過去数年間、労働者のドゥオン・タン・ハ氏（プライム・ゴイ・ベト株式会社、 ヴィンフック省）は多くの取り組みを行っており、会社に最大2,070億ドンの利益をもたらしました。
10年前、工場で機械の点検作業をしていた際に事故に遭い、右腕を切断されました。かつては健康だった彼も、今では基本的な動作さえもできなくなってしまいました。
ハさんは現状を受け入れず、練習に励み、健康を安定させ、工場での業務に復帰しようと努めました。左腕を鍛え、書くこと、タイピングすること、そして技術機器の操作まで、あらゆることを器用にこなせるようになりました。
職務中、彼は常に技術の向上、機械の効率化、そして労働安全の確保に尽力してきました。ハイ氏は、ジグザグ経路から斜め経路へと圧力を高め、正圧を生み出すことでガスパイプラインを改良しました。この取り組みにより、同社は年間14億ドンの利益を得ています。
ホーチミン国家政治学院院長で政治局員のグエン・スアン・タン氏（右）とベトナム労働総連合会のグエン・ディン・カン会長（左）が優秀労働者に賞を授与した（写真：ハイ・グエン）。
それだけでなく、彼はシステムを 17 台のポンプから 3 台に改造した人物でもあります。そのうち、自動バルブで稼働しているポンプ 1 台だけが、元のポンプと同じ容量の共通給水ラインを今でも作ることができます。
創造的な労働のもう一つの例は、カマウ肥料工場（ペトロベトナムカマウ肥料株式会社）の機械作業場チームリーダーである Truong Phuong Nam 氏です。彼は多くのイニシアチブを持ち、それを生産活動に直接適用して会社に実際的な利益をもたらしています。
2018年から2023年にかけて、1つのテーマと21の取り組みが実際に適用され、200億ドンの利益を生み出し、会社はすぐに彼に4億8000万ドンの賞金を授与しました。ベトナム科学技術イノベーション賞は、彼の研究への努力が認められたものです。
ハ氏とナム氏は、7月24日朝にベトナム労働総連合会が主催した第4回グエン・ドゥック・カイン賞を受賞した労働者167人のうちの2人である。
グエン・ドゥック・カイン賞は、労働組合が開始した模範運動「良い労働者、創造的な労働者」において優れた業績を挙げ、あらゆる経済分野の単位および企業で生産に直接携わる労働者を表彰することを目的としています。
式典ではベトナム労働総連盟のグエン・ディン・カン会長が開会の辞を述べた（写真：ハイ・グエン）。
授賞式でスピーチをしたベトナム労働総連合会のグエン・ディン・カン会長は、今回のグエン・ドゥック・カイン賞受賞者たちは、仕事分野、年齢、職業、労働条件、家庭環境などの違いはあるものの、忍耐力、粘り強さ、熱意と創造性のある労働精神、貢献への熱意、技術革新の研究への情熱、生産における取り組みの推進という共通点を持っていると語った。
「グエン・ドゥック・カン賞の受賞者の典型的な例は、献身的な労働者であると同時に、グループ、チーム、作業場、部門内の教師や親しい同僚でもあり、常に気遣い、励まし、共有し、指導し、育成し、若い新入社員や労働者のチームを刺激して、彼らのスキルや技術を素早く習得し、高度な科学技術を吸収し、習得できるようにしています...」とカン氏は強調した。
ホーチミン国家政治学院院長で政治局員のグエン・スアン・タン氏が式典で演説した（写真：ハイ・グエン）。
ホーチミン国家政治学院院長で政治局員のグエン・スアン・タン氏は、受賞した167名の優秀な労働者が、今後もベトナム労働者の知的気概に対する誇りの精神を育み、積極的に学習し、技能を向上させ、科学技術の進歩を応用し、多くの革新、創造力を発揮し、技術、プロセス、業務の改善に積極的に取り組み、労働生産性と製品品質を向上させ、常に努力し、責任を持って割り当てられた仕事を優秀に完了することを期待している。
特に、グエン・スアン・タン氏は、こうした典型的な例によって不断の努力の精神が同僚に広まり、今後さらに多くの労働者がグエン・ドゥック・カイン賞を受賞することを期待しています...
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