1. Kasus yang memenuhi syarat untuk penarikan satu kali asuransi sosial
Secara khusus, Pasal 1, Pasal 8 Keputusan 115/2015/ND-CP dan Pasal 60 Undang-Undang tentang Asuransi Sosial 2014 menetapkan bahwa pekerja yang mengajukan permohonan berhak menerima asuransi sosial satu kali jika mereka termasuk dalam salah satu kasus berikut:
- Telah mencapai usia pensiun sebagaimana dimaksud dalam Pasal 54 ayat 1, Pasal 54 ayat 2, dan Pasal 4 Undang-Undang tentang Jaminan Sosial Tahun 2014, tetapi belum membayar iuran jaminan sosial selama 20 (dua puluh) tahun, atau sebagaimana dimaksud dalam Pasal 54 ayat 3 Undang-Undang tentang Jaminan Sosial Tahun 2014, tetapi belum membayar iuran jaminan sosial selama 15 (lima belas) tahun dan tidak lagi menjadi peserta jaminan sosial sukarela;
- Setelah satu tahun menganggur tanpa membayar asuransi sosial selama 20 tahun dan tidak melanjutkan membayar asuransi sosial;
- Pergi ke luar negeri untuk menetap;
- Orang yang menderita salah satu penyakit yang membahayakan nyawa seperti kanker, kelumpuhan, sirosis, kusta, tuberkulosis berat, infeksi HIV yang telah berkembang menjadi AIDS;
Orang dengan penyakit atau disabilitas yang mengurangi kemampuan mereka untuk bekerja sebesar 81% atau lebih dan tidak dapat mengendalikan atau melakukan aktivitas pribadi sehari-hari secara mandiri dan membutuhkan seseorang untuk memantau, membantu, dan merawat mereka.
- Dalam hal seorang pegawai didemobilisasi, diberhentikan, atau berhenti dari pekerjaannya tetapi tidak memenuhi syarat untuk memperoleh pensiun, termasuk:
+ Perwira dan prajurit profesional tentara rakyat; perwira profesional dan bintara; perwira dan bintara teknis polisi rakyat; orang yang melakukan pekerjaan kriptografi yang menerima gaji sebagai prajurit;
+ Bintara dan prajurit Tentara Rakyat; Bintara dan prajurit Polisi Rakyat yang bertugas dalam waktu terbatas; mahasiswa militer, polisi, dan kriptografi yang sedang menempuh pendidikan berhak memperoleh biaya hidup.
2. Tingkat manfaat asuransi sosial satu kali
Sesuai dengan Pasal 8 ayat 2 Keputusan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 115/2015/ND-CP, besarnya manfaat jaminan sosial satu kali dihitung berdasarkan lamanya tahun kepesertaan jaminan sosial, dengan perhitungan setiap tahun sebagai berikut:
- 1,5 bulan gaji bulanan rata-rata untuk kontribusi asuransi sosial untuk tahun-tahun sebelum 2014;
- 02 bulan gaji bulanan rata-rata untuk kontribusi asuransi sosial untuk tahun-tahun sejak 2014 dan seterusnya;
- Dalam hal masa pembayaran jaminan sosial kurang dari 1 (satu) tahun, maka manfaat jaminan sosial sebesar jumlah yang dibayarkan, paling tinggi sebesar 0,2 (dua) bulan gaji pokok rata-rata peserta jaminan sosial.
3. Dapatkah saya membayar asuransi sosial lagi jika saya sudah menariknya sekali?
Sesuai dengan Pasal 1, Pasal 2 Undang-Undang Asuransi Sosial tahun 2014, pekerja yang merupakan warga negara Vietnam tunduk pada asuransi sosial wajib, termasuk:
- Orang yang bekerja dengan perjanjian kerja waktu tidak tertentu, perjanjian kerja waktu tertentu, perjanjian kerja musiman, atau perjanjian kerja untuk pekerjaan tertentu yang berjangka waktu 3 bulan sampai dengan kurang dari 12 bulan, termasuk perjanjian kerja yang dibuat antara pengusaha dengan kuasanya yang sah, yang belum berusia 15 tahun sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan;
- Pekerja yang bekerja berdasarkan perjanjian kerja dengan jangka waktu 01 bulan sampai dengan kurang dari 03 bulan;
- Kader, PNS, Pegawai Negeri Sipil;
- Pekerja pertahanan, pekerja polisi, orang yang bekerja di organisasi penting lainnya;
- Perwira, prajurit profesional Tentara Rakyat, perwira profesional, bintara, perwira, bintara teknis Polisi Rakyat, dan orang yang bekerja di bidang kriptografi menerima gaji seperti prajurit militer.
- Bintara dan Prajurit Tentara Rakyat; Bintara dan Prajurit Polisi Rakyat yang bertugas dalam waktu terbatas; Mahasiswa Militer, Kepolisian, dan Sandi Negara yang sedang menempuh pendidikan, berhak memperoleh biaya hidup;
- Orang yang bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak sebagaimana dimaksud dalam Undang-Undang tentang Tenaga Kerja Vietnam yang Bekerja di Luar Negeri berdasarkan Kontrak;
- Manajer bisnis dan eksekutif koperasi menerima gaji;
- Pekerja non-profesional di komune, lingkungan dan kota.
Dengan demikian, jika karyawan menandatangani kontrak kerja dengan perusahaan, ia akan diwajibkan mengikuti program jaminan sosial. Pada saat itu, karyawan berhak mengikuti jaminan sosial di perusahaan baru meskipun sebelumnya ia pernah mengikuti jaminan sosial dan pernah mengundurkan diri dari program jaminan sosial.
Dalam hal ini, Anda perlu mengajukan permohonan kepada perusahaan untuk berpartisipasi dalam asuransi sosial. Jika nomor buku asuransi sosial belum dihapus, berikan buku asuransi sosial yang lama dan lanjutkan pembayaran iuran asuransi sosial. Jika nomor buku asuransi sosial telah dihapus, buku asuransi sosial yang baru akan diterbitkan.
[iklan_2]
Sumber
Komentar (0)