A külföldi munkavállalókat mindkét oldalról becsapják.

A munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős minisztert, Dao Ngoc Dungot kérdezve Nguyen Thi Viet Nga ( Hai Duong tartomány nemzetgyűlési küldöttsége) képviselő elmondta, hogy az elmúlt években gyorsan megnőtt a külföldre menő vietnami munkavállalók száma. Ugyanakkor a különféle formákban becsapott munkavállalók száma is meglehetősen magas, ami számos súlyos következménnyel jár.

Dao Ngoc Dung miniszter válaszolt a nemzetgyűlési képviselők kérdéseire a munkaerő-exporttal kapcsolatos csalásokkal kapcsolatban.

Nguyen Thi Viet Nga küldött megkérdezte: Mi az oka annak, hogy a munkavállalókat becsapással külföldre csalják, és milyen megoldásokat kínál a miniszter a következő időszakban?

Nguyễn Thi Viet Nga, a Nemzetgyűlés küldöttjének kérdésére válaszolva Dao Ngoc Dung miniszter elmondta, hogy 2022-ben a külföldre munkát vállaló vietnami munkavállalók teljes száma 142 000 lesz. Ezeket a munkavállalókat engedéllyel rendelkező cégek és vállalkozások küldik majd külföldre dolgozni.

Jelenleg országszerte 482 engedéllyel rendelkező vállalkozás küld munkavállalókat külföldre dolgozni. Azokat a munkavállalókat, akik engedéllyel rendelkező vállalkozásokon keresztül mennek külföldre dolgozni, ritkán csapják be. „A külföldi munkavégzésre rávett munkavállalók többsége „szellemcégeken” keresztül dolgozik, olyan cégeken, amelyeknek nincs engedélyük munkavállalók külföldi munkavégzésre” – mondta Dao Ngoc Dung miniszter.

Dao Ngoc Dung miniszter azonban azt mondta, hogy vannak olyan esetek is, amikor engedéllyel rendelkező vállalatok megtévesztik a munkavállalókat külföldre dolgozni. Mindkét oldalról, a vietnami és a külföldi vállalatok részéről is előfordulnak megtévesztési esetek. A vietnami vállalatok oldalán a munkavállalókat becsapják, hogy többet fizessenek a közvetítői díjnál, és olyan területen dolgozzanak, amely nem felel meg a képzettségüknek, így visszaküldik őket a fogadó országba. A külföldi vállalatok oldalán a munkavállalóknak esetleg a kötelezettségeiken kívül is dolgozniuk kell, ezért bujkálniuk kell...

A kihallgatás jelenete.

„A Munkaügyi, Háborús Rokkantügyi és Szociális Ügyek Minisztériuma a közelmúltban számos bírságot szabott ki. 2022-ben a Minisztérium Felügyelősége 62 vállalkozásra szabott ki bírságot, és 4 vállalkozás engedélyét vonta vissza” – mondta Dao Ngoc Dung miniszter.

A helyzet megoldásával kapcsolatban a munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős miniszter azt mondta, hogy az elkövetkező időszakban a minisztérium szinkron megoldásokat fog végrehajtani, a propagandától kezdve az ellenőrzésen, a vizsgálaton és a szabálysértések kezelésén át...

A külföldre menekülő külföldi munkavállalók befolyásolják az ország megítélését

A külföldre távozó, majd elmenekülő munkavállalók helyzetével kapcsolatban Tran Quang Minh küldött ( Quang Binh tartomány nemzetgyűlési küldöttsége) azt mondta, hogy ez kihat a nemzet megítélésére és sok olyan munkavállaló munkalehetőségeire, akik külföldi munkaerő-exportban kívánnak részt venni.

A kérdések és válaszok ülését Vuong Dinh Hue, a Nemzetgyűlés elnöke vezette.

Tran Quang Minh küldött kijelentette, hogy a szankciók ellenére továbbra is előfordul, hogy a munkavállalók külföldre mennek dolgozni, majd elmenekülnek. A küldött arra kérte a minisztert, hogy javasoljon megoldásokat erre a problémára.

Tran Quoc Minh küldött kérdésére válaszolva Dao Ngoc Dung miniszter elmondta, hogy a külföldre menő, majd elmenekülő munkavállalók jelenlegi helyzete nem annyira sürgető, mint 2017-ben. 2017. június 6-án, szintén a Nemzetgyűlés fórumán a munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős miniszter is válaszolt a Nemzetgyűlés küldötteinek a külföldre menekülő vietnami munkavállalók helyzetéről.

Abban az időben a vietnami munkavállalók menekülési aránya Koreában elérte az 52,5%-ot, Koreának le kellett állítania a teljes EPS programot Vietnámmal (az EPS egy program, amelyet a Koreában dolgozó külföldi munkavállalók számára használnak, a külföldi munkavállalók ugyanazokat a juttatásokat élvezik, mint a koreai munkavállalók - PV).

A munkaügyi, hadirokkant- és szociális ügyekért felelős miniszter válaszol a Nemzetgyűlés előtt feltett kérdésekre.

Ezt követően, 4 éven át Vietnam kitartóan együttműködött Koreával olyan megoldások megvalósításában, mint a letétbe helyezés; a másik fél kitoloncolta, sőt büntetőeljárás alá vonta a Koreába menekült külföldi munkavállalókat (ezeket az intézkedéseket Korea minden más országból érkező munkavállalóra alkalmazta, nem csak a vietnami munkavállalókra). Eddig a pontig a Munkaügyi, Háborús Rokkantsági és Szociális Minisztériumnak a másik fél kérésére ideiglenesen le kellett állítania a munkavállalók Koreába küldését munkavégzés céljából 9 tartományban.

A megoldások szinkron végrehajtásának köszönhetően a vietnami munkavállalók menekülési aránya Koreában mindössze 24,6%, ami az alacsony menekülési aránnyal rendelkező országok közé tartozik. A Munkaügyi, Háborús Rokkantügyi és Szociális Ügyek Minisztériuma továbbra is együttműködik a helyi önkormányzatokkal a külföldi munkavégzést, majd menekülést korlátozó megoldások jobb végrehajtása érdekében.

GYŐZELEM