Pensiun - dukungan keamanan di masa tua

Untuk memperluas penerima manfaat pensiun, sektor Asuransi Sosial provinsi telah aktif mempromosikan dan memobilisasi orang untuk berpartisipasi dalam asuransi sosial sukarela, tidak menerima manfaat asuransi sosial satu kali untuk mendapatkan dukungan yang solid saat mereka pensiun.

Pada awal Juli 2025, Ibu Vo Thi Bay (Kelurahan Cu M'gar) mendatangi Dinas Sosial Quang Phu untuk menyelesaikan prosedur penerimaan tunjangan pensiun. Selama lebih dari 20 tahun bekerja sebagai buruh lateks karet di Cabang Perusahaan Saham Gabungan Karet Dak Lak - Kebun Cu M'gar, beliau juga mengikuti program jaminan sosial wajib. Ibu Bay bercerita, "Selama masa kerja saya, perusahaan menanggung iuran jaminan sosial saya secara penuh, sehingga ketika saya melahirkan, sakit, atau mengalami kecelakaan, saya berhak atas tunjangan jaminan sosial sesuai ketentuan. Yang lebih membahagiakan lagi, setelah melewati usia pensiun, saya menerima uang pensiun bulanan dan kartu jaminan kesehatan gratis, sehingga saya tidak perlu lagi khawatir tentang biaya hidup, pemeriksaan dan pengobatan medis, atau bergantung pada anak dan cucu saya."

Belakangan ini, jaminan rezim dan manfaat bagi peserta asuransi sosial dan asuransi kesehatan selalu menjadi perhatian semua lapisan dan sektor. Khususnya, pembayaran pensiun selalu dilakukan tepat waktu dan sesuai ketentuan. Para pensiunan dapat menerima pensiun bulanan mereka secara tunai atau melalui rekening bank. Penerbitan kartu asuransi kesehatan bagi pensiunan juga telah sepenuhnya dilaksanakan, memastikan kepatuhan terhadap hukum. Khususnya, besaran pensiun bukanlah besaran yang tetap pada saat pensiun, melainkan disesuaikan secara berkala untuk meningkat sesuai indeks harga konsumen dan pertumbuhan ekonomi guna menjamin kelangsungan hidup para pensiunan.

Sejak tahun 1995, besaran pensiun terus disesuaikan dan dinaikkan oleh Negara untuk menjamin taraf hidup para pensiunan. Hal ini menunjukkan bahwa kebijakan asuransi sosial memberikan perhatian besar terhadap pendapatan pensiunan, terutama mereka yang berpenghasilan rendah.

Direktur Dinas Jaminan Sosial Provinsi, Tran Manh Toan, mengatakan bahwa Undang-Undang Jaminan Sosial 2024, yang berlaku efektif mulai 1 Juli 2025, menetapkan bahwa pegawai yang telah membayar iuran wajib jaminan sosial minimal 15 tahun dan telah mencapai usia pensiun berhak menerima pensiun. Penyesuaian juga telah dilakukan terhadap metode perhitungan pensiun. Khususnya, pengurangan masa pembayaran minimum jaminan sosial menjadi 15 tahun memberikan peluang besar bagi mereka yang terlambat atau memiliki masa kepesertaan terputus-putus untuk mendapatkan pensiun bulanan, alih-alih harus menerima jaminan sosial sekaligus karena tidak memenuhi persyaratan masa pembayaran.

Staf Asuransi Sosial Quang Phu menyebarkan dan memobilisasi masyarakat untuk berpartisipasi dalam asuransi sosial sukarela.

Khusus untuk pekerja perempuan, pensiun bulanan dihitung sebesar 45% dari gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar iuran jaminan sosial, setara dengan 15 tahun iuran jaminan sosial. Setelah itu, untuk setiap tahun tambahan iuran jaminan sosial, tingkat manfaat akan dihitung sebesar 2%, hingga maksimum 75%, setara dengan 30 tahun iuran jaminan sosial.

Bagi pekerja laki-laki, pensiun bulanan dihitung sebesar 45% dari gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar iuran jaminan sosial, setara dengan 20 tahun iuran jaminan sosial. Setelah itu, untuk setiap tahun tambahan iuran jaminan sosial, tingkat manfaat akan dihitung sebesar 2%, hingga maksimum 75%, setara dengan 35 tahun iuran jaminan sosial.

Poin penting yang perlu diperhatikan dibandingkan dengan Undang-Undang Jaminan Sosial tahun 2014 adalah pengaturan bagi pekerja laki-laki dengan masa pembayaran jaminan sosial 15 tahun hingga kurang dari 20 tahun: Pensiun bulanan akan dihitung sebesar 40% dari gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar pembayaran jaminan sosial, setara dengan 15 tahun pembayaran jaminan sosial, kemudian setiap tahun pembayaran tambahan akan dihitung dengan menambahkan 1%. Ini merupakan perubahan penting, yang menciptakan kondisi bagi banyak pekerja laki-laki dengan masa pembayaran jaminan sosial yang lebih pendek untuk tetap memiliki kesempatan menerima pensiun. Peraturan baru ini menunjukkan fleksibilitas dan kemanusiaan dari polis jaminan sosial, yang bertujuan untuk memperluas cakupan jaminan sosial dan memastikan manfaat jaminan sosial jangka panjang bagi pekerja.

Pensiun dapat dikatakan sebagai dukungan yang solid bagi peserta jaminan sosial dan keluarga mereka ketika mereka mencapai usia pensiun. Dengan gaji tetap yang dibayarkan oleh Negara dan kartu asuransi kesehatan gratis, mereka tidak perlu menanggung beban pendapatan, ekonomi, serta biaya rumah sakit jika mereka jatuh sakit atau dirawat di rumah sakit.

Menurut statistik dari Asuransi Sosial provinsi, pada bulan Juli 2025, unit tersebut menyelesaikan tunjangan pensiun dan tunjangan bulanan untuk 1.652 orang, sehingga jumlah total dalam 7 bulan pertama tahun ini menjadi 3.199 orang, meningkat 56% dibandingkan periode yang sama pada tahun 2024.

Sumber: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202508/che-do-huu-tri-diem-tua-an-sinh-khi-ve-gia-d5d1558/