संगठन को सुव्यवस्थित और सरल बनाने के लिए नौकरी के पदों का निर्माण करें

हाल के दिनों में, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति द्वारा कार्य पदों के निर्माण को सुव्यवस्थित और प्रभावी बनाने के लिए तंत्र को समायोजित और व्यवस्थित करने तथा कर्मचारियों की उचित व्यवस्था करने के निर्देश दिए गए हैं। साथ ही, प्रत्येक एजेंसी और इकाई में तंत्र संगठन, कर्मचारियों, सिविल सेवकों और कर्मचारियों की वर्तमान स्थिति का सही आकलन करना आवश्यक है। इसके आधार पर, इकाई के कार्यों और दायित्वों के कार्यान्वयन के साथ-साथ तंत्र संगठन, कर्मचारियों, सिविल सेवकों और कर्मचारियों की समीक्षा और पुनर्व्यवस्था की जाएगी।

उपकरण के संगठन को सिंक्रनाइज़ करें

प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति के आकलन के अनुसार, पार्टी एजेंसियों, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा और सामाजिक -राजनीतिक संगठनों में सिविल सेवक पदों की सूचियों और विवरणों के अस्थायी जारीकरण पर केंद्रीय पार्टी संगठन समिति के निर्णयों को क्रियान्वित करते हुए, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति ने विशेष एजेंसियों को पार्टी एजेंसियों, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा और प्रांत के सामाजिक-राजनीतिक संगठनों में पदों और सिविल सेवक पद संरचनाओं के संश्लेषण हेतु एक परियोजना के विकास पर सलाह देने का निर्देश दिया है। अस्थायी पदों पर लिए गए निर्णयों के आधार पर, प्रांत ने पार्टी एजेंसियों, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों में पदों के अनुसार सिविल सेवकों की व्यवस्था, भर्ती, प्रशिक्षण और संवर्धन का संचालन किया है।

प्रांतीय पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष ने प्रशासनिक एजेंसियों, संगठनों और सार्वजनिक सेवा इकाइयों में नौकरी के पदों के निर्माण और प्रबंधन को तैनात करने के लिए राष्ट्रीय ऑनलाइन सम्मेलन की अध्यक्षता की।

पार्टी एजेंसियों, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और प्रांत के सामाजिक-राजनीतिक संगठनों में नौकरी के पदों और सिविल सेवक रैंक संरचना के संश्लेषण पर प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति की परियोजना संख्या 02 के आधार पर और नौकरी के पदों पर केंद्रीय आयोजन समिति के अस्थायी निर्णयों के आधार पर, प्रांत ने पार्टी एजेंसियों, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों में नौकरी के पदों की कुल संख्या 696 निर्धारित की। जिनमें से, 343 नौकरी के पद नेतृत्व और प्रबंधन समूह से संबंधित हैं; 168 नौकरी के पद विशेष पेशेवर समूह से संबंधित हैं; 185 नौकरी के पद समर्थन और सेवा समूह से संबंधित हैं।

इसके अलावा, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति ने प्रांतीय पार्टी संगठन समिति, ज़िला स्तर पर पार्टी संगठन समिति और समकक्ष के पार्टी संगठन एवं निर्माण क्षेत्र में सिविल सेवकों के पदों और कार्य विवरणों की सूची, जिसमें 14 पद शामिल हैं, के अस्थायी प्रख्यापन पर निर्णय संख्या 1225 जारी किया। साथ ही, पार्टी संगठन एवं निर्माण क्षेत्र में पदों से संबंधित सिविल सेवकों की व्यवस्था, उपयोग, भर्ती और प्रबंधन के संचालन हेतु निर्देश संख्या 07 जारी किया...

यह निश्चित रूप से कहा जा सकता है कि प्रांतीय पार्टी समिति की स्थायी समिति और पार्टी समितियों, पार्टी संगठनों, एजेंसियों और इकाइयों द्वारा नेतृत्व और निर्देशन कार्य को गंभीरतापूर्वक, पूर्णतः और तत्परता से कार्यान्वित किया गया है। इस प्रकार, कार्य पदों के अनुसार सिविल सेवकों के उपयोग, भर्ती और प्रबंधन के बारे में कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों की जागरूकता में लगातार वृद्धि हुई है। वर्तमान में, प्रांत ने धीरे-धीरे और समकालिक रूप से संगठनात्मक तंत्र की व्यवस्था को लागू किया है, वेतन-सूची को सुव्यवस्थित किया है, कार्य पदों के अनुसार कार्यकर्ताओं, सिविल सेवकों और लोक कर्मचारियों की टीम का पुनर्गठन किया है ताकि कार्य की गुणवत्ता और दक्षता में सुधार हो सके और नई परिस्थितियों में राजनीतिक कार्यों के निष्पादन की आवश्यकताओं को पूरा किया जा सके।

दूसरी ओर, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति ने पद-स्थिति निर्माण के नेतृत्व और दिशा पर ध्यान दिया है, नियमित रूप से आग्रह और निगरानी की है, और प्रांत की एजेंसियों, इकाइयों और स्थानीय निकायों ने तंत्र को सुव्यवस्थित करने, प्रभावी और कुशलतापूर्वक संचालन करने; निर्धारित स्टाफ कोटे का सही मायने में किफायती तरीके से, पद-स्थिति और निर्धारित पद-मानकों के अनुसार उपयोग करने से जुड़ी कार्यान्वयन प्रक्रिया में कई प्रयास किए हैं। पोलित ब्यूरो के प्रस्तावों की भावना के अनुरूप तंत्र को सुव्यवस्थित करने, स्टाफ को सुव्यवस्थित करने और कार्यकर्ताओं, सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों की टीम के पुनर्गठन के कार्यान्वयन में योगदान देना...

नौकरी की स्थिति सूची बनाना जारी रखें

प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति के आकलन के अनुसार, नौकरी के पदों का निर्माण एक नया और कठिन कार्य है, इसलिए कार्यान्वयन प्रक्रिया में अभी भी कई भ्रम, कठिनाइयाँ और समस्याएँ हैं, कार्यान्वयन प्रक्रिया अभी भी धीमी है, और परिणाम अपेक्षित रूप से प्राप्त नहीं हुए हैं। कुछ इकाइयों और इलाकों ने अभी तक नौकरी के पदों के अनुसार कैडरों, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और श्रमिकों की कार्य योजना और व्यवस्था को लागू नहीं किया है; सिविल सेवकों के प्रबंधन और उपयोग को अनुकूलित करने के लिए नौकरी की स्थिति के विवरण के अनुसार सही लोगों, सही कामों को नहीं सौंपा है; नौकरी के परिणामों का मूल्यांकन नौकरी की स्थिति के अनुसार नहीं किया गया है... इसलिए, कुछ स्थानों पर कर्मचारियों का प्रबंधन और उपयोग वास्तव में प्रभावी नहीं है, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों की गुणवत्ता एक समान नहीं है, काम का आवंटन उचित नहीं है, सिविल सेवकों के कार्य परिणामों का मूल्यांकन नौकरी की स्थिति के करीब नहीं है... नौकरी की स्थिति के अनुसार व्यवस्था के बारे में एजेंसियों और इकाइयों में कैडरों, सिविल सेवकों और कर्मचारियों की जागरूकता अधिक नहीं है, वास्तव में पूरी नहीं है, तैयार नहीं है। अतीत में, एजेंसी में सिविल सेवकों को कार्य का आवंटन अभी भी ओवरलैपिंग था, नौकरी की स्थिति के अनुसार नहीं, इसलिए अब नौकरी की स्थिति के अनुसार सिविल सेवकों की व्यवस्था और पुन: आवंटन की प्रक्रिया में अभी भी कठिनाइयां हैं।

आने वाले समय में, केंद्र सरकार द्वारा संपूर्ण राजनीतिक व्यवस्था में पदों की सूची जारी करने के बाद, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति पदों की सूची और पदों के विवरण के निर्माण का निर्देशन और कार्यान्वयन जारी रखेगी, सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों की संरचना का निर्धारण करेगी; पार्टी एजेंसियों, फादरलैंड फ्रंट और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों में सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों के पदों के अनुसार योग्यता ढाँचे का निर्धारण करेगी और आवश्यकतानुसार केंद्रीय पार्टी संगठन समिति को रिपोर्ट करेगी। इस आधार पर, तंत्र का पुनर्गठन जारी रखेगी, कैडरों, सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों की टीम का पुनर्गठन करेगी ताकि पदों, पदनामों और नेतृत्व पदों के अनुसार वेतन का भुगतान किया जा सके।

वर्तमान में, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति ने विशेष एजेंसियों को निर्देश दिया है कि वे सचिवालय के 1 दिसंबर, 2023 के विनियमन संख्या 137 को केंद्र सरकार के अधीन प्रांतीय और नगरपालिका पार्टी समितियों को सलाह और सहायता देने वाली विशेष एजेंसियों के कार्यों, कार्यभारों, शक्तियों और संगठनात्मक संरचना पर ठोस रूप देने के लिए सलाह दें। 2022-2026 की अवधि के लिए केंद्रीय आयोजन समिति द्वारा प्रांत को आवंटित कार्यों, कार्यभारों, संगठनात्मक संरचना और स्टाफिंग के आधार पर, प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति प्रत्येक पार्टी एजेंसी, फादरलैंड फ्रंट और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के लिए पदों की समीक्षा, विकास और घोषणा करेगी। पदों के आधार पर, प्रांत पार्टी केंद्रीय समिति के संकल्प संख्या 27-NQ/TW और केंद्र सरकार के अन्य नियमों और दिशानिर्देशों के अनुसार कैडरों, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों के लिए एक नई वेतन नीति लागू करेगा...

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