Hai Phong menyiapkan sedikitnya 12 perwira dan prajurit untuk polisi komune.

Polisi Distrik Dai Ban, Distrik Hong Bang memandu masyarakat untuk mendaftarkan kendaraan mereka.

Siap untuk menyebarkan misi baru

Kepolisian Kota Hai Phong telah mempersiapkan segala kondisi dengan baik dan siap melaksanakan kebijakan untuk terus menata kembali aparaturnya, sambil menerima dan melaksanakan tugas-tugas baru, serta memastikan tidak ada gangguan atau rintangan.

Pada tanggal 25 Februari, Departemen Kepolisian Lalu Lintas (Kepolisian Kota Hai Phong) menyelenggarakan program pelatihan pemeriksa pengemudi untuk kepolisian lalu lintas.

Program pelatihan ini bertujuan untuk memastikan penerimaan tugas manajemen negara dalam pengujian dan pemberian SIM dari Departemen Transportasi Hai Phong, sesuai dengan prinsip paling dasar yaitu tidak ada gangguan, tidak ada kekacauan, tidak ada dampak pada aktivitas normal masyarakat dan bisnis, memastikan semua aktivitas lembaga dan organisasi berlangsung terus menerus.

Ini merupakan kesempatan yang baik bagi para perwira dan prajurit kepolisian lalu lintas untuk belajar, bertukar pikiran, meningkatkan pengetahuan, dan menimba pengalaman. Ini juga merupakan prasyarat untuk mengajukan permohonan penerbitan sertifikat penguji kepada Departemen Kepolisian Lalu Lintas.

Menurut Letnan Kolonel Nguyen Dinh Xoang, Kepala Departemen Kepolisian Lalu Lintas, sebelumnya, dalam melaksanakan kebijakan Partai untuk terus berinovasi, merampingkan organisasi, beroperasi secara efektif, efisien, dan berdaya guna, satuan ini telah secara proaktif merencanakan rencana, memberikan nasihat kepada Dewan Direksi tentang pengaturan struktur pasukan yang diterima dari kepolisian tingkat distrik, proses pelaksanaan tugas, desentralisasi menurut rute, wilayah patroli dan pengendalian, penanganan pelanggaran... dalam tugas mendaftarkan dan mengelola kendaraan menurut model organisasi baru, menyelenggarakan pelatihan untuk menggunakan sistem yang ada guna memenuhi kebutuhan masyarakat.

Bersamaan dengan itu, Kepolisian Kota Hai Phong telah menerima tugas-tugas berikut: manajemen negara bagian keselamatan dan keamanan jaringan (dari Departemen Informasi dan Komunikasi); manajemen negara bagian keamanan penerbangan di bandara dan pesawat terbang; manajemen negara bagian perawatan kecanduan narkoba dan manajemen pasca-perawatan (dari Departemen Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang, dan Urusan Sosial).

Polisi Kota Hai Phong memprioritaskan perwira dan prajurit yang kembali ke akar rumput

Siapkan setidaknya 12 perwira dan prajurit untuk polisi tingkat komune

Mayor Jenderal Vu Thanh Chuong, Direktur Kepolisian Kota Hai Phong, menegaskan bahwa Kepolisian Kota secara serius memahami dan secara efektif melaksanakan kebijakan Partai dan Negara, arahan Komite Partai Keamanan Publik Pusat, dan kepemimpinan Kementerian Keamanan Publik mengenai fungsi, tugas, wewenang, dan struktur organisasi Kementerian Keamanan Publik dan Keamanan Publik setempat, dengan fokus pada pelaksanaan Proyek 25 Komite Partai Keamanan Publik Pusat untuk melanjutkan pengaturan dan perampingan organisasi Keamanan Publik setempat, Rencana No. 33 Kementerian Keamanan Publik, dokumen panduan Kementerian Keamanan Publik, dan Rencana No. 9929/KH-DUCA Komite Partai Keamanan Publik Kota Hai Phong untuk melanjutkan pengaturan dan perampingan organisasi Keamanan Publik setempat dalam Keamanan Publik Hai Phong.

Oleh karena itu, Satuan Polisi Pamong Praja dan Satuan Polisi Pamong Praja segera melaksanakan tugas untuk menjamin terciptanya ketertiban, demokrasi, keterbukaan, kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan, tidak ada gangguan terhadap pekerjaan, tidak ada lahan kosong, dan tidak mengganggu pelayanan kepada masyarakat.

Departemen Kepolisian Kota Hai Phong telah secara proaktif berkoordinasi erat dengan departemen, cabang, dan sektor kota terkait dalam menerima tugas manajemen Negara baru yang dialihkan ke Kepolisian Rakyat, sepenuhnya mengatur perwira dan prajurit untuk melaksanakan tugas baru setelah menerimanya.

Menurut Mayor Jenderal Vu Thanh Chuong pula, berkenaan dengan pengaturan dan penugasan para pemimpin, komandan, perwira, dan prajurit ketika tidak mengorganisasikan kepolisian tingkat distrik, Kepolisian Kota Hai Phong perlu mempertimbangkan dan mengevaluasi secara menyeluruh dan objektif kualitas dan kapasitas para pemimpin, komandan, perwira, dan prajurit kepolisian tingkat distrik, dan mengatur pekerjaan secara wajar ke arah mengutamakan perwira dan prajurit untuk bekerja di kepolisian tingkat komune, yang berkontribusi pada tujuan untuk mengatur setidaknya 12 perwira dan prajurit untuk kepolisian tingkat komune.

PV (sintesis)

Sumber: https://baohaiduong.vn/hai-phong-bo-tri-it-nhat-12-can-bo-chien-si-cho-cong-an-xa-406165.html