講演者は、労働組合の活動にテクノロジーを適用する方法について詳細な指示を提供しました。

プログラムの内容は、デジタルトランスフォーメーション・ソリューション、会員管理ソフトウェアの活用、そして組合運営とコミュニケーションにおけるオンラインツールの活用に重点を置いていました。講師陣は、オンライン会員管理システムとソーシャルメディアを通じたコミュニケーションを支援するアプリケーションの使い方について、実践的なトレーニングを行いました。

このプログラムでは、理論に加え、実践的な演習や現実世界のシナリオも取り入れており、受講者が新しいツールに迅速に慣れるのに役立ちます。多くの労働組合役員は、研修セッションの実用性、特に情報セキュリティと労働組合活動支援における人工知能の活用に関する内容を高く評価しました。

フエ市労働組合連合会の常任副会長、トラン・ティ・ミン・グエット氏は次のように強調しました。「情報技術は労働組合活動の革新において重要な役割を果たします。技術の活用は、経営効率の向上に役立つだけでなく、労働組合と労働者の連携を強化し、デジタル時代の発展の要求に応えることにもつながります。この研修コースは、フエ市労働組合連合会が労働組合システムにおけるデジタル変革を促進し、新時代の要件を満たす現代的でプロフェッショナルな労働組合組織の構築を目指す一連の活動の一環です。」

ハイトゥアン

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