セミナーの開会演説で、グエン・タン・ゴック副大臣は、法令遵守文化を促進し維持するためには、 政治システム全体の協力が必要であり、その中で、官僚、公務員、企業、そして国民がそれぞれの役割と責任を推進する必要があると強調しました。法令遵守文化の構築は、法的要件であるだけでなく、国家運営の有効性と効率性の向上、そして持続可能な社会の発展に貢献する重要な要素でもあります。
副大臣は、セミナーにおける意見交換は、法令遵守文化の概念の明確化、法令遵守文化を形成する要因の特定、そして法令遵守文化と関連概念（法的意識、職場文化、公共サービス文化など）との関係の明確化といった、いくつかの重要な内容に焦点を当てるべきであると提案した。同時に、法令遵守文化を維持する要因を特定し、現地の実践に基づき、公務員、企業、そして一般市民の3つのレベルにおける法令遵守の現状を評価し、具体的な解決策を提示する必要がある。
セミナーでの報告において、法普及・教育・法律扶助局のファン・ホン・グエン副局長は、法遵守文化の概念、内容、そして形成・影響を与える要因について明確に説明しました。広義の法遵守文化とは、社会において形成・維持される価値観、規範、習慣であり、法を尊重する姿勢、正しい信念と認識、そして積極的、肯定的、自発的かつ完全な行動と法遵守を通して表現されます。
法令遵守文化は、法意識の持続的な発展の表れであり、法と社会生活の繋がりの度合い、法教育の成果、そして個人とコミュニティの認識と行動における法的な行動規範の形成を反映しています。法治国家の構築過程において、法令遵守文化の創造と維持は戦略的な課題であり、国家機関、社会組織、そして国民、特に公務員と公務員の連携が不可欠です。法が自発的に施行されて初めて、法令遵守文化は民主主義、規律、そして社会正義の基盤となるのです。
法普及・教育・法律扶助局のファン・ホン・グエン副局長がセミナーで報告した。
そこから、法制度を建設的、透明、人民中心の方向に完成させること、政策伝達と法教育を革新すること、公務の遂行と法の遵守における幹部、公務員、党員の模範的な役割を強化すること、法遵守文化の構築を道徳教育、生活様式、人間文化の構築と密接に結び付けること、法遵守文化の創造と実践における主体としての人民の役割を喚起することなど、法遵守文化を構築するための多くの解決策が提案されています。
グエン・タン・ゴック法務副大臣はセミナーの閉会挨拶で、「法遵守文化」という概念は理論と実践の両面からアプローチする必要があるが、重要なのは国民にとって理解しやすく、記憶しやすく、実践しやすいものでなければならないと述べた。受動的な法の適用から、自発的かつ能動的に法を遵守する習慣へと転換する必要がある。「法遵守」と「法遵守文化」の違いは、法遵守が単なる必要条件に過ぎないのに対し、法文化は十分条件であり、国民一人ひとりの自発的な行動、文明的な行動、そして日常生活の一部となる点にある。
副大臣はまた、法令遵守の文化を効果的に構築するためのいくつかの重要な解決策を提案しました。具体的には、次のとおりです。
まず、幼少期からの倫理や生活習慣に関する教育の質を強化し向上させるために、草の根レベルから、あらゆる伝統的な文化的価値観と国民的アイデンティティを継続的に促進し、発展させることが必要です。
第二に、思考を革新し、法律の普及と教育の有効性を高め、法律の普及と法律援助の場である国家法律ポータルを継続的に改善する必要がある。
第三に、矛盾や重複のある規制の審査と適時の改正を強化し、法制度を完備させ、法律の厳格さと公平性を確保し、規制を遵守し、「禁止領域」や例外を設けず、社会保障を確保し、人々が自信を持って法律を遵守できる条件を整えます。
第四に、模範的、倫理的、責任感の強い幹部チームを構築し、国民や企業が法律を信頼できるよう模範を示します。
出典: https://sotuphap.camau.gov.vn/thoi-su-chinh-tri-va-tin-tuc/dinh-hinh-van-hoa-tuan-thu-phap-luat-tu-nhan-thuc-den-hanh-dong-286700
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