Bapak Tuong Nguyen Su, Kepala Sekolah Dasar, Menengah, dan Tinggi Ngo Thoi Nhiem, mengatakan bahwa rata-rata gaji guru di sekolah tersebut saat ini lebih dari 30 juta VND/bulan, tertinggi 60,7 juta VND/bulan, terendah 14 juta VND/bulan.
Setiap tahun, sekolah menaikkan gaji guru sekitar 10%, sementara biaya pendidikan naik 3-5%.
"Kita sekarang harus berusaha membayar dua kali lipat atau lebih untuk menarik guru. Undang-Undang Guru hanyalah dasar untuk pengikatan lebih lanjut, inovasi lebih lanjut, pengembangan lebih lanjut, dan peningkatan lebih lanjut, bukan hanya berhenti di situ," kata Bapak Su.
Bapak Tuong Nguyen Su menambahkan bahwa selain gaji, sekolah juga membangun kebijakan yang sejalan dengan standar pasar umum untuk mempertahankan guru. Kebijakan ini mencakup lingkungan kerja, tunjangan, kepercayaan, dan rasa saling menghormati. Sekolah juga menyediakan perumahan bagi staf yang membutuhkan.
Selain itu, sekolah juga memiliki kebijakan tambahan seperti dukungan pinjaman, peningkatan standar ke jenjang Doktor dan Magister, dukungan sekitar 50-100% tergantung pada tujuan masing-masing orang, bonus liburan, dan kompetisi tenaga kerja untuk menarik guru.
Sekolah Dasar, Menengah, dan Tinggi Ngo Thoi Nhiem memiliki 3 kampus (2 di Kota Ho Chi Minh dan 1 di Binh Duong ) dan menyelenggarakan pengajaran dari kelas 1 hingga kelas 12. Sekolah ini memiliki lebih dari 400 guru, yang 98,5% adalah guru tetap, mengajar hampir 10.000 siswa di semua tingkatan.
[iklan_2]
Sumber: https://vov.vn/xa-hoi/giao-vien-mot-truong-ngoai-cong-lap-o-tphcm-nhan-luong-cao-nhat-hon-60-trieuthang-post1138823.vov
Komentar (0)