Július 11-én a Saigon Entrepreneur Magazine új formátumban indította el a 2023-as Luong Van Can Tehetségdíjat.
A Luong Van Can Tehetségdíjat diákok számára szervezik, azzal a céllal, hogy megtalálják és támogassák azokat a diákokat, akikben megvan a tehetséges vállalkozóvá válás lehetősége. Innen kiindulva hozzájárul a hazai vállalkozások versenyképességének javításához. Az elmúlt 10 szezonban a verseny több mint 25 000 diákot kapcsolt össze, értékes tudást és gyakorlati tapasztalatot nyújtva a diákoknak. A verseny emellett közel 200 ösztöndíjat is odaítélt kiváló üzleti tervvel rendelkező diákoknak.
A Luong Van Can Tehetségdíj szervezőbizottsága köszönetét fejezi ki a vállalkozóknak és a kísérő egységeknek. |
2023-tól a Luong Van Can Tehetségdíj új formátumban és formában kerül kiosztásra, egy 3 kiválasztási fordulón keresztül zajló tehetségkutatási folyamattal. Az 1. fordulóban a jelölteknek videoklipet kell készíteniük, amelyben bemutatják az üzleti szenvedélyüket, a vállalkozói vágyukat és a híres Luong Van Canról szerzett ismereteiket. A szervezőbizottság a 2. fordulóba 600 legkiemelkedőbb jelöltet választja ki. Ebben a fordulóban a jelöltek karrierérdeklődési köreit, tanulmányi eredményeit és tevékenységeit vizsgáló tesztek segítségével választják ki a 3. fordulóba jutó 100 jelöltet. A jelölteknek közvetlen interjúkon kell részt venniük, bemutatniuk kell kommunikációs készségeiket és üzleti helyzetek kezelésében való jártasságukat.
A 3. forduló legjobb 20 versenyzője részt vesz a kétéves „Üzleti Tehetség” kurzuson, amely elméleti és gyakorlati részből áll. Ezt követően a versenyzők a döntőben vesznek részt, ahol üzleti terveiket a Luong Van Can Tehetségkutató Díj Tanácsa előtt védik meg. A díj 2025 októberéig tart.
| A 2023-as Luong Van Can Tehetségdíj támogatására aláírt egységek. |
Tran Hoang újságíró, a Saigon Entrepreneur Magazine főszerkesztője, a Luong Van Can Tehetségdíj szervezőbizottságának vezetője szerint az idei díj legnyilvánvalóbb különbsége, hogy olyan embereket talál, akikben potenciál és üzleti kvalitások rejlenek, és akiket ápolni lehet, nem pedig startup projekteket, mint korábban. Ez nem könnyű cél, de ezáltal hozzájárul a fiatalok vállalkozói szellemének és törekvésének ösztönzéséhez, több minőségi emberi erőforrást nevelve a társadalom számára.
Hírek és fotók: THU LE-AI LY
[hirdetés_2]
Forrás






Hozzászólás (0)