「チェンジメーカー」をテーマとした2024年ベトナム女性会議において、 ベトジェットの取締役兼財務副本部長のホー・ゴック・イエン・フオン氏は、航空機資産の価値が数十億米ドルにも達し、男性の「遊び場」とみなされることが多い航空業界での自身の歩みについて貴重な情報を共有しました。
ベトジェットの取締役兼財務副総裁であるホー・ゴック・イエン・フォン氏が、2024年ベトナム女性会議で講演します。
ホー・ゴック・イエン・フオン氏によると、金融専門家が直面してきた最大の課題は、企業の危機克服を支援することだという。これまで幾度となく企業の危機克服と力強い回復を支援してきたイエン・フオン氏にとって、新型コロナウイルス感染症のパンデミック発生時に発生した航空危機は、おそらく最も深く忘れられない記憶である。
ベトジェットの財務責任者として、彼女と同僚たちは多大なプレッシャーに直面し、リソースの維持・発展のための財務ソリューションを提供しなければなりませんでした。ベトジェットは、キャッシュフロー計画、様々なシナリオを考慮したキャッシュフロー計画、優先投資戦略、そしてキャッシュフロー確保のための航空機リース会社や銀行との交渉など、多くの困難ながらも必要な決断を下しました。
しかし、彼女は「あらゆる危機はチャンスを秘めている」と強調しました。そのおかげで、ベトジェットは貨物輸送サービスの追加、eコマースを通じた速達システムの開発、決済ゲートウェイの導入、航空券販売におけるeウォレットの導入、そしてSAPビジネス管理ソフトウェアの導入などを実現しました。パンデミック後、ベトジェットは回復し、ベトナムで最大の市場シェアを誇る航空会社の一つとなりました。
イエン・フオン氏は、持続可能な開発活動とESG目標について共有し、航空業界は排出量の削減と環境保護に特に注意を払う業界であると述べました。ベトジェットは最近、ベトナムの航空会社として初めて、国際線でSAF持続可能な航空燃料を使用して給油を行い、2050年までに純排出量をゼロにするという政府の目標達成に貢献しています。持続可能な開発に関するESG目標の達成を目指し、イエン・フオン氏とベトジェットの同僚たちは、燃料節約と純排出量削減プログラムを定期的かつ継続的に実施しており、女性リーダーと従業員の役割が大きな貢献を果たしています。
フォーブスが主催するベトナム女性会議2024には、数百人の女性ビジネスリーダーが参加した。
女性起業家や社会に貢献する女性たちを称える雰囲気の中、イエン・フォン氏はミシェル・オバマ前米国大統領夫人の言葉「強い女性とは自信のある女性である」を想起しました。ベトジェットは常に、女性が専門知識を身につけるだけでなく、ヨガ、 ファッション、コミュニケーションといったソフトスキルも向上できる、刺激的な職場環境の構築に重点を置いています。
イェン・フォン氏は次世代の育成にも熱心に取り組んでおり、組織が持続的に発展するためには、若い女性のエンパワーメント、発言力の育成、そしてキャリア形成を促すことが不可欠だと主張しています。リーダーが女性の力を鼓舞し、信じる姿勢を持つ場所こそが、成功の鍵となると彼女は信じています。
特筆すべきは、ベトジェットは、ベトナム初の女性億万長者であるグエン・ティ・フォン・タオ取締役会長をはじめ、経営陣の大部分が女性で構成される世界でも数少ない航空会社の一つであるということです。取締役会副会長、取締役、財務担当副総裁、グローバルセールス担当副総裁など、上級管理職の40%が女性です。ベトジェットにおける多くの成功女性は、自信を育むだけでなく、若い世代が情熱を追い求め、自己主張する意欲を刺激しています。彼女は最後に、「不可能なことは何もありません。現代の女性は、人生の喜びと仕事への情熱のバランスを取る方法を知る必要があります」という力強いメッセージを送りました。
出典: https://thanhnien.vn/lanh-dao-vietjet-truyen-cam-hung-cho-phu-nu-thanh-cong-185241108064636067.htm
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