អនុវត្តផែនការលេខ 111/KH-UBND ចុះថ្ងៃទី 21 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2023 របស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Nho Quan ស្តីពីការជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការសម្រាប់អង្គភាពសេវាសាធារណៈ ក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃស្រុក Nho Quan ឆ្នាំ 2023។ គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃស្រុក Nho Quan ជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការសម្រាប់អង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោម 2 ស្រុក Quan គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត Quan 2
I. មុខតំណែង និងគោលដៅដែលត្រូវជ្រើសរើស
1. ចំនួនមុខតំណែងដែលត្រូវការជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការ
គោលដៅជ្រើសរើសបុគ្គលិកសរុប៖ ៣០គោលដៅ រួមមានៈ
- គ្រូបង្រៀនថ្នាក់មត្តេយ្យថ្នាក់ទី III ចំនួន ០៧ មុខតំណែង។
- គ្រូបង្រៀនបឋមសិក្សាថ្នាក់ទី III ចំនួន ១៥ មុខតំណែង។
- គ្រូបង្រៀនកម្រិតមធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិ ០៣ មុខតំណែង។
- គ្រូបង្រៀនកម្រិតវិទ្យាល័យ III ចំនួន ០២ មុខតំណែង។
- រដ្ឋបាល-ទូទៅ : ០២ មុខតំណែង។
- អ្នកកែសំរួលថ្នាក់ទី III : ០១ មុខតំណែង។
2. មុខតំណែងការងារ
- គ្រូមត្តេយ្យសិក្សាអប់រំ និងថែទាំកុមារតាមកម្មវិធីអប់រំមត្តេយ្យសិក្សារបស់ ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល ។
- គ្រូបឋមសិក្សាបង្រៀនមុខវិជ្ជាវប្បធម៌បឋមសិក្សាតាមកម្មវិធី អប់រំ បឋមសិក្សារបស់ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល។
- គ្រូបឋមសិក្សា បង្រៀនព័ត៌មានបឋម តាមកម្មវិធីអប់រំបឋមសិក្សា របស់ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល។
- គ្រូបឋមសិក្សាបង្រៀនភាសាអង់គ្លេសនៅកម្រិតបឋមសិក្សាតាមកម្មវិធីបឋមសិក្សារបស់ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល។
- គ្រូបង្រៀនកម្រិតមធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិ បង្រៀនរូបវិទ្យានៅកម្រិតមធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិ តាមកម្មវិធីអប់រំមធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិ របស់ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល។
- គ្រូបង្រៀនវិទ្យាល័យបង្រៀនគណិតវិទ្យាកម្រិតវិទ្យាល័យតាមកម្មវិធីអប់រំមធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិរបស់ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល។
- រដ្ឋបាល - ទូទៅ។
- ផលិតកម្មវិធីវិទ្យុវៀតណាម រួមមានៈ អត្ថបទព័ត៌មាន វិទ្យុទាក់ទងការកសាងប្រព័ន្ធ នយោបាយ ។ ជួរផ្សព្វផ្សាយច្បាប់។
(ព័ត៌មានលម្អិតស្តីពីការជ្រើសរើសបុគ្គលិកនៅក្នុងផែនការលេខ 111/KH-UBND ចុះថ្ងៃទី 21 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2023 របស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Nho Quan ត្រូវបានផ្សព្វផ្សាយជាសាធារណៈនៅនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ហើយបានចុះផ្សាយនៅលើទំព័រព័ត៌មានអេឡិចត្រូនិក៖ https://nhoquan.ninhbinh.gov.vn/ )
II. លក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការចុះឈ្មោះ
ប្រជាពលរដ្ឋដែលបំពេញលក្ខខណ្ឌដូចខាងក្រោម ដោយមិនគិតពីជាតិសាសន៍ ភេទ ស្ថានភាពសង្គម ជំនឿ ឬសាសនា អាចចុះឈ្មោះដើម្បីដាក់ពាក្យជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការ៖
- អាយុ 18 ឆ្នាំឬចាស់ជាងនេះ;
- មានសញ្ជាតិវៀតណាម និងរស់នៅក្នុងប្រទេសវៀតណាម។
- មានទម្រង់ពាក្យសុំតាមទម្រង់កំណត់។
- មានប្រវត្តិច្បាស់លាស់ បញ្ជាក់ដោយគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ សង្កាត់ ឬក្រុង ដែលមានការចុះបញ្ជីលំនៅអចិន្ត្រៃយ៍។
- មានសុខភាពល្អគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការបំពេញភារកិច្ចដែលមានការបញ្ជាក់ពីមន្ទីរពេទ្យនៅថ្នាក់ស្រុកឬខ្ពស់ជាងនេះ។
- មានវិញ្ញាបនបត្របញ្ចប់ការសិក្សា និងប្រតិចារិកបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ ដែលបំពេញតាមតម្រូវការសម្រាប់មុខតំណែងការងារដែលត្រូវជ្រើសរើស។
- សញ្ញាបត្រ និងវិញ្ញាបនបត្រដែលចេញដោយស្ថាប័នបណ្ដុះបណ្ដាលបរទេស ត្រូវទទួលស្គាល់ដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច និងបានកំណត់ចំណាំ និងបកប្រែជាភាសាវៀតណាម។
III. ខ្លឹមសារ និងទម្រង់នៃការជ្រើសរើសបុគ្គលិក
-ជុំទី១៖ ពិនិត្យលក្ខខណ្ឌ និងស្តង់ដារ
ពិនិត្យលក្ខខណ្ឌនៃពាក្យសុំនៅលើ Application Form ស្របតាមតម្រូវការនៃមុខតំណែងដែលត្រូវជ្រើសរើស។ ប្រសិនបើពួកគេបំពេញតាមតម្រូវការ បេក្ខជននឹងត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យចូលរួមក្នុងជុំទី 2 ។
-ជុំទី២៖ ប្រឡងមុខវិជ្ជាវិជ្ជាជីវៈ
- ទម្រង់ប្រឡង៖ ប្រឡងសរសេរ។
- ខ្លឹមសារប្រឡង៖ ចំណេះដឹង សមត្ថភាព ជំនាញវិជ្ជាជីវៈ និងជំនាញរបស់បេក្ខជនមន្ត្រីរាជការ តាមតម្រូវការនៃមុខតំណែងការងារ និងមុខតំណែងដែលត្រូវជ្រើសរើស។
IV. កន្លែងចេញ និងទទួលទម្រង់ចុះឈ្មោះ
នៅនាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងស្រុក Nho Quan ។
អាស័យដ្ឋាន៖ ផ្លូវ Dinh Tat Mien ផ្លូវ Phong Lac ក្រុង Nho Quan ស្រុក Nho Quan ខេត្ត Ninh Binh។
ទូរស័ព្ទ៖ ០២២៩.៣៨៦៦២៥២។
ពេលវេលាចាប់ពីថ្ងៃទី ០៣ ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៣ ដល់ម៉ោង ១៧:០០នាទី ថ្ងៃទី០១ ខែសីហា ឆ្នាំ២០២៣។
ខាងលើគឺជាសេចក្តីប្រកាសរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Nho Quan ស្តីពីការប្រឡងជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការសម្រាប់អង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Nho Quan ឆ្នាំ២០២៣។/។
ប្រភពតំណ
Kommentar (0)