Controlla l'avidità, mantieni l'integrità.

Riferendosi al caso particolarmente grave che coinvolge funzionari di numerosi ministeri e agenzie a livello centrale e locale, l'ex giudice Truong Viet Toan ha affermato che il caso del "volo di soccorso" ha messo in luce una parte della realtà di molti funzionari che oggi detengono potere e autorità. Gli imputati hanno complicato la questione, causando molestie e costringendo le imprese a seguire un meccanismo di "richiesta e concessione", sebbene tale meccanismo sia stato abolito da tempo.

Il processo del "volo di soccorso"

Nel corso del processo di primo grado è emerso che molti imputati hanno espresso rimorso e si sono espressi con amarezza dopo la scoperta dei loro crimini. Ad esempio, l'ex vicedirettore del Dipartimento Immigrazione ( Ministero della Pubblica Sicurezza ) Tran Van Du, rispondendo alle domande sulla sua corruzione, ha dichiarato: "È solo sfortuna, se è un peccato, lo restituirò allo Stato, non è un grosso problema"; oppure, nel caso dell'ex viceministro degli Affari Esteri To Anh Dung: "Gli incontri con le aziende sono stati avviati da loro; io l'ho fatto in parte per rispetto, in parte perché volevo sentire le loro opinioni per capire se avessero difficoltà o ostacoli...".

Il signor Truong Viet Toan ha valutato che si trattava di "dichiarazioni false"; persino gli imputati che "hanno versato lacrime" lo hanno fatto solo per pietà verso se stessi, per essersi sfortunatamente trovati invischiati in guai legali.

Secondo l'ex giudice, gli imputati del gruppo corrotto erano tutti individui esperti, con una formazione presso varie agenzie e organizzazioni. Durante il processo, sebbene abbiano espresso "rimorso", questo non era affatto l'atteggiamento di un imputato che si pentisse veramente delle proprie azioni criminali.

L'avvocato Hoang Trong Giap (direttore dello studio legale Hoang Sa) ha condiviso la stessa opinione, affermando che il processo ha rivelato che alcuni imputati si sono accordati e hanno spartito il denaro delle tangenti. L'importo ricevuto era molto elevato, di gran lunga superiore al reddito dei funzionari e dei dipendenti pubblici…

«Alcuni avvocati e imputati accusati di aver accettato tangenti, durante la loro difesa, hanno affermato di non aver mai preteso, molestato o negoziato con le aziende per ottenere denaro. Dopo aver ottenuto le licenze, le aziende stesse hanno espresso gratitudine; pertanto, non si è trattato di dare e ricevere tangenti... Tuttavia, queste sono "difese spietate", perché in tribunale i rappresentanti di alcune aziende hanno affermato di essere stati "sottoposti a pressioni estreme" e quindi costretti a pagare», ha dichiarato l'avvocato Hoang Trong Giap.

Parlando di corruzione e cattiva condotta tra i funzionari, il signor Vu Pham Quyet Thang, ex vice ispettore generale del governo, ha affermato che la corruzione è una legge inevitabile dello sviluppo, derivante dall'avidità umana sfrenata. "Tutti sono avidi; anche a me piacciono i soldi, le case e i terreni, ma come ottenerli e cosa ottenere è un'altra questione", ha dichiarato l'ex vice ispettore generale del governo.

Secondo il signor Thang, alla luce di questo principio, è fondamentale che ogni funzionario e membro del Partito sappia frenare la propria avidità, controllare il proprio comportamento e dare valore al proprio onore. "Il denaro deve essere guadagnato con il duro lavoro e l'intelligenza, non con la corruzione, le tangenti o le pratiche scorrette", ha affermato il signor Thang.

Tuttavia, ha anche affermato francamente: "Non c'è applauso se c'è una sola mano. Non c'è corruzione senza chi accetta e chi offre tangenti. Pertanto, la questione non riguarda solo la lotta alla corruzione, ma anche la lotta alla concussione. Nessuno accetta denaro per corrompere e poi se ne sta seduto a bere il tè senza trarne alcun beneficio. Ogni cosa ha uno scopo; anche chi offre tangenti cerca di ottenere dei vantaggi da queste azioni", ha dichiarato il signor Thang.

Ha osservato che ogni caso di corruzione di rilievo inizia con piccole questioni, come si suol dire, "tanti piccoli dettagli formano un grande problema". In questo caso, ritiene che il funzionario possa essersi "abituato a ricevere tangenti", "a ricevere regali" e "a ricevere doni" passando da una posizione di basso livello a una di livello superiore, sviluppando gradualmente un'abitudine irresistibile.

Tuttavia, ci sono anche casi in cui individui, per lungo tempo, non si sono mai macchiati di corruzione o concussione, eppure improvvisamente si ritrovano a possedere enormi patrimoni e somme di denaro. "Questo potrebbe essere dovuto all'incapacità di resistere alle tentazioni materiali, di vincere il potere del denaro, e quindi di cedere alla tentazione", ha affermato il signor Thang, sottolineando: "Coloro che servono il popolo e il Paese devono dedicarsi con tutto il cuore alla causa comune, devono sapersi controllare e devono dare valore al proprio onore".

Nel recente seminario " Educazione alla prevenzione e alla lotta contro la corruzione: l'esigenza di costruire una cultura dell'integrità nella nuova era", organizzato dalla Facoltà di Giurisprudenza dell'Università Nazionale del Vietnam di Hanoi, i delegati hanno sottolineato l'importanza di costruire una cultura dell'"integrità" nel contesto di una serie di importanti casi di corruzione venuti alla luce e di numerose condanne inflitte a funzionari pubblici.

Secondo i delegati, per mantenere l'integrità, coloro che ricoprono posizioni di potere e autorità devono esercitare l'autocontrollo in modo che l'integrità diventi un riflesso, come "mangiare e bere normalmente".

Francamente, il dottor Dinh Van Minh, ex direttore del dipartimento legale dell'Ispettorato governativo, ha affermato che nessuno dei funzionari corrotti recentemente puniti era povero. Da ciò, il dottor Minh ha dedotto che promuovere una cultura di integrità richiede un controllo sia esterno che interno. Esternamente, ciò avviene attraverso meccanismi e politiche; internamente, attraverso l'etica e l'integrità.

Riflettendo sugli sforzi anticorruzione compiuti nel periodo passato, l'ex vice ispettore generale del governo Vu Pham Quyet Thang ha valutato che sono stati raggiunti molti risultati positivi. Tuttavia, per prevenire la corruzione e le pratiche illecite, oltre a puntare a meccanismi che incoraggino le persone a "non voler essere corrotte", "non aver bisogno di essere corrotte", "non poter essere corrotte" e "non osare essere corrotte", ritiene che la questione cruciale risieda nella selezione e nell'impiego del personale. Se si scelgono le persone giuste, tutto andrà bene e la corruzione e le pratiche illecite saranno limitate.

Analizzando ulteriormente la situazione, il signor Thang ha sostenuto che le procedure e i regolamenti attuali per la selezione, il reclutamento e la nomina dei funzionari sono molto rigidi. Tuttavia, questo processo a volte dipende ancora dalla volontà del leader e dai "suggerimenti" dei superiori. Ciò porta a una situazione in cui "le procedure e i regolamenti vengono seguiti correttamente, ma non è detto che venga scelta la persona giusta".

Con anni di esperienza nella gestione di casi importanti, l'ex giudice Truong Viet Toan, già vicepresidente del Tribunale penale del Popolo di Hanoi, ritiene che la gestione del personale svolga un ruolo cruciale nella prevenzione delle violazioni. "Alcuni capi di agenzie e unità si comportano come 'piccoli re', agendo deliberatamente contro i regolamenti e ignorando le opinioni del proprio personale e dei membri del team interno. Abusano della loro posizione per sopprimere il dissenso", ha affermato Toan. Egli sostiene che le conseguenze si estendono oltre la cattiva condotta del leader, portando a violazioni da parte di molti subordinati.

Il giudice Truong Viet Toan ha sottolineato che il problema più preoccupante è che queste violazioni non sono state individuate tempestivamente, il che ha portato i responsabili a scalare posizioni sempre più elevate a ogni mandato. "Alcuni dicono che si tratti di una perdita in termini di gestione del personale, ma io non credo. Quei funzionari hanno causato perdite per decine, centinaia o migliaia di miliardi di dong, quindi la loro punizione è giustificata; non c'è alcuna perdita. Le loro violazioni sono state estremamente gravi e il loro autoritarismo e la loro dittatura devono essere puniti severamente."

Dall'inizio di questo mandato, la Commissione centrale di ispezione ha svolto un ruolo cruciale nell'ispezione, nella supervisione, nella prevenzione e nella gestione rigorosa dei casi di violazione.

Sulla base della sua esperienza nei procedimenti giudiziari, il giudice Truong Viet Toan ritiene che le normative governative sulla rotazione degli incarichi per funzionari, dipendenti pubblici e impiegati statali debbano essere riviste. "Attraverso diversi casi, ho constatato che alcuni capi unità hanno sfruttato questa normativa per ruotare persone con opinioni divergenti o che non fanno parte dello stesso team. È vero che alcune posizioni richiedono la rotazione, ma ce ne sono anche per le quali non è necessaria. Se non abbiamo normative rigorose, le persone ne approfitteranno per ruotare coloro che offrono critiche costruttive e per inserire persone dello stesso team al fine di portare a termine accordi illegali", ha avvertito il giudice Toan.

Il signor Ngo Van Suu, ex direttore del Dipartimento 1 del Comitato Centrale di Ispezione, ritiene che gli avvertimenti tempestivi e le misure preventive contro i funzionari che commettono violazioni siano cruciali per impedire loro di "scivolare" su una strada di illeciti. "Se i funzionari coinvolti in illeciti non vengono affrontati fin dall'inizio, e poi scalano le gerarchie e si infiltrano nel sistema, ricoprendo posizioni importanti, il rischio di conseguenze estremamente gravi è immenso", ha avvertito il signor Suu.

Anche l'ex viceministro degli Interni Nguyen Tien Dinh ha affermato che la prevenzione tempestiva e proattiva, ovvero impedire che piccole violazioni si trasformino in reati gravi, è di fondamentale importanza. "Se riusciamo a prevenire queste violazioni in modo tempestivo e proattivo, possiamo evitare perdite economiche che ammontano a centinaia, migliaia o addirittura decine di migliaia di miliardi di dong, nonché danni incommensurabili alla società. Inoltre, ciò funge da monito, aiutando molti funzionari a evitare di cadere nella corruzione e di sottrarsi alle conseguenze legali", ha dichiarato Dinh.

Tien Phong

Fonte: https://tienphong.vn/danh-du-moi-la-dieu-thieng-lieng-cao-quy-nhat-che-ngu-long-tham-giu-su-liem-chinh-post1581284.tpo