ゲアン省の農家が春作物を適期に播種し、コストを節約するための優れた実践

チャウティエン村では、互いに協力して適切な時期に稲作を行うため、多くの労働交流グループが設立されている。写真：タン・フック

今年の春が近づくにつれ、チャウティエン社（クイチャウ県）バン村の女性たちは、村内の4～5世帯からなる共同労働グループを結成し、田植え作業に取り組んでいます。各世帯は少なくとも1人の作業員を派遣し、土地の準備から苗の収穫、田植えまで、互いに協力し合っています。

チャウティエン村バン村の住民、ヴィ・ティ・ホン・クインさんはこう語った。「私たちの労働力交換グループは、互いに縁故のある3家族で構成されています。私たちは交代で手伝い合い、家々を回っています。例えば今日は、田植えができるグループの女性3人が1軒の家の田植えに集中し、耕作や鋤き込みができる男性3人が別の家の土地の準備に集中します。収穫期に間に合うように、村のすべての家族の田植えと収穫作業が完了するまで、この作業は続きます。」

この労働力交換モデルは、バン村だけでなく、チャウティエン村やクイチャウ省の他の地域でも一般的です。田植えの時期には、常に3～5人が田んぼで働いています。苗をすくう人、苗を撒く人、植える人…おかげで、たった午前中で田んぼの作業が終わることもあります。

チャウホイ村ケレ村の住民、ロー・ティ・フエンさんはこう語った。「村では子供たちのほとんどが遠くへ働きに出てしまい、若い労働者はほとんど残っていません。そのため、村の家族は互いに助け合い、早く仕事を終わらせなければなりません。」

例年、春の田植えの時期になると、ディン・ティ・アインさん（タンチュオン県ダイドン村トゥオンディン村）は、田植えのために人を雇うために奔走していました。今年は出産したばかりで農作業が手に負えなくなったため、夫のレ・ヴァン・ソンさんが村の労働交流グループに参加しました。ソンさんは自分で田植えの仕方は分かりませんが、耕起、鋤き込み、施肥、苗の移植などは知っているので、他の家族と労働を交換し、家族のために田植えをしました。おかげで、4サオ（約0.4ヘクタール）の田んぼに田植えができました。

低地では、労働力交換グループは通常より大規模で、同じ村や近隣の人々で構成されることが多く、多くのグループは家族で構成されています。写真：タン・フック

ソン氏はこう語った。「妻が出産したばかりで、人手が不足しています。4エーカーの土地に田植えをするために人を雇うと、数百万ドンの費用がかかります。しかも、旧正月の時期に田植え人を雇うのは容易ではありません。彼らは日雇いや出来高払いで働くので、仕事が雑で、きちんと田植えができないこともあります。労働力交換プログラムのおかげで、田植えは予定通りに行われ、技術も確実に習得でき、生産コストも削減できます。」

稲作における相互労働交換という現在のモデルは、山間部だけでなく、低地でも普及しつつあります。「農作業は時間に敏感」であるため、田植えのスケジュールに間に合わせ、灌漑用水と競争し、温暖な気候を利用する必要があり、農村部の労働力はますます不足しています。

各人が特定の作業に割り当てられ、春の植え付けシーズンが予定通りに完了するように努めている。写真：ホアイ・トゥ

「私たちは5サオ（約0.5ヘクタール）の田んぼを持っていますが、子供たちは皆働きに出てしまい、私たち二人だけが残されました。ある年には、田んぼを耕して鋤き入れた後、苗を植えるだけで済むのですが、水が干上がり、田んぼは乾き、苗は古くなってしまい、雇ってくれる人が見つからないのです…。今年は労働交流グループのおかげで、私たちは交代で手伝い合い、専門の移植業者に頼る必要がなくなりました」と、チャン・ディン・ニエムさん（タンチュオン県ドンヴァン村ティエンクアン集落）は語りました。

今春、タンソン村（ドールオン県）では約300ヘクタールの稲作が行われました。そのうち約50%は直播き、残りは苗の播種と移植によって行われました。生産コストを節約するため、村落と村落内の世帯は互いに労働力を交換しました。人手が限られている世帯や、事業で忙しい世帯は、近隣の村落から移植業者を雇わなければなりませんでした。

タンソンコミューン第1集落のホアン・ティ・トゥイさんは、「2024年春の収穫期に、家族で5サオ（約0.5ヘクタール）の稲を植えました。耕作のためにトラクターを借りるのに70万ドンかかり、さらに肥料と農薬もかかりました。もし2人で植え付けをするとしたら、80万ドンかかります。今年は労働力交換のおかげで、費用をほぼ半分に抑えることができました」と語った。

労働力交換モデルは、適時植え付けの確保、生産コストの削減、そして地域社会の結束強化に役立ちます。写真：タン・フック

省内の多くの地域では、稲作が依然として主力作物であり、食料安全保障と経済発展の両面を担っています。しかしながら、労働力の流出により、多くの地域で田植え期、特に移植期に労働力不足に陥っています。農家間の労働力交換は、適時な田植えの確保、生産コストの削減、そして地域社会における世帯間の連帯感と結束の促進に役立っています。

クイチャウ地区農業サービスセンター所長のレ・ミ・トラン氏は、「多くの地域において、植栽作業の労働力交換は農業生産において効果的な解決策となっています。生産コストの削減に加え、植栽時期を適切な時期に、かつ同期させることも重要です。これは稲の育成を同期させ、病害の予防と防除をより効果的に行うのに役立ちます」と述べました。

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