ការថែទាំកម្មករជាមួយនឹងសកម្មភាពជាក់ស្តែង

ការងារថែទាំ តំណាង និងការពារសិទ្ធិកម្មករ និយោជិតត្រូវបានបង្កើតថ្មីដោយសហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្ត ក្នុងខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តនៃប្រតិបត្តិការ ដោយផ្តោតលើថ្នាក់មូលដ្ឋាន ដោយយកកម្មករជាមជ្ឈមណ្ឌល។ អាស្រ័យហេតុនេះ វាចូលរួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការកែលម្អជីវភាពសម្ភារៈ និងស្មារតីរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ ជំរុញស្មារតីនៃសាមគ្គីភាព និងការភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងរវាងកម្មករ និងសហជីព និងសហគ្រាស។

សមមិត្ត Pham Duc An អនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ជូនអំណោយដល់កម្មករនិយោជិតដែលកំពុងជួបការលំបាកក្នុងឱកាសខែកម្មករឆ្នាំ២០២៥។

Ha Tu Ward គឺជាឃុំដំបូងក្នុងខេត្តដែលបង្កើតអង្គការសហជីពគំរូថ្មី (ថ្ងៃទី១០ ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៥) ដែលមានសហជីពមូលដ្ឋានចំនួន ២៤ ដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់សហគ្រាសក្នុងស្រុក ដែលមានសមាជិក និងនិយោជិតជាង ១.៥០០នាក់។ ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីការបង្កើតឡើង គណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិសហជីព Ward បានរៀបចំសន្និសីទលើកដំបូងរបស់ខ្លួន ដោយបានប្រកាសអំពីការសម្រេចចិត្តបង្កើត និងដាក់ពង្រាយកម្មវិធីការងារសម្រាប់រយៈពេល 6 ខែចុងក្រោយនៃឆ្នាំ 2025។ សហជីព Ward ផ្តោតលើការកសាងអង្គការ ការយល់ដឹងអំពីគំនិត និងជីវិតរបស់សមាជិកសហជីព ហើយក្នុងពេលតែមួយអនុវត្តសកម្មភាពដើម្បីការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់និយោជិត។

យាយ   ផាម ថៃហៃ,   ប្រធានសហជីពកម្មករសង្កាត់ Ha Tu បានមានប្រសាសន៍ថា៖ ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីការបង្កើតឡើង សហជីព Ward បានណែនាំយ៉ាងសកម្មដល់សហជីពមូលដ្ឋានដើម្បីរៀបចំសន្និសីទកម្មករ កិច្ចសន្ទនាជាមួយនិយោជក។ ចរចា បង្កើត និងកែសម្រួលកិច្ចព្រមព្រៀងការងាររួម; ផ្សព្វផ្សាយ ផ្តល់ដំបូន្មានផ្នែកច្បាប់ និងជំនួយផ្នែកច្បាប់។ កម្មវិធីថែទាំជីវិតដូចជា "ជម្រកសហជីព", "សុខុមាលភាពសមាជិកសហជីព", "តេត ស៊ុំវ៉ាយ" ... បន្តត្រូវបានផ្សព្វផ្សាយ បង្ហាញពីតួនាទីនៃ "ស្ពាន" រវាងកម្មករ និងសហជីពក្នុងបរិបទថ្មី។

នាពេលថ្មីៗនេះ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្តបានអនុវត្តសកម្មភាពជាក់ស្តែងជាច្រើនដើម្បីថែទាំអាយុជីវិតកម្មករនិយោជិត ជាពិសេសនៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍ជាបន្តបន្ទាប់នៃពិធីរំលឹកខួបលើកទី 96 នៃការបង្កើតសហជីពវៀតណាមនៅថ្ងៃទី 28 ខែកក្កដា (1929-2025)។ ឧទាហរណ៍ធម្មតាគឺកម្មវិធី "អាហារសហជីព" ដែលរៀបចំដោយសហជីពពាណិជ្ជកម្ម Bach Nang Quang Ninh Footwear Company Limited (Mao Khe Ward) កាលពីថ្ងៃទី 25 ខែកក្កដា បម្រើកម្មករជិត 1,600 នាក់ជាមួយនឹងអាហារតម្លៃ 55,000 ដុង (សហជីពរបស់ក្រុមហ៊ុនបានឧបត្ថម្ភ 35,000 ដុង/អាហារ)។ សហព័ន្ធការងារខេត្ត បានសម្របសម្រួលជាមួយមន្ទីរ សុខាភិបាល រៀបចំកម្មវិធីពិនិត្យ និងពិគ្រោះសុខភាពបន្តពូជដល់កម្មការិនីចំនួន១២១នាក់ របស់ក្រុមហ៊ុន Uong Bi Urban Environment and Construction Joint Stock Company; តាមរយៈនេះ អ៊ុលត្រាសោនចំនួន 242 ត្រូវបានអនុវត្ត ដោយរកឃើញករណីជាច្រើនដែលមានសញ្ញានៃជំងឺដូចជា ដុំសាច់ក្នុងស្បូន ដុំគីសក្នុងអូវែ ជាដើម ដែលក្នុងនោះ 35 ករណីត្រូវបានចេញវេជ្ជបញ្ជា 7 ករណីកំពុងដំណើរការ និងករណីជាច្រើនទៀតបានទទួលការណែនាំពីការព្យាបាលទាន់ពេលវេលា។

"អាហារសហជីព" របស់និយោជិតនៃក្រុមហ៊ុន Bach Nang Quang Ninh Footwear Company Limited ។

ចាប់តាំងពីដើមឆ្នាំ 2025 មក សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្តបានប្រមូលផ្តុំយ៉ាងសកម្ម និងបែងចែកធនធានប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដើម្បីថែទាំសមាជិកសហជីព និងកម្មកររាប់ពាន់នាក់ក្នុងស្ថានភាពលំបាក។ ក្នុងអំឡុងខែកម្មករឆ្នាំ 2025 តែមួយ សហព័ន្ធការងារខេត្តបានប្រគល់អំណោយរាប់រយជូនដល់កម្មករចំនួន 362 នាក់ក្នុងស្ថានភាពលំបាកជាពិសេស។ និងផ្តល់រង្វាន់ដល់ក្រុមការងារ និងក្រុមការងារល្អៗចំនួន២។ អាស្រ័យហេតុនេះ ជំរុញលើកទឹកចិត្តកម្មករបន្ថែមទៀតឱ្យជម្នះការលំបាក និងចូលរួមប្រកួតប្រជែងយ៉ាងក្លៀវក្លាក្នុងផលិតកម្មការងារ។

ក្នុងឱកាសនេះផងដែរ “ជម្រកសហជីព” ចំនួន ១១ ត្រូវបានចាប់ផ្តើម និងជួសជុលដោយថវិកាគាំទ្រសរុបចំនួន ៧២០ លានដុង ដែលបង្ហាញយ៉ាងជ្រាលជ្រៅនូវស្មារតី “ស្រឡាញ់គ្នា” និងការទទួលខុសត្រូវរបស់អង្គការសហជីពក្នុងការថែរក្សា និង “មិនទុកនរណាម្នាក់ចោល”។ លើសពីនេះ មូលនិធិជួយកម្មករក្រីក្រដើម្បីអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ច បានបើកប្រាក់ជូនកម្មករចំនួន៣២០នាក់ គិតជាទឹកប្រាក់សរុបជាង៨ពាន់លានដុង សម្រេចបាន១១០.៧% រួមចំណែកដោះស្រាយការលំបាកផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ ឧបត្ថម្ភកម្មករលើកកំពស់ជីវភាពរស់នៅ និងមានសុវត្ថិភាពក្នុងការប្តេជ្ញាចិត្តចំពោះសហគ្រាស។

សកម្មភាពសន្ទនារវាងកម្មករ និងរដ្ឋាភិបាល ធុរកិច្ច និងថ្នាក់ដឹកនាំគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ត្រូវបានសហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្ត បង្កើតវេទិកាអនុវត្តជាក់ស្តែង ដើម្បីស្តាប់ ស្វែងយល់ និងដោះស្រាយភ្លាមៗនូវសេចក្តីប្រាថ្នា និងសេចក្តីប្រាថ្នារបស់កម្មករនិយោជិតស្របច្បាប់។ ចាប់តាំងពីដើមឆ្នាំ 2025 មក ខេត្តទាំងមូលបានរៀបចំកម្មវិធីសន្ទនាចំនួន 210 ដោយមានការចូលរួមពីមនុស្សជាង 8,500 នាក់។ ដោយឡែក ជំនួបរវាងថ្នាក់ដឹកនាំខេត្ត និងកម្មករ ក្នុងអំឡុងខែកម្មករឆ្នាំ២០២៥ ទទួលបានមតិ និងអនុសាសន៍សំខាន់ៗចំនួន១២។ ខ្លឹមសារទាំងនេះត្រូវបានទទួល និងឆ្លើយដោយផ្ទាល់ពីថ្នាក់ដឹកនាំខេត្ត និងតំណាងមន្ទីរ អង្គភាពនានា ដែលបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់នូវស្មារតីបើកចំហ ស្តាប់ និងអមដំណើរកម្មករក្នុងដំណើរការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ច-សង្គមមូលដ្ឋាន។

លទ្ធផលដែលសម្រេចបានក្នុងរយៈពេលថ្មីៗនេះបានបញ្ជាក់ពីតួនាទី និងជំហរដ៏សំខាន់កាន់តែខ្លាំងឡើងរបស់សហជីពក្នុងការយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងទូលំទូលាយលើជីវិតសម្ភារៈ និងស្មារតីរបស់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ។ សហជីព គឺជាដៃគូសហការ គាំទ្រយ៉ាងរឹងមាំ ដើម្បីជួយកម្មករនិយោជិតមានអារម្មណ៍សុវត្ថិភាពក្នុងការងារ រួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ខេត្ត។ ក្នុងដំណើរនៃការបង្កើតថ្មី និងសមាហរណកម្ម សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានអះអាងកាន់តែខ្លាំងឡើងនូវតួនាទីរបស់ខ្លួនជា “មិត្តជាទីទុកចិត្តរបស់កម្មករ” ដើម្បីការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយសុខដុមរមនារវាងសហគ្រាស និងកម្មករ។

Truc Linh

ប្រភព៖ https://baoquangninh.vn/cham-lo-cho-nguoi-lao-dong-bang-nhung-viec-lam-thiet-thuc-3368694.html