សាស្ត្រាចារ្យ​ជាង ៨០០ នាក់​ត្រូវ​បាន​ប្រាក់​ខែ​តិច​ក្នុង​រយៈពេល ៨ ឆ្នាំ។

(Dan Tri) - សាកលវិទ្យាល័យអូស្ត្រាលីមួយកំពុងស្ថិតក្រោមការស៊ើបអង្កេតបន្ទាប់ពីទទួលស្គាល់ថាខ្លួនបានទទួលប្រាក់ឈ្នួលគ្រូចំនួន 838 តិចជាង 1.25 លានដុល្លារអូស្ត្រាលីក្នុងរយៈពេលប្រាំបីឆ្នាំ។

ឧបទ្ទវហេតុនេះបានធ្វើឱ្យមានការព្រួយបារម្ភជាសាធារណៈអំពីស្ថានភាពនៃប្រាក់ឈ្នួលដែលមិនបានបើក និងការពន្យារពេលប្រាក់ខែដែលនៅតែមាននៅក្នុងសាកលវិទ្យាល័យជាច្រើននៅក្នុងប្រទេសនេះ។

យោងតាមសាកលវិទ្យាល័យ Adelaide (Australia) កំហុសត្រូវបានរកឃើញកំឡុងពេលពិនិត្យលើការបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍ បន្ទាប់ពីការរំលោភស្រដៀងគ្នានេះត្រូវបានរាយការណ៍នៅស្ថាប័ន អប់រំ ជាច្រើនទៀត។ ការបំពានទាំងនេះបានកើតឡើងនៅចន្លោះខែមីនា ឆ្នាំ 2017 ដល់ខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 ។

យោងតាមរបាយការណ៍សវនកម្ម សាស្ត្រាចារ្យចំនួន 838 នាក់ដែលមានគុណវុឌ្ឍិបណ្ឌិត ឬចូលរួមក្នុងម៉ូឌុលបង្រៀន បានទទួលប្រាក់កម្រៃសរុបប្រហែល 1.25 លានដុល្លារអូស្ត្រាលី។

អ្នកតំណាងសាកលវិទ្យាល័យ Adelaide បាននិយាយថា "ទោះបីជាវាតំណាងឱ្យតិចជាង 0.05% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍សរុបសម្រាប់រយៈពេលនោះក៏ដោយ វានៅតែជាកំហុសដ៏ធ្ងន់ធ្ងរ" ។ សាលា​បាន​សុំ​ទោស ហើយ​បាន​និយាយ​ថា ខ្លួន​កំពុង​ប្រគល់​ប្រាក់​ដែល​នៅ​សេសសល់​ជា​បន្ទាន់​ដល់​សាស្ត្រាចារ្យ​ដែល​ពាក់ព័ន្ធ។

សាកលវិទ្យាល័យ Adelaide (រូបថត៖ University of Adelaide)។

សាលាបានរាយការណ៍អំពីឧបទ្ទវហេតុនេះទៅកាន់ការិយាល័យអ្នកត្រួតពិនិត្យការងារដោយយុត្តិធម៌ (FWO) ហើយប្តេជ្ញាបន្តពិនិត្យ និងកែលម្អដំណើរការគ្រប់គ្រងរបស់ខ្លួន។ តំណាងសាលាម្នាក់បាននិយាយថា "ប្រសិនបើយើងរកឃើញករណីស្រដៀងគ្នានេះ យើងនឹងទាក់ទងយ៉ាងសកម្ម និងដោះស្រាយភ្លាមៗ" ។

FWO បានបញ្ជាក់ថា ខ្លួនកំពុងស៊ើបអង្កេតឧប្បត្តិហេតុនេះ ហើយបានស្នើឱ្យសាលារៀនដែលពាក់ព័ន្ធ សហការយ៉ាងពេញលេញក្នុងអំឡុងពេលស៊ើបអង្កេត។ ទីភ្នាក់ងារក៏បានលើកទឹកចិត្តអ្នកដែលបានធ្វើការនៅសាកលវិទ្យាល័យ Adelaide ឱ្យទាក់ទងពួកគេដោយផ្ទាល់ ប្រសិនបើពួកគេមានសំណួរអំពីសិទ្ធិរបស់ពួកគេ។

ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2022 មក FWO បានបង្កើនការអនុវត្តការរំលោភលើប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់បុគ្គលិកនៅតាមសាកលវិទ្យាល័យនានា។ រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន ទីភ្នាក់ងារនេះបានចុះហត្ថលេខាលើការប្តេជ្ញាចិត្តស្របច្បាប់ជាមួយសាកលវិទ្យាល័យមួយចំនួន រួមមាន សាកលវិទ្យាល័យស៊ីដនី សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាស៊ីដនី សាកលវិទ្យាល័យ Newcastle សាកលវិទ្យាល័យ La Trobe សាកលវិទ្យាល័យ Melbourne សាកលវិទ្យាល័យ Charles Sturt និងសាកលវិទ្យាល័យ Griffith ។

FWO ក៏បានឈ្នះករណីរបស់ខ្លួនប្រឆាំងនឹងសាកលវិទ្យាល័យ Melbourne ហើយកំពុងបន្តបណ្តឹងរបស់ខ្លួនប្រឆាំងនឹងសាកលវិទ្យាល័យ New South Wales ។

ថ្មីៗនេះ សាកលវិទ្យាល័យ Wollongong បានសងប្រាក់វិញចំនួន 6.6 លានដុល្លារដល់បុគ្គលិកជាង 5,000 នាក់ បន្ទាប់ពីវាត្រូវបានគេរកឃើញថាបានបង់ប្រាក់តិចជាងពួកគេ។

Xuanzang

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/giao-duc/hon-800-giang-vien-bi-tra-thieu-luong-suot-8-nam-20251027114724710.htm