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2026年ワールドカップ:カナダの雇用市場にとっての「救命綱」。

2026年のワールドカップは、短期的にも長期的にも数千もの新たな雇用を生み出す見込みだ。これは、高い失業率で低迷しているカナダの労働市場にとって、一筋の希望の光と見られている。

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ26/05/2026

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カナダ、オンタリオ州トロントのハーバーフロント・センターは、ワールドカップ期間中、ファンにとって大きな魅力となるだろう。 - 写真:torontohispano.com

オタワ駐在のVNA特派員によると、このトーナメントは、トロントとバンクーバーで開催される試合を通じて、警備員、会場コーディネーター、ケータリングなど、さまざまな仕事を見つけて収入を増やす機会にもなるという。

言うまでもなく、多くの小規模企業は、世界中から押し寄せるサッカーファンに対応するため、従業員を増やしている。

ハリソン・スタッフィングの創業者兼CEOであるダニー・マレル氏は、チケットを購入できない人でも、人材派遣関連の活動に参加することでイベントの一員になれると述べた。

ハリソン・スタッフィング社は、ワールドカップ期間中、トロントのハーバーフロント・センターにあるカナダ・サッカー・ハウスのファン向け施設で業務を行います。

同社は、正社員の長期雇用を募集するだけでなく、4月からバーテンダーやウェイター・ウェイトレスを中心に約150件の求人募集も開始した。業界の他の数十社、いや数百社もの企業が、サービス需要を満たすために人材を募集している。

マレル氏は、応募者全体の約30~40%が副業と考えており、50%以上がフルタイムの仕事と考えており、そのほとんどは学生だったと述べた。現在、カナダでは、たとえ高位の役職に就いている人でも、収入源が一つだけでは望むような生活水準を維持することが難しいと感じている人が多い。

今年4月にEmployment Heroが1,500人を対象に実施したオンライン調査によると、回答者の14%がワールドカップのような大規模イベントに関連した臨時またはパートタイムの追加業務を引き受ける可能性を検討すると回答した。

FIFA関連のパートタイムの仕事を引き受ける意思のあるカナダの就業者のうち、3分の2が参加するために本業を辞めることを検討すると回答した。約30%が無給休暇を取る意思があり、39%が有給休暇を使う意思があると回答した。

世界中からファンがワールドカップ観戦のためにカナダに集まることで、観光産業にとってより多くの雇用機会が生まれる可能性もある。

カルガリー・スタンピード、モントリオールのオシェアーガ音楽祭、トロントのカナダ国立博覧会など、カナダで開催される主要な夏のイベントやフェスティバルは、重要なハイライトとなり、フリーランスの仕事の機会をさらに提供するだろう。

ワールドカップ開催により、トロントでは最大9億4000万カナダドル(6億8000万米ドル)、バンクーバーでは10億カナダドル以上の経済効果が見込まれるほか、数千人規模の新たな臨時雇用が創出されると推定されている。さらに、大会終了後も約5年間は観光収入の増加が見込まれる。

VNA

出典:https://tuoitre.vn/world-cup-2026-phao-cuu-sinh-cho-thi-truong-viec-lam-canada-2026052614101056.htm


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