित रूप से मान्यता प्राप्त हो।

+ निर्धारित विदेशी भाषाओं में आउटपुट मानकों के साथ एक व्यावसायिक डिप्लोमा हो, जिसका मूल्य आवेदित नौकरी पद के लिए आवश्यक विदेशी भाषा मानकों के बराबर या उससे अधिक हो।

+ जातीय अल्पसंख्यकों से सीधे संबंधित नौकरी के लिए आवेदन करते समय जातीय अल्पसंख्यक भाषा का प्रमाण पत्र होना चाहिए या जातीय अल्पसंख्यक क्षेत्र में काम करने वाली नौकरी के लिए आवेदन करना चाहिए; जातीय अल्पसंख्यक होना चाहिए या जातीय अल्पसंख्यकों से सीधे संबंधित नौकरी के लिए आवेदन करना चाहिए या जातीय अल्पसंख्यक क्षेत्र में काम करने वाली नौकरी के लिए आवेदन करना चाहिए।

- पहले दौर के परिणाम परीक्षा के प्रत्येक भाग (भाग I और भाग II) के लिए सही उत्तरों की संख्या के आधार पर निर्धारित किए जाते हैं; यदि उम्मीदवार प्रत्येक भाग के लिए 50% या अधिक प्रश्नों का सही उत्तर देता है, तो उसे दूसरे दौर में जाने की अनुमति दी जाएगी।

b) राउंड 2: विशिष्ट व्यावसायिक विषयों में परीक्षा

- परीक्षा प्रारूप:

+ व्यावहारिक परीक्षा: उच्च शिक्षा, व्यावसायिक शिक्षा, ललित कला, प्रदर्शन कला और सिनेमा में नौकरी के पदों के लिए लागू।

+ लिखित परीक्षा (निबंध रूप): शेष प्रमुख विषयों में नौकरी के पदों के लिए लागू।

- परीक्षा सामग्री: भर्ती की जाने वाली नौकरी की स्थिति की आवश्यकताओं के अनुसार उम्मीदवारों के ज्ञान और पेशेवर कौशल का परीक्षण करें।

- परीक्षा समय:

+ प्रायोगिक परीक्षा: 30 - 60 मिनट का समय अपेक्षित है। (भर्ती परिषद के अध्यक्ष, भर्ती की जाने वाली नौकरी की प्रकृति और विशेषताओं के आधार पर निर्णय लेंगे)।

+ लिखित परीक्षा: 180 मिनट (प्रश्नों की प्रतिलिपि बनाने का समय शामिल नहीं है)।

- स्कोर (अभ्यास, लेखन): 100 अंक.

V. प्राथमिकता बिंदु और सफल लोगों का निर्धारण

1. सिविल सेवकों की भर्ती में प्राथमिकता

1.1 प्रवेश परीक्षा में विषय एवं प्राथमिकता अंक:

क) सशस्त्र सेना नायक, श्रम नायक, युद्ध में विकलांग, युद्ध में विकलांग जैसी नीतियों का आनंद लेने वाले लोग, प्रकार बी के युद्ध विकलांग: राउंड 2 के परिणामों में 7.5 अंक जोड़े जाएंगे;

ख) जातीय अल्पसंख्यक, सैन्य अधिकारी, पुलिस अधिकारी, विमुद्रीकृत पेशेवर सैनिक, सचिवीय कार्य में कार्यरत लोग जिन्होंने करियर बदल लिया है, रिजर्व अधिकारी प्रशिक्षण के स्नातक, जमीनी स्तर की सैन्य शाखाओं के कम्यून-स्तरीय सैन्य कमांड के कमांडरों के लिए प्रशिक्षण के स्नातक जिन्हें रिजर्व अधिकारी का पद दिया गया है और जिन्होंने रिजर्व अधिकारी श्रेणी के लिए पंजीकरण कराया है, शहीदों के बच्चे, घायल सैनिकों के बच्चे, बीमार सैनिकों के बच्चे, घायल सैनिकों जैसी नीतियों का आनंद लेने वाले लोगों के बच्चे, टाइप बी घायल सैनिकों के बच्चे, जहरीले रसायनों से संक्रमित प्रतिरोध सेनानियों के जैविक बच्चे, सशस्त्र बलों के नायकों के बच्चे, श्रम के नायकों के बच्चे: राउंड 2 के परिणामों में 5 अंक जोड़े जाएंगे;

ग) वे लोग जिन्होंने सैन्य सेवा, सार्वजनिक सुरक्षा सेवा, या युवा स्वयंसेवक टीम के सदस्य पूरी कर ली है: दूसरे दौर के स्कोर में 2.5 अंक जोड़े जाएंगे;

घ) ट्रेड यूनियन पदाधिकारी जो जमीनी स्तर पर और श्रमिक आंदोलन में पले-बढ़े हैं: दूसरे राउंड के परिणामों में 1.5 अंक जोड़े जाएंगे।

1.2. यदि कोई अभ्यर्थी इस नोटिस के बिंदु 1.1, खंड 1, खंड V में निर्दिष्ट कई प्राथमिकता श्रेणियों से संबंधित है, तो राउंड 2 के स्कोर परिणामों में केवल सर्वोच्च प्राथमिकता अंक ही जोड़ा जाएगा।

2. सिविल सेवा परीक्षा के विजेताओं का निर्धारण करें

क) सिविल सेवा परीक्षा उत्तीर्ण करने वाले अभ्यर्थियों को निम्नलिखित शर्तें पूरी करनी होंगी:

- दूसरे राउंड में 50 अंक या उससे अधिक अंक प्राप्त करें।

- दूसरे दौर का स्कोर और प्राथमिकता अंक (यदि कोई हो) अधिक होते हैं, जिन्हें नौकरी की स्थिति के भर्ती कोटे में स्कोर के अवरोही क्रम में लिया जाता है।

ख) यदि भर्ती किए जाने वाले नौकरी पद के अंतिम कोटे में राउंड 2 के समान कुल स्कोर और प्राथमिकता अंक (यदि कोई हो) वाले 02 या अधिक लोग हैं, तो सफल व्यक्ति वह व्यक्ति होगा जिसका राउंड 1 में सामान्य ज्ञान परीक्षा का परिणाम उच्चतर होगा (यदि कोई हो)।

यदि अभी भी यह निर्धारित नहीं होता है, तो सक्षम भर्ती एजेंसी का प्रमुख सफल उम्मीदवार का निर्णय करेगा।

(ग) इस खंड में निर्धारित सिविल सेवा परीक्षा में भर्ती न होने वाले व्यक्तियों के परीक्षा परिणाम आगामी परीक्षाओं के लिए आरक्षित नहीं रखे जाएंगे।

VI. कार्यान्वयन का समय

1. आवेदन पत्र प्राप्त करने का समय:

- 14 नवंबर, 2025 से 13 दिसंबर, 2025 तक (कार्य समय के दौरान, सोमवार से शुक्रवार)।

- अभ्यर्थी अपना आवेदन व्यक्तिगत रूप से या डाक द्वारा जमा करने के लिए पंजीकरण करा सकते हैं। समय सीमा के बाद जमा किए गए आवेदन अमान्य होंगे। डाक द्वारा जमा किए गए आवेदनों पर डाक टिकट माना जाएगा।

2. आवेदन पत्र प्राप्त करने का स्थान:

संगठन और कार्मिक विभाग (कक्ष 202, भवन ए), संस्कृति, खेल और पर्यटन मंत्रालय का मुख्यालय, नंबर 51 न्गो क्येन, कुआ नाम वार्ड, हनोई शहर।

3. परीक्षा का समय और स्थान:

क) समय: 2025 की चौथी तिमाही और 2026 की पहली तिमाही में अपेक्षित।

ख) स्थान:

- उत्तरी क्षेत्र: हनोई शहर में।

- मध्य क्षेत्र: ह्यू शहर में.

- दक्षिणी क्षेत्र: हो ची मिन्ह सिटी में। VII. सूचना पोस्ट करना: निम्नलिखित जानकारी संस्कृति, खेल और पर्यटन मंत्रालय के इलेक्ट्रॉनिक सूचना पोर्टल https://www.bvhttdl.gov.vn पर पोस्ट की जाएगी। - परीक्षा के लिए पात्र उम्मीदवारों की सूची। - परीक्षा नियम। - राउंड 1 और राउंड 2 परीक्षाओं का समय और स्थान। - परीक्षा के अंक और प्रवेश परिणाम। उम्मीदवारों से अनुरोध है कि वे परीक्षा के बारे में जानकारी समय पर अपडेट करने के लिए संस्कृति, खेल और पर्यटन मंत्रालय की वेबसाइट (पता: https://www.bvhttdl.gov.vn) और संस्कृति समाचार पत्र नियमित रूप से देखते रहें।

जो अभ्यर्थी परीक्षा के लिए पंजीकरण कराना चाहते हैं और अधिक जानकारी चाहते हैं, कृपया निर्देशों के लिए कार्यालय समय के दौरान फोन नंबर: 0946.112039 पर संपर्क करें।

कार्मिक संगठन विभाग के निदेशक - ले ड्यूक ट्रुंग

(1) विदेशी प्रशिक्षण संस्थानों द्वारा जारी डिप्लोमा के लिए: आवेदन जमा करते समय, उम्मीदवारों को शिक्षा और प्रशिक्षण मंत्रालय के नियमों के अनुसार डिप्लोमा और ट्रांसक्रिप्ट (सभी वियतनामी अनुवाद के साथ) की एक फोटोकॉपी और डिप्लोमा मान्यता प्रमाण पत्र की एक फोटोकॉपी जमा करनी होगी; यदि शिक्षा और प्रशिक्षण मंत्रालय के 15 अप्रैल, 2021 के परिपत्र संख्या 13/2021/TT-BGDDT के अनुच्छेद 5 में नियमों के अनुसार डिप्लोमा को डिप्लोमा मान्यता प्रक्रिया से छूट दी गई है, जो वियतनाम में उपयोग के लिए विदेशी शिक्षण संस्थानों द्वारा जारी डिप्लोमा को मान्यता देने के लिए शर्तों, आदेश, प्रक्रियाओं और प्राधिकरण को निर्धारित करता है, उम्मीदवारों को यह साबित करने वाले दस्तावेज प्रस्तुत करने होंगे कि डिप्लोमा को नियमों के अनुसार डिप्लोमा मान्यता प्रक्रिया से छूट दी गई है।

स्रोत: https://baovanhoa.vn/van-hoa/tuyen-dung-vien-chuc-trong-cac-don-vi-su-nghiep-cong-lap-thuoc-bo-van-hoa-the-thao-va-du-lich-nam-2025-181379.html