ខាញ់ហ័រ៖ ការសន្ទនាដើម្បី «ដោះស្រាយឧបសគ្គ» សម្រាប់អាជ្ញាធរកម្រិតឃុំ។

VHO - គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Khanh Hoa បានទទួលមតិយោបល់ និងអនុសាសន៍ចំនួន ២១០ ទាក់ទងនឹងចំណុចខ្វះខាតដែលកើតឡើងក្នុងអំឡុងពេលអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ ដែលត្រូវដោះស្រាយជាបន្ទាន់។

សន្និសីទនេះត្រូវបានរៀបចំឡើងដើម្បីដោះស្រាយការលំបាក និងឧបសគ្គដែលកើតឡើងក្នុងអំឡុងពេលនៃការអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់។

នៅព្រឹកថ្ងៃទី ២២ ខែឧសភា គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Khanh Hoa បានរៀបចំកិច្ចប្រជុំ និងកិច្ចសន្ទនារវាងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត និងមន្ត្រី និងបុគ្គលិកនៃឃុំ និងសង្កាត់ចំនួន ៦៤ ក្នុងខេត្ត ដើម្បីដោះស្រាយការលំបាក និងឧបសគ្គឱ្យបានឆាប់រហ័ស ជាពិសេសបញ្ហាដែលកើតឡើងក្នុងអំឡុងពេលអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលពីរជាន់។

គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Khanh Hoa បានទទួលមតិយោបល់ និងសំណូមពរចំនួន ២១០ ដែលចាត់ថ្នាក់ជាក្រុមដូចខាងក្រោម៖ យន្តការសម្រាប់ដំណើរការគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់; ការកសាងប្រព័ន្ធ នយោបាយ នៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន; ការរៀបចំឧបករណ៍រដ្ឋបាល និងការចាត់តាំងកម្មាភិបាល; បទប្បញ្ញត្តិ និងគោលនយោបាយសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនៅថ្នាក់ឃុំ; កំណែទម្រង់រដ្ឋបាល ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងនវានុវត្តន៍; ការផ្តល់មូលនិធិសម្រាប់ភារកិច្ចនៅថ្នាក់ឃុំ; ការអនុវត្តគោលដៅ និងភារកិច្ចអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច-សង្គម; និងបញ្ហាផ្សេងៗទៀត...

ជារួម មតិទាំងនេះឆ្លុះបញ្ចាំងយ៉ាងត្រឹមត្រូវអំពីការលំបាក និងឧបសគ្គដែលកំពុងជួបប្រទះនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន ដោយហេតុនេះបង្ហាញពីស្មារតីទទួលខុសត្រូវរបស់មន្ត្រីថ្នាក់ឃុំ និងមន្ត្រីរាជការ។

តំណាងមកពីគណៈកម្មាធិការបក្សសង្កាត់ណាំញ៉ាត្រាងបានចង្អុលបង្ហាញថា ចំនួនកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិករដ្ឋការបច្ចុប្បន្នមិនត្រូវបានបែងចែកដោយសមហេតុផលទេ ដែលនាំឱ្យមានការងារលើសចំណុះ។ ដូច្នេះ មូលដ្ឋានដែលមានប្រជាជនច្រើន តំបន់ធំទូលាយ និងសកម្មភាព សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ដែលមានការអភិវឌ្ឍ ត្រូវផ្តល់អាទិភាពដល់ធនធានមនុស្ស។ ចំណុចខ្វះខាតមួយនាពេលបច្ចុប្បន្ន គឺថាកម្មាភិបាលទទួលបន្ទុកវិស័យសុខាភិបាលខ្វះជំនាញស៊ីជម្រៅ ដែលធ្វើឱ្យពិបាកក្នុងការអនុវត្តការងាររបស់ពួកគេ...

លោក ត្រឹន ផុង លេខាធិការគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តខាញ់ហ័រ បានចែករំលែកការយល់ដឹងរបស់លោកអំពីសម្ពាធដែលអាជ្ញាធរថ្នាក់ឃុំប្រឈមមុខ ហើយបានស្នើសុំឱ្យមូលដ្ឋានពង្រឹងការផ្លាស់ប្តូរព័ត៌មានជាមួយស្ថាប័នជំនាញសម្រាប់ការណែនាំ និងការគាំទ្រ។

អាជ្ញាធរមូលដ្ឋានក៏បានស្នើសុំឱ្យគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត Khanh Hoa គ្រប់គ្រងចំនួននាយកដ្ឋានជំនាញនៅកម្រិតឃុំស្របតាមក្រឹត្យលេខ 370/2025/ND-CP របស់រដ្ឋាភិបាល; ដើម្បីបែងចែកកូតាបុគ្គលិកឆ្នាំ 2026 សម្រាប់ឃុំឱ្យបានឆាប់រហ័ស; និងដើម្បីអនុវត្តមុខតំណែងការងារ និងរៀបចំការជ្រើសរើសបុគ្គលិក...

ទាក់ទងនឹងការជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការ លោក វ៉ ថាញ់ ទួន ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំអាញ់យុង បានលើកឡើងពីការលំបាកមួយចំនួនក្នុងការអនុវត្តក្រឹត្យលេខ 170/2025/ND-CP ដែលគ្រប់គ្រងការជ្រើសរើស ការប្រើប្រាស់ និងការគ្រប់គ្រងមន្ត្រីរាជការ។

ដូច្នេះ ស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធត្រូវផ្តល់ការណែនាំច្បាស់លាស់លើករណីដែលមន្ត្រីក្រៅម៉ោងត្រូវបានពិចារណាសម្រាប់ការជ្រើសរើសចូលទៅក្នុងតំណែងមន្ត្រីរាជការកម្រិតឃុំ។

បន្ទាប់ពីការបង្កើតប្រព័ន្ធរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ និងការបង្រួបបង្រួមខេត្ត គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Khanh Hoa បានចេញសេចក្តីសម្រេចមួយដោយបែងចែកមុខតំណែងចំនួន ៤.៥០៩ សម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈក្នុងវិស័យរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានសម្រាប់ឆ្នាំ ២០២៥។

លោក វ៉ូ ជីវឿង ប្រធានមន្ទីរកិច្ចការផ្ទៃក្នុងខេត្តខាញ់ហ័រ បានមានប្រសាសន៍ថា ស្រុកបានចេញផែនការជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការចំនួន ៤១៧ នាក់។ ការប្រឡងជ្រើសរើសនឹងប្រព្រឹត្តទៅក្នុងពេលឆាប់ៗនេះនៅខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៦ ហើយលទ្ធផលនឹងត្រូវប្រកាសឱ្យបានឆាប់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាន។

អាទិភាពនឹងត្រូវបានផ្តល់ទៅឱ្យមុខតំណែងក្នុងវិស័យដូចជា បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន ការគ្រប់គ្រងដីធ្លី និងសំណង់។ បន្ទាប់ពីជ្រើសរើសបុគ្គលិក នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនឹងសម្របសម្រួលជាមួយនាយកដ្ឋានរៀបចំការងាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ដើម្បីកំណត់ការបែងចែកបុគ្គលិកសមស្របដោយផ្អែកលើទំហំអភិវឌ្ឍន៍នៃតំបន់នីមួយៗ ដោយជៀសវាងវិធីសាស្រ្តរួមតូច។

គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Khanh Hoa បានទទួលមតិយោបល់ និងសំណូមពរចំនួន ២១០ ទាក់ទងនឹងការលំបាក និងឧបសគ្គដែលកើតចេញពីការអនុវត្តគំរូរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់។

ដើម្បីជ្រើសរើសមន្ត្រីរាជការដែលមានសមត្ថភាព និងបំពេញតាមតម្រូវការការងារ ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត Khanh Hoa លោក Nguyen Viet Hung បានស្នើឱ្យមូលដ្ឋានពង្រឹងការផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មាន ដើម្បី «ពង្រីក» ចំនួនបេក្ខជន បង្កើនការប្រកួតប្រជែង និងកែលម្អដំណើរការជ្រើសរើស។

បន្ទាប់ពីដំណើរការប្រព័ន្ធរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរជាន់ជិតមួយឆ្នាំ មូលដ្ឋាននានាក្នុងខេត្ត Khanh Hoa បានធ្វើឱ្យប្រតិបត្តិការរបស់ពួកគេមានស្ថេរភាពយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ មុខងារ និងការទទួលខុសត្រូវរបស់ស្ថាប័ននីមួយៗត្រូវបានកំណត់កាន់តែច្បាស់លាស់ ដោយកាត់បន្ថយការត្រួតស៊ីគ្នា។ ការដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាលសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋកាន់តែរលូន។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដោយសារការលំបាក និងចំណុចខ្វះខាតដែលបានលើកឡើង លោក ត្រឹន ផុង លេខាធិការគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តខាញ់ហ័រ បានស្នើសុំឱ្យស្ថាប័នជំនាញរបស់ខេត្តដោះស្រាយជាបន្ទាន់ និងកុំឱ្យវាអូសបន្លាយពេលយូរ។ មតិយោបល់ដែលហួសពីសិទ្ធិអំណាចរបស់ពួកគេនឹងត្រូវបានចងក្រង និងដាក់ជូនរដ្ឋាភិបាលកណ្តាល។

លេខាធិការនៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Khanh Hoa បានចែករំលែកការយល់ដឹងរបស់លោកអំពីសម្ពាធដែលអាជ្ញាធរថ្នាក់ឃុំប្រឈមមុខ ហើយបានស្នើសុំឱ្យមូលដ្ឋានពង្រឹងការផ្លាស់ប្តូរព័ត៌មានជាមួយភ្នាក់ងារជំនាញសម្រាប់ការណែនាំ និងការគាំទ្រ។

ជាមួយគ្នានេះ វាត្រូវបានសង្កត់ធ្ងន់ថា មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈម្នាក់ៗ ត្រូវខិតខំជំនះការលំបាក ដើម្បីធ្វើការជាមួយគណៈកម្មាធិការបក្ស ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅដែលបានកំណត់នៅក្នុងសេចក្តីសម្រេចនៃសមាជលើកទី១ របស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Khanh Hoa សម្រាប់អាណត្តិ ២០២៥-២០៣០ ដោយជោគជ័យ។

ប្រភព៖ https://baovanhoa.vn/doi-song/khanh-hoa-doi-thoai-go-vuong-cho-chinh-quyen-cap-xa-230531.html