
Ez már a negyedik egymást követő alkalom, hogy a PVCFC elnyerte ezt a címet, ami a gazdasági hatékonyság, a társadalmi felelősségvállalás és a környezetvédelem harmonikus ötvözésében elért kitartó és következetes utat jelzi – három pillért, amelyek egy úttörő vállalkozás márkáját alkotják a közösség számára.

A 2019-ben indított Saigon Times CSR programja rangos fórummá vált, ahol olyan vállalkozásokat elismernek, amelyek gyakorlati hozzájárulást tettek a társadalomhoz, hozzájárulva a fenntartható fejlődés előmozdításához és a felelősségtudat terjesztéséhez az üzleti közösségben. Különösen a Ca Mau Fertilizert értékelik nagyra a módszeresen megvalósított ESG stratégiájáért, amely szorosan kapcsolódik a Vietnam által vállalt Net Zero 2050 célhoz.
A PVCFC közel 15 éve folyamatosan befektet és cselekszik a fenntartható mezőgazdaságért . A CO₂ újrahasznosításának kezdeményezésétől a CO₂ élelmiszertermelésben – amely úttörő lépés a körforgásos gazdasági modellben – a karbamid bio, mikrobiális, szerves ásványi termékcsaládok fejlesztéséig a vállalat napról napra konkretizálja a fenntartható fejlődés iránti elkötelezettségét, egyértelmű eredményekkel: a kibocsátások csökkentése, az energiamegtakarítás, az ökológia regenerálása és a zöld termelési gondolkodásmód terjesztése minden gazdálkodó számára.
A mezőgazdasági területeken a „társ”, a PVCFC nemcsak minden egyes terméktasakon keresztül van jelen, hanem az „Aranyszezon, nagy győzelem”, az „Arany tippek”, a „Válaszd a Ca Mau műtrágyát – Válassz hosszú távú partnert” programokon vagy a több mint 200 000 letöltéssel rendelkező 2Nong digitális platformon keresztül is, ahol a gazdák technikai tanácsokat, időjárás-előrejelzéseket és modern mezőgazdasági ismeretekkel való kapcsolatot kapnak. Minden innováció abból a vágyból fakad, hogy segítsék a gazdákat a hatékonyabb, biztonságosabb és fenntarthatóbb művelésben.

A gazdasági fejlődéssel párhuzamosan a társadalom szolgálatának útja is zavartalan. A PVCFC több mint 700 milliárd VND-t különített el közösségi jóléti tevékenységekre, az iskolák építésétől, vidéki közlekedési hidak építésén és szolidaritási házak építésén át az „Aranygyöngymagok” ösztöndíjig. Minden projekt, minden ösztöndíj egy „szeretetmag”, amelyet elvetettek, és amely országszerte több százezer ember bizalmát táplálja.
A vállalat nemcsak a közösségre összpontosít, hanem az emberi erőforrások fejlesztésére is összpontosít, az embereket tekintve a legértékesebb eszköznek. A PVCFC minden évben 94,3 milliárd VND társadalombiztosítási juttatást, átlagosan 25 óra képzést biztosít fejenként, valamint biztonságos, kreatív és humánus munkakörnyezetet biztosít – ahol minden alkalmazottat arra ösztönöznek, hogy együtt fejlődjön a felelősségvállalásban.
Stratégiai víziójával és fenntartható fejlődési orientációjával a PVCFC megerősíti modellvállalatként betöltött szerepét a zöld mezőgazdasági értékláncban, ahol minden gazdasági siker társadalmi felelősségvállalással és közösségi bizalommal párosul.
Az, hogy négy egymást követő évben elnyerte a „Közösségi Vállalkozás” díjat, megerősíti a PVCFC társadalmi hozzájárulását, és egyben egy vietnami márka fenntartható fejlődési útját is bemutatja: bizalomból kiindulva, felelősségteljesen növekedve, és az emberek és a környezet érdekében tett gyakorlati tetteken keresztül terjedve.
Forrás: https://daibieunhandan.vn/pvcfc-doanh-nghiep-vi-cong-dong-4-nam-lien-tiep-10394733.html






Hozzászólás (0)