Pada tanggal 29 Maret, Wakil Direktur Departemen Dalam Negeri Tran Van Duong menginformasikan tentang hasil pelaksanaan Proyek penataan ulang unit administratif di tingkat komune dan distrik di provinsi Nam Dinh , periode 2023-2025.

Menurut Bapak Duong, Nam Dinh saat ini memiliki 9 distrik dan 1 kota, yang terdiri dari 226 komune, kecamatan, dan kota kecil. Setelah proyek penataan ulang unit administratif di tingkat distrik dan komune disetujui, distrik My Loc akan digabung ke dalam kota Nam Dinh. Dengan demikian, jumlah total unit di seluruh provinsi akan berkurang 1 distrik dan 51 komune, kecamatan, dan kota kecil. Sebagian besar komune dan kecamatan baru akan dibentuk dari penggabungan 3 unit yang setara.

Kepala Departemen Dalam Negeri Provinsi Nam Dinh mengatakan bahwa rencana penanganan kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri, dan pekerja non-profesional yang berlebihan di tingkat kecamatan; rencana penyelesaian penataan dan penanganan kantor pusat dan aset publik pasca penataan unit administratif di tingkat distrik dan kecamatan... juga sedang dibahas secara cermat guna menjamin penghematan dan efisiensi serta menjamin terciptanya lapangan pekerjaan bagi para pekerja.

Di distrik My Loc saja, setelah bergabung ke kota, diperkirakan akan ada 24 pejabat dan pegawai negeri sipil yang diberhentikan.

Wakil Direktur Departemen Dalam Negeri Tran Van Duong memberikan informasi tentang penataan unit administratif di tingkat komune dan distrik di Provinsi Nam Dinh. Foto: TT

"Orang-orang ini akan disesuaikan secara internal di antara badan-badan khusus di bawah Komite Rakyat Kota setelah penggabungan. Pegawai negeri sipil yang tersisa akan terus dipindahkan secara bertahap ke badan-badan yang sama di provinsi tersebut sesuai dengan jumlah perubahan (karena pensiun, pengunduran diri, mutasi jabatan, dll.) dalam waktu 5 tahun," jelas Bapak Duong.

Di tingkat komune, jumlah kader surplus, pegawai negeri sipil, dan pekerja non-profesional berjumlah 543 orang. Mereka yang berada di tingkat komune akan dimutasi untuk bekerja di unit lain atau secara bertahap menggantikan personel tingkat komune yang akan pensiun pada bulan September 2029 (akhir dari peta jalan pengaturan 5 tahun).

Bagi pekerja non-profesional di tingkat komune: Dorong dan motivasi pekerja non-profesional untuk pensiun sesuai dengan skema perampingan staf. Dengan demikian, bagi kader dan pegawai negeri sipil tingkat komune yang pensiun dalam 12 bulan, mereka akan menerima tunjangan sebesar 1/2 bulan dari gaji mereka saat ini. Bagi kader dan pegawai negeri sipil tingkat komune yang pensiun setelah 12 bulan, mereka akan menerima tunjangan sebesar 1/4 bulan dari gaji mereka saat ini.

Apabila kader dan pegawai negeri sipil tingkat kecamatan pensiun sebelum berakhirnya peta jalan penyelesaian kelebihan kader dan pegawai negeri sipil, maka jumlah bulan dukungan dihitung berdasarkan jumlah bulan cuti sebelum tanggal pensiun tersebut di atas.

Bagi pekerja nonprofesional di tingkat komune yang pensiun dalam jangka waktu 12 bulan, akan diberikan tunjangan selama 3 bulan dari tunjangan saat ini (tidak termasuk tunjangan bersamaan) dan akan terus diberikan premi asuransi kesehatan (jika saat ini diterapkan) sesuai dengan peraturan hingga tanggal 31 Desember pada tahun di mana mereka diperbolehkan pensiun.

Sebelumnya, Provinsi Nam Dinh juga telah menyelesaikan penataan lebih dari 1.800 desa, dusun, dan kelompok pemukiman dari 3.674 desa, dusun, dan kelompok pemukiman di provinsi tersebut.