I regali in denaro offerti dall'azienda ai dipendenti sono considerati bonus e sono soggetti all'imposta sul reddito personale, in quanto non rientrano tra i bonus esenti da imposte.
Il primo giorno lavorativo dopo le festività del Capodanno lunare, molte agenzie, organizzazioni e aziende hanno la tradizione di regalare denaro portafortuna al proprio personale e ai propri dipendenti.
Molte persone si chiedono se il denaro ricevuto come portafortuna per il Capodanno lunare sia esente dall'imposta sul reddito personale.
A questo proposito, il signor Nguyen Ho Ngoc, amministratore del Forum Fiscale, ha dichiarato: Secondo la Circolare n. 111/2013/TT-BTC, il denaro portafortuna per il Capodanno lunare elargito dalle aziende ai dipendenti è considerato un bonus ed è soggetto all'imposta sul reddito personale perché non rientra nella categoria dei bonus esenti da imposte.

Molte persone si chiedono: "Il denaro portafortuna del Capodanno lunare è esente da imposte sul reddito personale?" Foto: Binh Minh
Secondo le normative vigenti, i bonus esenti da imposte includono: bonus per titoli di emulazione (Soldato Emulatore, Lavoratore Avanzato, ecc.); bonus che accompagnano il Premio Ho Chi Minh e i premi di Stato; bonus per premi nazionali e internazionali riconosciuti dallo Stato; bonus per invenzioni e miglioramenti tecnici riconosciuti dagli enti statali; bonus per individui che individuano e segnalano violazioni di legge...
Come calcolare l'imposta sul reddito personale sui soldi portafortuna del Capodanno lunare ricevuti dall'azienda.
Per i dipendenti con contratti di durata pari o superiore a 3 mesi:
L'imposta sul reddito personale viene calcolata secondo un sistema di aliquote progressive. L'azienda aggiungerà il bonus del Capodanno lunare al reddito mensile totale per calcolare l'imposta.
Per i dipendenti senza contratto o con un contratto di durata inferiore a 3 mesi:
Se il pagamento è pari o superiore a 2 milioni di VND per transazione, la società detrarrà il 10% prima del pagamento.
Se il reddito è basso e non tassabile, i dipendenti possono assumere un impegno personale in materia di imposta sul reddito utilizzando il modulo 08/CK-TNCN (che sostituisce il modulo 02/CK-TNCN secondo la circolare 80/2021/TT-BTC) per evitare temporaneamente la detrazione del 10% sull'imposta sul reddito personale.
Le condizioni affinché un individuo possa impegnarsi utilizzando il modulo 08/CK-TNCN includono: essere una persona fisica residente con un'unica fonte di reddito soggetta alla ritenuta d'acconto del 10%; avere un reddito totale al netto delle detrazioni personali inferiore alla soglia di tassazione (132 milioni di VND/anno in assenza di persone a carico); essere in possesso di un codice fiscale al momento dell'impegno.
Responsabilità della dichiarazione e del pagamento delle imposte
Il signor Ngoc ha fatto notare che il denaro portafortuna per il Capodanno lunare offerto dall'azienda è considerato reddito imponibile e deve essere dichiarato e dedotto in conformità con le normative vigenti.
Secondo la legge sull'imposta sul reddito delle persone fisiche, l'azienda è responsabile della dichiarazione, della detrazione e del versamento al bilancio statale dell'imposta sul reddito delle persone fisiche dei propri dipendenti, nonché del saldo dell'imposta a fine anno secondo le modalità previste.
Anche se i dipendenti si impegnano utilizzando il modulo 08/CK-TNCN, l'azienda deve comunque compilare un elenco e comunicarlo alle autorità fiscali.
Fonte: https://vietnamnet.vn/tien-li-xi-nam-moi-co-bi-tinh-thue-thu-nhap-ca-nhan-khong-2368127.html










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