テクノロジー業界の女性たち: 教育の力でジェンダー偏見を根絶

（ダン・トリ） - 女性は知的能力以外にも、細心の注意を払うことやマルチタスクをこなす能力、多様な視点を持つことなど、科学技術分野に適した多くの強みを持っています。

これは、科学技術分野における男女間のバランスをとる上で女性にとっての競争上の優位性となるでしょうが、本当に強力な手段が必要です。

テクノロジー業界における重要なピース

コンピュータサイエンスと情報技術 (IT) の歴史は、その初期の頃から、女性による多くの重要な貢献によって特徴づけられてきました。著名な人物としては、世界初の女性コンピュータプログラマーであるエイダ・ラブレス、インターネットの「母」であるラディア・パールマン、または「デバッグ」（プログラミングエラーの修正）という用語を初めて使用したグレース・ホッパーなどが挙げられます。

しかし、ほぼ1世紀にわたって、コンピューターサイエンスの象徴的な女性像はますます稀になってきました。国連女性機関の報告書によると、2023年までに世界のSTEM（科学、技術、工学、数学）分野の労働力に占める女性の割合はわずか28%になるという。

科学、テクノロジー、コンピューター業界では女性の割合が低い。

科学技術分野では、女性が特定の職務に適した能力を多く持っているため、この人材不足は大きな損失です。たとえば、細心の注意と観察力は、品質管理や試験などの仕事に適しています。 UX/UI（ユーザーインターフェースとエクスペリエンスデザイン）などの職種では、女性は創造性と優れた美的感覚も発揮します...

テクノロジー業界の女性の将来はどうなるのでしょうか?

世界中の多くの国々がこの格差を認識し、女性の科学技術分野への参加を促す政策変更に取り組んでいます。

フォーブス誌のレポート（2023年）によると、フォーチュン500社の大手テクノロジー企業の82%が、男性と女性の両方に16～52週間の有給育児休暇制度を導入しています。大手テクノロジー企業の 65% が育児補助金を提供しているか、社内に保育所を設けています。

ベトナムITリクルートメント（2023年）のレポートによると、ベトナムではIT企業の65％が女性候補者を優先する方針を掲げ、72％の企業が女性従業員向けの特別な研修プログラムを用意し、45％の企業が2025年までに女性の割合を40％に増やすことを目指している。

テクノロジー分野における女性の障壁を取り除くために多くの政策が導入されてきました。

最も魅力的なのは、科学技術分野の給与が毎年15～20％増加すると予想されていることです。 TopDev 2023のデータによると、ベトナムでは、女性のテクノロジー従業員の平均給与は月額約2,500万～5,000万ベトナムドンで、他の職業よりもはるかに高い。

将来は明るいものの、2023年の数字を見ると、トップクラスの大学のIT専攻の学生全体のうち女子学生はわずか30～35％程度に過ぎないことがわかります。 TopDevによれば、2023年のベトナムのIT業界における女性労働者の数はわずか32％程度となり、男性とのバランスを取るには依然として大きな差がある。

教育を通じてジェンダー平等と女性のエンパワーメントを促進する

STEM全般、特にIT分野における女性の潜在能力を最大限に引き出すため、職業教育総局の戦略では、2030年までにSTEM分野への女性の入学率を40%にするという目標を設定しています。これは、2021年から2030年までの男女平等に関する国家戦略とも整合しています。

この方向性に沿って、ベトナムの多くの組織がテクノロジー業界の女子学生向けの優先プログラムを実施しています。特に、Tech Queens 奨学金は、ブリティッシュ大学ベトナム (BUV) のコンピューターサイエンスおよびテクノロジー分野の学部プログラムのみを対象としています。

世界トップクラスのスタッフォードシャー大学とスターリング大学が直接授与するコンピュータサイエンスとテクノロジーの学士課程には、サイバーセキュリティ、クラウドテクノロジー、ゲームデザインとプログラミング、ゲームグラフィックス、データサイエンスと人工知能、ソフトウェアエンジニアリングなどがあります。

教育は、BUV の優秀なテクノロジー女子学生向けの有意義な奨学金制度を通じて、女性に力を与えることができます。

この奨学金は、平均GPAが8.0以上、IELTSスコアが最低6.0で高校を卒業したか12年生である、18歳から30歳までの優秀なベトナム人女子学生に機会を提供します。選考基準には、学力、リーダーシップの可能性、コミュニティへの貢献能力、創造的かつ革新的な思考、テクノロジースキルなどの要素が含まれます。

BUVコンピュータサイエンス・テクノロジー学部長のアリ・アル・ドゥライミ博士は次のように述べています。「テクノロジーへの情熱を持つ才能ある女子学生を支援するというメッセージを掲げるBUV才能ある女子テクノロジー学生奨学金は、ベトナムのイノベーション・エコシステム構築の取り組みに重要な貢献を果たします。次世代の女性テクノロジーリーダーを育成することで、このプログラムは、政府が2030年までに4.0産業革命を目指す国家戦略で掲げている、ベトナムを地域のイノベーションセンターにするという目標達成に貢献するでしょう。」

BUV の優秀な女性技術奨学金の正式な登録は 1 月 15 日から開始されます。

奨学金の詳細については、こちらをご覧ください。

出典: https://dantri.com.vn/giao-duc/phu-nu-lam-cong-nghe-xoa-dinh-kien-gioi-bang-suc-manh-giao-duc-20250114220723537.htm