A Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztérium köztisztviselői konferenciát szervez 2024-ben

2025. február 12-én délelőtt a Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztérium köztisztviselői konferenciát tartott a 2024-es munka eredményeinek értékelésére, a 2025-ös irányok és feladatok meghatározására, valamint a 2025-ös politikai célok és feladatok sikeres megvalósítását célzó versenymozgalom elindítására.

Chu Duc Quang párttitkár és a minisztérium igazgatója felszólalt.

A konferencián beszámolót hallgattak meg a tevékenységekről.   Szakszervezet 2024-ben, amely meghatározza a 2025-ös fő feladatokat és irányokat. Ennek megfelelően a Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztérium Irodaházának tagszakszervezete a Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztérium alá tartozó állami igazgatási osztályok egy csoportja, amely magában foglalja a 6 állami igazgatási osztályt: Hivatal, Felügyelet, Földgazdálkodás, Környezetgazdálkodás, Általános Tervezés, Vízkészletek és Ásványok; egy tagszakszervezet, amely a Cao Bang tartomány Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztériumának Szakszervezete közvetlen irányítása alatt működik. A helyi szakszervezet rendszeresen együttműködik a pártsejttel és a kormánnyal, hogy rendszeres propagandamunkát végezzen a kormányzati minisztériumok és ágazatok természeti erőforrásokkal és környezetvédelemmel kapcsolatos dokumentumaival, irányelveivel, határozataival, körleveleivel, a párt politikájával és az állam törvényeivel kapcsolatban az ügynökségi üléseken minden alkalmazott és alkalmazott számára. A Szakszervezet Végrehajtó Bizottsága együttműködött az egység igazgatótanáccsal a működési szabályzat kidolgozásában, módosításában és kiegészítésében, hogy az egyre jobban megfeleljen az egység szakszervezeti tagjaira és alkalmazottaira közvetlenül vonatkozó összes politika biztosításának . A Szakszervezeti Törvény, a Munka Törvénykönyve, a Társadalombiztosítási Törvény, az Egészségbiztosítási Törvény végrehajtásának ellenőrzése és felügyelete, valamint a munkavállalókra vonatkozó rendszerek és politikák megoldása a szabályozásoknak megfelelően történik.

A szakszervezeti tagok anyagi és lelki életének gondozása az ügynökségnél számos formában, például: Látogatások és időben történő bátorítás szervezése a szakszervezeti tagok és beteg vagy várandós hozzátartozóik számára; a szakszervezeti tagok családjainak temetése 12 800 000 VND értékben; Március 8-i alkalmából tevékenységek szervezése a női szakszervezeti tagok bátorítására: városnézés a Tay Yen Tu turisztikai területen, Bac Giang tartományban (szakszervezeti költségvetés 10 600 000 VND); Csereprogramok szervezése az október 20-i ünnepségre, összesen 3 600 000 VND értékben; Együttműködés a Tanulást Előmozdító Egyesülettel a 2023-2024-es tanévben a tanulmányokban és képzésben kiemelkedő eredményeket elért diákok elismerésének és jutalmazásának megszervezésében , összesen 4 300 000 VND értékben; A Veteránok Szövetségével együttműködve az Ifjúsági Unió részt vett a Háborús Rokkantság és Mártírok Napja (1947. július 27. - 2023. július 27.) alkalmából a szervezet 3 600 000 vietnami dong értékű látogatás megszervezésében és ajándékozásában, amelyekben az ügynökségnél dolgozó háborús rokkant és mártír családok vettek részt.

Javasolja és koordinálja a kormánnyal a szakszervezeti tagok munkakörnyezetének javítását, rendszeres takarítási tevékenységek szervezését, a virágoskertek gondozását és egyéb tevékenységeket a kulturált munkakörnyezet megteremtése érdekében az irodában. A Holdújév idején a Szakszervezet Végrehajtó Bizottsága koordinálta a kormánnyal, hogy látogassa meg és ösztönözze a családokat és a szakszervezeti tagokat egy boldog és meleg légkör megteremtésére, különösen a nehéz helyzetben lévő és különleges körülmények között élő családok számára. Küldjön 02 szakszervezeti tagot a humanitárius véradási fesztiválra a Tartományi Köztisztviselők Szakszervezete által indított Önkéntes Véradási program keretében.

A konferencián a küldöttek aktívan vitatkoztak, őszintén megosztották véleményüket, rámutattak a korlátokra és azok okaira; megoldásokat javasoltak az ügynökség tevékenységeinek és munkaszabályzatának minőségének és hatékonyságának javítására, hozzájárulva a feladatok 2025-ös sikeres végrehajtásához...  

2025-ben az Irodaház Szakszervezete arra törekszik, hogy a köztisztviselők és alkalmazottak 100%-a kötelezettségvállalást írjon alá az emulációs mozgalomban való hatékony részvételre; a párttagok közül a köztisztviselők és az ügynökség alkalmazottai közül legalább 95%-nak meg kell felelnie a párttagsági normáknak, és jól kell elvégeznie feladatait; arra kell törekedni, hogy a köztisztviselők és alkalmazottak 90%-a vagy annál többje elérje a Haladó Munkás címet; arra kell törekedni, hogy 10%-uk vagy annál többjük elérje az Emelkedő Harcos címet minden szinten; arra kell törekedni, hogy az Irodaház köztisztviselői és alkalmazottai legalább 15%-a kezdeményezőkészséggel és hasznos megoldásokkal rendelkezzen feladatai ellátása során; arra kell törekedni, hogy a köztisztviselők és alkalmazottak családjainak 100%-a elérje a Kulturális Család címet;

Törekedni kell arra, hogy a szakszervezet elnyerje a „kiváló szakszervezeti tag” címet; a szakszervezeti tagok legalább 90%-a érje el a „kiváló szakszervezeti tag” címet; a női szakszervezeti tagok 100%-a érje el a „Jó közmunkában, jó házimunkában” címet; Törekedni kell arra, hogy a köztisztviselők és alkalmazottak 100%-a komolyan megvalósítsa: a közúti közlekedés biztonságának nem megsértését, a dohányzást az intézményben és a nyilvános helyeken; az alkohol és sör fogyasztásának tilalmát munkaidőben és a munkanap ebédszünetében; a társadalmi bűnözés mellőzését; az intézmény és a lakóhely szabályainak és előírásainak szigorú betartását; a köztisztviselők és alkalmazottak 100%-a civilizált és udvarias viselkedést, kommunikációt és közfeladatok ellátását tanúsítson az intézményben; teljes mértékben vegyen részt humanitárius és jótékonysági alapok támogatásában. 1 vagy több kiemelkedő szakszervezeti tagot kell bevezetni a Pártba, és javasolni kell a Pártnak, hogy 1 vagy több kiemelkedő szakszervezeti tagot vegyen fel és vegyen fel.

A Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztérium vezetői elismerő okleveleket adtak át azoknak, akik 2025-ben kiválóan teljesítettek feladataikban.

A konferencián felszólalva Chu Duc Quang párttitkár és a Minisztérium igazgatója elismerését fejezte ki a helyi szakszervezet vezetőségének a Minisztérium igazgatótanácsával való szoros együttműködésért az ügynökség politikai feladatainak ellátása és a kitűzött célok elérése érdekében. Különösen méltatta minden szakszervezeti tag és alkalmazott erőfeszítéseit. A 2025-ös feladatok sikeres elvégzéséhez való hozzájárulás érdekében a Minisztérium igazgatótanácsa továbbra is azon dolgozik, hogy a legjobb feltételeket teremtse meg a Szakszervezet vezetőségének működéséhez. Ugyanakkor felszólította a Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztérium összes köztisztviselőjét és alkalmazottját, hogy mozdítsák elő a szolidaritás és a kreativitás szellemét, továbbra is támogassák az iparág politikai feladataival kapcsolatos versenymozgalmat az erőteljes változások létrehozása érdekében, eltökélten a konferencia határozatában kitűzött célok sikeres megvalósítása mellett.

Egy sürgős és komoly munkamegbeszélés után a Természeti Erőforrások és Környezetvédelmi Minisztérium Irodaépületének Köztisztviselői és Szakszervezeti Tagjainak Konferenciája nagy sikert aratott. A Konferencia nagy elszántsággal terjesztette elő a 2025-ös határozatot, hogy a célok és feladatok 100%-ának megvalósítására és sikeres teljesítésére összpontosítson.

Forrás: https://sonnmt.caobang.gov.vn/tin-tuc-hoat-dong/so-tai-nguyen-va-moi-truong-to-chuc-hoi-nghi-cong-chuc-nam-2024-1008335