NVアパレル株式会社の従業員たち（勤務時間中）。写真：BICH TUYEN
NV Apparel Co., Ltd.には4,252人の従業員がおり、そのうち75%が女性です。従業員全員が労働契約を締結しています。同社の労働組合は現在3,927人の組合員を擁し、全従業員の92%を占めています。同社で7年間勤務しているグエン・ティ・ビック・トゥイさんは、「毎年、会社の労働組合は祝日やテト（旧正月）に組合員に贈り物をし、病気や困難な状況にある組合員や従業員を訪問し、学業で優秀な成績を収めた組合員の子供を表彰しています。会社は従業員が安定した仕事と安全な労働環境を得られるよう配慮しており、妊娠中の女性従業員は健康状態に適した職務に就くことが認められています。これにより、組合員や従業員は安心して仕事に取り組むことができます」と述べています。
2017年に設立されたNV Apparel Co., Ltd.の労働組合は、取締役会と積極的に連携し、組合員と従業員の正当な権利と利益を守り、収入、雇用、その他の福利厚生を確保し、調和のとれた安定した進歩的な労働関係の構築に貢献するという機能を効果的に果たしてきました。団体労働協約には、従業員にとってより有利な条項が多数含まれており、例えば、6歳未満の子供1人あたり月額100,000ベトナムドンの育児手当（子供の人数に制限なし）、生理中の女性に対する基本給90分相当の支援などがあります。2025年初頭、労働組合は取締役会に対し、従業員の出勤手当を月額500,000ベトナムドンから月額600,000ベトナムドンに引き上げるよう助言しました。また、労働者の燃料手当を1日8,000ベトナムドンから1日15,000ベトナムドンに引き上げるよう助言しました。旧規定と比較して、生産労働者の賃金を平均約200％引き上げる…
労働組合執行委員会は、組合員や従業員が意見や希望を表明できる「共有メールボックス」を設置しました。このメールボックスを通じて、会社の労働組合は取締役会と連携し、組合員や従業員の正当な要望を合理的かつ迅速に解決します。NV Apparel Co., Ltd.の人事部長兼労働組合会長であるTru Thi Tuyet Vui氏は、会社の経営陣から支援や好条件を得るために、労働組合は会社に寄り添い、従業員を大切にするというモットーの実現に注力していると述べました。
「労働組合は、福利厚生政策、労働条件の改善、定期的な対話の開催、従業員の考えや願望の迅速な把握などについて、取締役会と定期的に連絡を取り合っています。同時に、生産性向上と業務効率化に貢献する生産模範運動を展開することで、企業経営陣に労働組合の積極的な役割を明確に認識させています。そのおかげで、取締役会は労働組合に注目し、組合員や従業員の生活を守るための活動を効果的に実施できるような好ましい環境を整えてくれています」とトゥエット・ヴイ氏は述べました。
労働者の正当な権利と利益の保護を効果的に実施してきたおかげで、草の根労働組合の執行委員会は、多数の女性組合員を動員し、労働組合組織が主導する模範運動や活動、特に「仕事に秀で、家庭にも良い」模範運動に積極的に参加させることができました。この模範運動を通して、女性組合員は専門スキルと創造力を向上させ、イニシアチブを通じて数億ベトナムドンを生産と事業に貢献しました。また、多くの女性組合員や労働者が模範の称号を獲得し、表彰を受けました。女性たちはますます自信を持ち、団結し、献身的になり、会社における質の高い専門的な女性労働力の構築に貢献しています。
労働組合はまた、男女平等や幸せな家庭を築くためのスキル向上を促進するキャンペーンも実施し、女性組合員が家庭の責任を果たしながら仕事でも優れた成果を上げられるよう奨励している。こうした活動は活気に満ちた競争的な雰囲気を生み出し、労働生産性の向上と結束力の強い組織づくりに貢献している。2025年までに、2,916人の女性が「二つの卓越性」の称号を獲得し、全体の91%を占めることになる。
数々の優れた業績により、NVアパレル株式会社の労働組合は、2020年にベトナム労働総同盟より「仕事も家庭も健全に」という模範運動における卓越した功績を称えられ、模範旗を授与されました。2025年も引き続き、2020年から2025年までの「仕事も家庭も健全に」という模範運動における数々の優れた業績に加え、ベトナム労働総同盟より功労賞を授与される予定です。
出典：https://baoangiang.com.vn/de-lao-dong-nu-yen-tam-gan-bo-a467368.html
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