省党委員会常任委員であり、ファンラン・タップチャム市党委員会書記でもあるチャウ・ティ・タイン・ハ同志が調査チームに協力した。関係部署、機関、組織の指導者も会議に出席した。
過去数年間、第115号計画の実施において、ファンラン・タップチャム市の党委員会、当局、 政治システムは、決議第28-NQ/TW号の見解と内容を積極的に普及、指導、指示し、真剣に実施し、労働者と市民への社会保険政策の普及を促進しました。幹部、党員、公務員、労働者、一般市民、企業による社会保険政策の役割と重要性についての認識が高まりました。社会保険と失業保険に加入する人の割合は毎年増加しています。行政改革、情報技術の応用、デジタル変革が効果的に実施され、加入者への社会保険給付の適時解決に貢献し、普遍的な社会保険の目標を徐々に達成しています。2022年までに、同市では25,034人が強制社会保険に加入し、計画の109.89%に達しました。1,113人が任意社会保険に加入しました。 159,184人が健康保険に加入し、人口の94.3%に達した。しかし、社会保険および失業保険政策の実施には、成果がある一方で、依然として多くの困難と制約が存在する。就労年齢人口の社会保険および失業保険への加入率は、決議第28-NQ/TW号で設定された目標に達していない。多くの雇用主が社会保険および失業保険に関する法令を厳密に遵守していない。社会保険料および健康保険料の納付の回避や遅延が依然として頻繁に発生し、労働者の権利に影響を与えている。
省人民委員会副委員長のグエン・ロン・ビエン同志が、会議の閉会の挨拶を行った。
作業部会の締めくくりとして、省人民委員会副主席は、ファンラン・タップチャム市の党委員会および当局が過去期間に社会保険政策の実施を主導、指導、管理してきた責任感と成果を高く評価した。副主席は、ファンラン・タップチャム市党委員会に対し、成果の見直し、困難、制約、原因の分析、教訓の抽出を継続し、計画第115号に定められた目標と課題の達成に向けて主導的かつ指導的な解決策に注力するよう要請した。特に、以下のいくつかの重要な課題の実施に注力するよう求めた。社会保険、健康保険、失業保険に関する党の指針と国の政策および法律を、さまざまな形式と豊富な内容で普及させ、国民のあらゆる層の意識を高める。投資、財政、課税、労働に関する国家管理機関間で情報とデータを共有し、連携させることで、国家管理とさまざまな部門、社会政治組織、地方自治体との連携を強化し、社会保険加入者の管理と社会保険政策の実施の効率性を向上させる。検査・監督業務を強化し、違反行為には断固として対処する。社会保険、健康保険、失業保険の政策実施における行政改革を推進する。特に、保険業務における情報技術の活用とデジタル化を推進し、社会保険、失業保険、健康保険に加入する機関や個人にとって透明で便利な環境を整備する。
*これに先立ち、調査チームはベトフィールドフード株式会社で現地調査を実施した。
調査チームは、ベトフィールドフード株式会社と協力して調査を行った。
同省人民委員会副委員長のグエン・ロン・ビエン同志は、企業と協力して、従業員のための社会保険政策を実施する同組織の責任感を高く評価し、同組織が今後もさらに努力を続けるよう要請するとともに、党の指導的役割と大衆組織の活動を促進して生産と事業効率を向上させるため、党組織と青年組合を速やかに設立するよう求めた。末端の労働組合組織は、従業員の正当な権利と利益を保護し、従業員の生活を守るという役割と責任をより良く果たすべきである。
ウエン・トゥー
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