このプログラムは、 FPT大学のIT学生向けに特別に設計されており、科学技術の発展、革新、国家のデジタル変革における飛躍的進歩に関する政府決議57の実施に参加する準備のできた戦略的予備軍を構築することを目的としています。
レ・チュオン・トゥン博士は、プログラムの構成として、2つの専門モジュールが含まれる予定であると述べました。マストレーニング部分は、戦略的パートナーであるCourseraのプラットフォームを活用したオンライン学習形式で実施され、オンライン学習プログラムの質を最大限に高めます。テストと評価は、主要な課題（プロジェクト）を通じて実施され、採点システムが導入され、FPT大学が認定するCoursera認定証が付与されます。プログラムは2025年夏学期にモジュール1を開始し、2025年秋学期にモジュール2を継続する予定です。
このプログラムは 8 つのモジュールで構成され、2 つの主要なコンテンツ グループに分かれています。
最初の 4 つのコンテンツは、国家管理と公共行政、企業と組織の管理、デジタル経済とデジタル金融、顧客体験とデジタル マーケティングなど、デジタル変革エコシステムの重要なコンポーネントであると考えられています。
次の 4 つのコンテンツは、コア コンピテンシー グループに属し、組織、企業、および公共機関がシステム レベルでデジタル変革を展開する能力を備えるのに役立つ、スライドを通じて具体的に紹介されます。
研修内容は、国家、企業、デジタル経済、デジタル金融、デジタルマーケティングといった要素を含むデジタルトランスフォーメーション・エコシステムを中心に設計されています。コア・コンピテンシー・グループは、将来の人材に不可欠な、システムレベルでデジタルトランスフォーメーションを組織化し、実行する能力の形成を目指します。上記の内容はすべて講義形式にまとめられており、FPT大学の多くの学生に展開できる状態です。
このプログラムは、直近の学期に優秀な成績を収め、第3学期以降に情報技術を専攻する学生を対象に、学生が自主的に登録できる形で試験的に導入されます。
学生は自由に参加でき、質を保証するための別途の試験に合格すると証明書を受け取り、戦略的人材リストに組み入れられます。戦略的人材リストは、必要に応じて政府機関や企業のニーズに対応できる人材です。これは学習の機会であるだけでなく、学生にとって多くのキャリアの扉を開き、特に国家レベルのデジタル変革プロジェクトに参加する機会を提供します。
レ・チュオン・トゥン博士によると、これはFPT大学における初期のテスト段階であり、コンテンツ作成、テスト設計、 ビデオ制作といった段階でAIを最大限に活用しています。プロセス全体は専門部門の指示に従い、AIが必要に応じて機能し、従来の時間のかかる手作業を置き換えることができるよう、技術を習得することを目指しています。
「現状において、私たちは多くの課題を乗り越えてきました。しかし、FPT大学にとっての大きな課題として、短期間で、この国に迫りくる大きな変化に対応できる十分な人材を育成しなければならないことを強調したいと思います。多くの人材を育成することは極めて重要な課題であり、FPT大学が掲げる主要課題の一つでもあります」と、レ・チュオン・トゥン博士は付け加えました。
FPT大学は、決議57/NQ-TWを実施する戦略予備軍向け追加訓練プログラムを発表したことに加え、ホーチミン国家政治アカデミー、暗号アカデミー、ハノイ工科大学、ベトナム国家大学ハノイ校工科大学、FPT大学を含む4つの主要なアカデミー、大学、カレッジと決議57-NQ/TWを実施するための戦略的人材アライアンスを設立し、開始することに署名しました。
この同盟は、優れた専門能力、技術への理解、必要な知識とスキルを備え、決議57-NQ/TWの実施に参加する準備の整った人材の育成に貢献します。アカデミーと大学は、決議57-NQ/TWの実施に向けた戦略的人材同盟の設立と発足に署名します。
出典: https://doanhnghiepvn.vn/tin-tuc/giao-duc/dao-tao-luc-luong-du-bi-chien-luoc-thuc-thi-nghi-quyet-57/20250510110327742
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