Különös figyelem a nyugdíjasokra

A hatóságok, szakértők, magánszemélyek és vállalkozások értékelése szerint ez az idei, jelentős emeléssel járó nyugdíjkorrekció biztosítja a méltányosságot, a harmóniát és az ésszerűséget.

A 15%-os nyugdíjemelés a valaha volt legmagasabb emelés, ami a párt és az állam különös figyelmét mutatja a munkavállalókra a nyugdíjkorhatár elérésében. A hatályos társadalombiztosítási törvény 57. cikkelye szerint „A kormány a fogyasztói árindex növekedése és a gazdasági növekedés alapján szabályozza a nyugdíjak kiigazítását az állami költségvetéssel és a Társadalombiztosítási Alappal összhangban”. Így a nyugdíjak és társadalombiztosítási ellátások 15%-os kiigazítására vonatkozó javaslat magas emelést jelent a fogyasztói árindexhez és a gazdasági növekedéshez képest. A Központi Statisztikai Hivatal adatai szerint 2023-ban a gazdasági növekedés elérte az 5,05%-ot, a fogyasztói árindex (CPI) pedig 3,25%-kal nőtt. 2024-ben, a Nemzetgyűlés határozatának végrehajtásával, a kormány eltökélt abban, hogy 6% feletti növekedést, a fogyasztói árindexet pedig 4% alatt tartsa. Ez a 15%-os nyugdíjemelés egyben a valaha volt legmagasabb emelés is (1995 óta az állam 23-szor emelte a nyugdíjakat). A havi nyugdíjon felül a jogosultak nyugdíjas éveik alatt ingyenes egészségbiztosítási kártyát is kapnak, amellyel igénybe vehetik az Egészségbiztosítási Alap által 95%-ban fizetett orvosi vizsgálatokat és kezeléseket, valamint egészségügyi ellátásokat.

A 15%-os nyugdíjemelést a vállalkozások és az alkalmazottak járulékfizetési képességével, az állami költségvetés és a Társadalombiztosítási Alap egyensúlyi kapacitásával összhangban számították ki és vették figyelembe. Ez az emelési ütem biztosítja a méltányosságot, az ésszerűséget, a harmóniát és a megosztást a nyugdíjasok és a társadalombiztosítási fizetők, az állami és a nem állami szektor, valamint a társadalombiztosítási politikákban részt vevő és azokból hasznot húzó generációk között. A Vietnami Társadalombiztosítás statisztikái szerint mintegy 3,3 millió nyugdíjas és havi társadalombiztosítási ellátás van, amelyeket ezúttal 15%-kal emelnek, beleértve az összes nyugdíjast az adott időszakokban, függetlenül attól, hogy az állami szektorban, az üzleti szektorban vagy önkéntes társadalombiztosítási résztvevőkként dolgoznak... Egy ilyen kiigazítással, bár a Társadalombiztosítási Alap továbbra is nehézségekkel küzd, hosszú távon továbbra is biztosítja az egyensúlyt.

A 15%-os nyugdíjemelést a régiók közötti béremelési ütemtervvel összhangban számították ki és vették figyelembe, biztosítva az állami szektorban dolgozók közötti harmóniát és méltányosságot, a forradalmi hozzájárulással rendelkezők kedvezményes juttatásait, a társadalombiztosítási juttatásokat, a nyugdíjasokat és a vállalati szektorban dolgozó alkalmazottakat. A vállalkozásokat érintő számos nehézségre való tekintettel a regionális minimálbér várhatóan 6%-kal emelkedik 2024. július 1-jétől.

Dr. Bui Sy Loi, a Nemzetgyűlés Szociális Ügyek Bizottságának korábbi alelnöke a nyugdíjak kiigazításával kapcsolatban azt mondta, hogy „a jelenlegi nehéz körülmények között sikerült megfékezni az inflációt. A nyugdíjak és a társadalombiztosítási ellátások várható 15%-os emelése a kormány nagyszerű erőfeszítése, amely különös figyelmet fordít a nyugdíjasokra.”

A nyugdíjak és a társadalombiztosítási juttatások emeléséről szóló javaslattal kapcsolatos információkra reagálva a kedvezményezettek nagyon boldogok és izgatottak. A közel 20 éve nyugdíjas Nguyen Van An úr (született 1948-ban, Hanoiban ), aki egy kormányzati szervnél dolgozik, elmondta, hogy az állam sokszor igazította ki a béreket, és megfigyelései szerint minden kiigazítási időszakban az emelés egyenlő a különböző csoportok – káderek, köztisztviselők, közalkalmazottak és nyugdíjasok – esetében. Ez konszenzust és méltányosságot teremtett a nyugdíjasok számára a béremelés előtt és után, és nincs nagy különbség. Arra az információra reagálva, hogy a kormány 15%-os nyugdíjemelést javasolt, An úr azt mondta, hogy a 15%-os emelés ésszerű, és biztosítja a megfelelő társadalombiztosítást a jelenlegi időszakban.

A társadalombiztosítási és egészségbiztosítási politikák végrehajtásával megbízott kormányzati szervként a Vietnami Társadalombiztosítás mindig proaktív és készen áll az összes erőforrás rangsorolására, valamint a megoldások szinkron telepítésére, konkrét tervek kidolgozására, az informatika alkalmazására... a nyugdíjak és társadalombiztosítási ellátások kedvezményezetteknek történő időben történő, gyors, pontos, biztonságos és hatékony kifizetésének biztosítása érdekében; a kifizetési folyamat ellenőrzésének és felügyeletének megerősítése; a felmerülő helyzetek megoldásának és alapos kezelésének összehangolása, valamint a végrehajtási folyamat során felmerülő problémák azonnali reflexiója.

Forrás: https://vov.vn/kinh-te/tang-luong-huu-va-tro-cap-bhxh-su-quan-tam-dac-biet-voi-nguoi-nghi-huu-post1103412.vov