Peraturan baru tentang kenaikan gaji dini untuk perwira jenderal, kolonel, dan letnan

Kriteria dan standar untuk mempertimbangkan promosi militer

Surat Edaran tersebut mengamanatkan agar perwira yang memiliki pangkat militer terkini 2 pangkat atau lebih lebih rendah dari pangkat militer tertinggi dari jabatan atau gelar yang disandangnya, dan memiliki prestasi yang sangat menonjol, akan dipertimbangkan untuk dipromosikan ke pangkat yang lebih tinggi apabila diberikan salah satu bentuk penghargaan.

Penghargaan-penghargaan tersebut adalah: Ordo Bintang Emas, Ordo Ho Chi Minh , Ordo Kemerdekaan Kelas Satu, Ordo Eksploitasi Militer Kelas Satu, Ordo Buruh Kelas Satu, Ordo Perlindungan Tanah Air Kelas Satu, Ordo Prestasi Senjata Kelas Satu, Gelar Pahlawan Angkatan Bersenjata Rakyat, Gelar Pahlawan Buruh, dan Penghargaan Ho Chi Minh.

Tentara berlatih untuk parade 30 April. Ilustrasi: Thach Thao

Surat Edaran tersebut juga dengan jelas menyatakan bahwa selama masa jabatan, kenaikan pangkat di atas pangkat hanya dapat dipertimbangkan satu kali, satu pangkat di atasnya; waktu pertimbangan adalah setelah pejabat tersebut memiliki keputusan mengenai penghargaan. Hal-hal khusus yang belum diatur akan dipertimbangkan dan diputuskan oleh pejabat yang berwenang.

Kriteria dan standar untuk promosi awal

Terkait dengan kriteria dan standar kenaikan pangkat dini, Surat Edaran tersebut menetapkan bahwa perwira dianggap layak untuk naik pangkat dini apabila mereka memenuhi semua kriteria dan standar kenaikan pangkat di atas jenjang pangkat, tetapi pangkat mereka saat ini satu tingkat lebih rendah dari pangkat tertinggi jabatan atau jabatan yang mereka pegang; mereka dianggap layak untuk naik pangkat dini setelah perwira tersebut memiliki keputusan mengenai rekomendasi.

Kriteria dan standar lainnya ialah pangkat militer saat ini berada satu tingkat atau lebih tinggi di bawah batas pangkat militer tertinggi dari posisi atau gelar saat ini dan diberikan salah satu bentuk penghargaan berikut, dan dipertimbangkan untuk kenaikan pangkat tidak lebih dari 24 bulan lebih cepat dari jadwal.

Berikut bentuk penghargaannya: Medali Kemerdekaan, kelas dua dan tiga; Medali Eksploitasi Militer, kelas dua dan tiga; Medali Buruh, kelas dua dan tiga; Medali Perlindungan Tanah Air, kelas dua dan tiga; Medali Eksploitasi Militer, kelas dua dan tiga; Medali Keberanian.

Selain itu, pertimbangan untuk promosi dini juga didasarkan pada kriteria memiliki pangkat militer saat ini yang lebih rendah dari batas pangkat militer tertinggi dari posisi atau gelar yang dipegang, dan telah menyelesaikan tugas dengan baik atau lebih baik pada tahun-tahun selama masa jabatan pangkat militer saat ini, termasuk dalam salah satu kasus yang dipertimbangkan untuk promosi dini tidak melebihi 12 bulan.

Itulah halnya dengan pengakuan sebagai profesor, profesor madya, atau doktor yang bekerja di bidang yang tepat (hanya dipertimbangkan untuk promosi sebelum batas waktu satu kali).

Kasus lainnya adalah dianugerahi salah satu prestasi berikut: Pejuang Emulasi Nasional; Pejuang Emulasi Angkatan Darat; Penghargaan atau medali dalam kompetisi dan ajang olahraga nasional, kompetisi dan ajang olahraga tingkat menteri dan industri; Medali atau hadiah dalam ajang olahraga militer internasional; Perwira yang berpartisipasi dalam operasi penjaga perdamaian PBB yang dianugerahi sertifikat prestasi atau lebih tinggi; Pemimpin proyek, inisiatif yang memenangkan penghargaan "Pemuda Kreatif di Angkatan Darat"; Wajah Muda Berprestasi Nasional; Wajah Muda Berprestasi Angkatan Darat...

Kriteria dan standar untuk mempertimbangkan kenaikan gaji lebih awal

Surat Edaran 18 juga mengatur bahwa perwira umum yang memperoleh salah satu bentuk penghargaan di atas akan dipertimbangkan untuk kenaikan gaji lebih awal; mereka yang memperoleh salah satu bentuk penghargaan di atas akan dipertimbangkan untuk kenaikan gaji lebih awal tidak lebih dari 24 bulan.

Bagi perwira berpangkat kolonel atau letnan yang dianugerahi salah satu bentuk penghargaan di atas, mereka akan dipertimbangkan untuk kenaikan gaji lebih awal; mereka yang dianugerahi salah satu bentuk penghargaan di atas juga akan dipertimbangkan untuk kenaikan gaji lebih awal, tidak melebihi 24 bulan.

Di samping itu, perlu memenuhi kriteria dan standar pertimbangan kenaikan pangkat militer sebelum batas waktu yang ditentukan dalam surat edaran, dan dapat dipertimbangkan untuk kenaikan gaji sebelum batas waktu paling lama 12 bulan.

Jika seorang pejabat mencapai banyak prestasi selama masa jabatannya, hanya satu prestasi yang akan diajukan untuk dipertimbangkan kenaikan gaji awal (prestasi lainnya tidak akan dipertahankan). Jika belum dipertimbangkan, salah satu prestasi akan dipertahankan untuk dipertimbangkan kenaikan gaji awal pada kenaikan gaji berikutnya.

Sumber: https://vietnamnet.vn/quy-dinh-moi-nang-luong-truoc-thoi-han-voi-si-quan-cap-tuong-ta-uy-2385755.html