Érdemes megtanulni a Z generáció jó tulajdonságait!

Fiatalok dolgoznak egy irodában Ho Si Minh-városban - Fotó: QUANG DINH

Ez a tapasztalat segített felismernem, hogy bár ennek a generációnak vannak bizonyos korlátai, el kell ismernem, hogy meglehetősen érettek.

A Z generáció az internet fejlődésével, a tudomány és a technológia térnyerésével született, így a telefon és a számítógép képernyőjén mindössze néhány érintéssel hozzáférhetnek a hatalmas világhoz.

A Z generáció számára könnyen megnyílik a világ , közelednek a globális fiatalokhoz, szabadon felfedeznek, tanulnak és alkalmazkodnak az új életstílusokhoz.

Ez a beolvadási folyamat néha kissé szokatlan, nem megfelelő, vagy néha ellentétes a hagyományos kultúrával.

A válogatás hiánya a közösségi hálózatokból való kommunikációban és az azokból való tanulásban egyes embereket „kevertté”, sőt kissé lázadóvá tesz öltözködésben és személyiségben.

Az egyéni életmód jó oldala, hogy segít szabadon kifejezni magad anélkül, hogy a meglévő minták korlátoznának. De ha túl messzire megyünk, önzővé, szívtelenné, fegyelmezetlenné és másokat megvetővé tehet.

A közömbös hozzáállás, a nagy egójuk miatti könnyű hangoskodás mások, még az idősebb emberek ellen is, kontrollálatlan viselkedéshez vezet. Ez részben magyarázza az alacsony toleranciát, a könnyű feladást mind a munkában, mind az életben, amiről számos vélemény szól a Z generációról.

Tagadhatatlan, hogy a Z generációs fiatalok közül sokan öröklik a hagyományokat, szisztematikusan tanulnak, és szelektíven sajátítják el a nagyvilág értékeit, amelyekkel találkoznak, így professzionálisan viselkednek a munkahelyen és a kommunikációban.

Sokan közületek nagy sikereket értek el, megteremtették a saját csodálatra méltó stílusukat, és támogatni kell őket.

Csodálat, de komolyan ki kell emelni a "túlzottan magabiztos" típust, a tudásba vetett túlzott önbizalmat vagy az önmagunk túlértékelése miatti önzést, amit sok komment emleget erről a generációról.

A rámutatás nem gyűlöletkeltés vagy elnyomás céljából történik, hanem a tájékozódáshoz való hozzájárulás érdekében, az oktatástól a kommunikációig, hogy segítsen egy teljesebb és megfelelőbb önkép kialakításában.

A generációs szakadék minden korszakban elkerülhetetlen probléma. Ne feledjük, hogy a 8X generációt is kritizálta, nem ismerte el vagy ítélte el az előző generáció érzéketlensége és mélység hiánya miatt. A korszak teremti az embereket, az élő környezet nagyban befolyásolja a generáció személyiségét és életmódját.

A Z generáció, mivel a technológia korában született és nőtt fel, biztosan nem kerülheti el, hogy a technológia (pozitív és negatív egyaránt) befolyásolja generációjuk arcát.

A modern tudományok tanulmányozása és elérése mellett jobb idegennyelv-tudással is rendelkezel, így „átkelhetsz az országon és kimehetsz a világba”. A függetlenség azt is jelenti, hogy szubjektívebb is vagy, az életed személyre szabása is természetes!

Értsük meg az egyes generációk értékeit, erősségeit és gyengeségeit, hogy ne csak békésen élhessenek együtt, hanem kiemelhessük a Z generáció kiemelkedő tulajdonságait ahelyett, hogy kritizálnánk, elítélnénk vagy kizárnánk egymást.

Számomra a Z generációs diákok a barátaim, akikkel együtt tanulnak, és nem vesznek fel tanári pozíciót, hogy ráerőltsék a tudásukat, vagy hogy kövessék az akaratomat. Nem bánnám, ha találkoznék egy Z generációs diákkal, akinek a személyisége vitatkozna velem, vagy másképp öltözködne, mint gondoltam.

Forrás: https://tuoitre.vn/cai-hay-cua-gen-z-dang-hoc-chu-20240407084520824.htm