Merawat para pekerja

Periode puncak untuk memperhatikan kesejahteraan pekerja di tahun 2026 akan segera dimulai. Pada upacara peluncuran Bulan Pekerja dan Bulan Aksi Keselamatan dan Kesehatan Kerja 2026 yang diselenggarakan oleh Komite Tetap Serikat Buruh Provinsi baru-baru ini, banyak kegiatan yang bertujuan untuk melindungi hak-hak pekerja diumumkan dan direncanakan untuk dilaksanakan.

Dengan tema "Pekerja Thanh Hoa berinovasi, berkreasi, dan meningkatkan produktivitas kerja," Serikat Buruh Provinsi akan melaksanakan banyak kegiatan praktis seperti: meluncurkan kampanye selama sebulan untuk "Mengembangkan keanggotaan serikat dan membangun serikat pekerja akar rumput" dan merekomendasikan anggota serikat pekerja berprestasi untuk dipertimbangkan menjadi anggota Partai; menyelenggarakan program "Dialog Mei" antara pemimpin provinsi dan anggota serikat serta pekerja; menyelenggarakan kompetisi untuk "Konsultan hukum dan petugas keselamatan dan kesehatan kerja terbaik." Bersamaan dengan itu, akan diluncurkan kampanye selama sebulan untuk mempromosikan inovasi, inisiatif digital, dan meningkatkan produktivitas kerja; meluncurkan model "Ruang Budaya Pekerja" dan kelompok konsultasi hukum. Yang terpenting, akan diselenggarakan hari kesehatan; kunjungan akan dilakukan kepada anggota serikat dan pekerja yang mengalami kecelakaan kerja, penyakit akibat kerja, atau berada dalam keadaan sulit; dan dukungan akan diberikan untuk pembangunan dan perbaikan "Tempat Perlindungan Serikat Pekerja"...

Oleh karena itu, bulan Mei telah menjadi bulan perayaan bagi para pekerja. Banyak pekerja menerima dukungan untuk meringankan kesulitan hidup mereka, berbagi beban makanan dan pakaian, serta memperbaiki atau membangun kembali rumah mereka. Namun, satu bulan yang didedikasikan untuk pekerja saja tidak cukup untuk memastikan mereka sepenuhnya mendapatkan manfaat dari keanggotaan serikat pekerja. Kegiatan yang melindungi dan memperhatikan pekerja perlu diorganisir lebih teratur oleh serikat pekerja dan pengusaha, karena aspek tersembunyi dari praktik ketenagakerjaan masih ada di banyak pabrik dan semakin meluas serta kompleks.

Pekerja adalah inti dari gerakan buruh kreatif dan kekuatan pendorong di balik pengembangan produksi. Untuk membuat kegiatan selama Bulan Buruh dan Bulan Aksi Keselamatan dan Kesehatan Kerja pada tahun 2026 lebih efektif, dan untuk memastikan kegiatan tersebut menjadi kegiatan rutin baik di dalam maupun di luar lingkungan pabrik, yang berkontribusi pada target pertumbuhan provinsi, bersama dengan upaya semua tingkatan serikat pekerja, sangat penting bahwa semua sektor, daerah, dan komunitas bisnis di provinsi tersebut terus menerapkan secara menyeluruh dan efektif pedoman Partai, kebijakan dan hukum Negara, serta arahan provinsi tentang pembangunan kelas pekerja dalam situasi baru.

Kita semua tahu bahwa seiring meningkatnya tekanan untuk memenuhi tenggat waktu, mencapai produktivitas, dan mempertahankan kualitas, kekuatan fisik pekerja di banyak perusahaan semakin "terkuras," dan mereka diperlakukan secara tidak adil. Dalam konteks ini, banyak masalah sering muncul, seperti pengusaha yang menuntut lembur, menekan pekerja untuk melakukan tugas yang lebih berat, tetapi dengan kompensasi yang tidak proporsional. Banyak pekerja telah mengalami beban kerja berlebihan, bahkan kekerasan, dan tertular penyakit akibat kerja sebagai akibat dari tuntutan berlebihan yang diberikan oleh pengusaha mereka.

Dengan memberikan lebih banyak manfaat serikat pekerja bagi para pekerja, terutama dengan distribusi dan pengaturan kegiatan yang tepat untuk menjaga dan melindungi hak-hak pekerja, serta memastikan keberlanjutan dan kesinambungan sepanjang tahun, para pekerja tidak akan merasa kewalahan di bulan Mei, dan konsentrasi kegiatan di bulan Mei tidak lagi hanya dianggap sebagai tren sesaat atau upaya mengejar prestasi.

Tu Minh

Sumber: https://baothanhhoa.vn/cham-lo-cho-cong-nhan-285894.htm