នៅក្នុងបរិបទនៃទីផ្សារការងារដែលមានភាពប្រែប្រួលខ្លាំង អ្នកសរសេរកម្មវិធី និងវិស្វករបច្ចេកវិទ្យាកំពុងបង្កើតខ្លួនឯងជាក្រុមអ្នកជំនាញដែលមានតម្រូវការខ្ពស់បំផុត។

នេះត្រូវបានបង្ហាញយ៉ាងច្បាស់នៅក្នុងរបាយការណ៍ទីផ្សារការងារឆ្នាំ ២០២៤-២០២៥ ដែលធ្វើឡើងដោយ Top CV។

មិនដូចក្រុមដែលមិនមែនជាអ្នកបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន (មុខតំណែងដែលមិនទាក់ទងនឹងបច្ចេកវិទ្យា) បុគ្គលិកផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យា និងផ្នែកសូហ្វវែរមានស្ថេរភាពការងារខ្ពស់ជាង ដែលបង្ហាញពីការប្រុងប្រយ័ត្ន និងការផ្តោតលើការរក្សានិរន្តរភាព។

បើទោះបីជាមានការប្រែប្រួល សេដ្ឋកិច្ច ថ្មីៗនេះ ដែលបានធ្វើឲ្យឧស្សាហកម្មជាច្រើនរង្គោះរង្គើក៏ដោយ កម្លាំងពលកម្មផ្នែក IT និងផ្នែកសូហ្វវែរនៅតែរក្សាបាននូវស្ថិរភាពខ្ពស់ ដោយ 35.66% នៃអ្នកដែលត្រូវបានស្ទង់មតិបាននិយាយថា ពួកគេមិនមានបំណងផ្លាស់ប្តូរការងារនោះទេ។

អាជីវកម្មជាច្រើនបានទទួលយកការធ្វើកិច្ចការច្រើនក្នុងពេលតែមួយជាមធ្យោបាយមួយដើម្បីរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធកម្លាំងពលកម្មរបស់ពួកគេឡើងវិញ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ នេះកំពុងធ្វើឱ្យការមិនពេញចិត្តកាន់តែខ្លាំងឡើងក្នុងចំណោមបុគ្គលិក IT ដោយអត្រាបច្ចុប្បន្នឈានដល់ 94.12%។

វិស្វករ​សរសេរ​កម្មវិធី​ព័ត៌មានវិទ្យា.png
កត្តាចម្បងមួយដែលទាក់ទាញយុវជនឱ្យបន្តអាជីពក្នុងវិស័យ IT និងកម្មវិធីគឺប្រាក់ចំណូលដ៏គួរឱ្យទាក់ទាញ។ រូបថត៖ TĐ

របាយការណ៍​បង្ហាញ​ថា ប្រាក់​ឈ្នួល​មិន​គ្រប់គ្រាន់​គឺជា​មូលហេតុ​ចម្បង​ដែល​ធ្វើ​ឲ្យ​បុគ្គលិក​ផ្នែក IT និង​ផ្នែក​សូហ្វវែរ​ចាកចេញ​ពី​ការងារ​របស់​ពួកគេ (៣៤,១%)។

បរិយាកាស​ប្រកួតប្រជែង​ខ្ពស់​នៅក្នុង​ឧស្សាហកម្ម​នេះ ជាពិសេស​ការចូលមក​នៃ​ក្រុមហ៊ុន​ចាប់ផ្តើម​អាជីវកម្ម​ដែលមាន​ការគាំទ្រ​ផ្នែក​ហិរញ្ញវត្ថុ ក៏រួមចំណែក​ដល់​សម្ពាធ​កាន់តែខ្លាំង​ក្នុងការ​រក្សា​បុគ្គលិក IT ផងដែរ។

ឧស្សាហកម្ម​ព័ត៌មានវិទ្យា​នៅតែជា «ទឹកដីដ៏មានសក្តានុពល» ជាមួយនឹងឱកាសសក្តានុពលជាច្រើន ជាពិសេសទាក់ទងនឹងប្រាក់ចំណូល។ ជាទូទៅ អ្នកហាត់ការផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យា/កម្មវិធីនឹងរកបានចន្លោះពី ៣-៥ លានដុង។ បុគ្គលិកដែលមានបទពិសោធន៍តិចជាងមួយឆ្នាំអាចរកចំណូលបានចន្លោះពី ៧-១១ លានដុង។

អ្នកបច្ចេកទេស IT/កម្មវិធីដែលមានបទពិសោធន៍ពី 1-3 ឆ្នាំនឹងរកបានចន្លោះពី 10-20 លានដុង។ អ្នកឯកទេស (ដែលមានបទពិសោធន៍លើសពី 3 ឆ្នាំ) នឹងរកបានចន្លោះពី 16-24.5 លានដុង។

នៅកម្រិតខ្ពស់ជាងនេះ អ្នកដឹកនាំក្រុមនឹងរកបានចន្លោះពី ១៩-៣៥ លានដុង ខណៈដែលអ្នកគ្រប់គ្រង ឬប្រធានផ្នែកនឹងមានប្រាក់ខែចន្លោះពី ២៧-៥២ លានដុង។

ធនធានមនុស្សផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យា ១.jpg
ហេតុផល​ដែល​ធ្វើ​ឲ្យ​បុគ្គលិក​ផ្នែក IT/កម្មវិធី​ «​បាត់បង់​ការងារ​»។ ទិន្នន័យ៖ TopCV

កត្តាមួយដែលទាក់ទាញយុវជនឱ្យបន្តអាជីពក្នុងវិស័យ IT គឺប្រាក់ចំណូលដ៏គួរឱ្យទាក់ទាញ។ ក្នុងវិស័យអភិវឌ្ឍន៍កម្មវិធី និងកម្មវិធី អ្នកសរសេរកម្មវិធីគេហទំព័រដែលមានបទពិសោធន៍តិចជាងមួយឆ្នាំនឹងរកបានចន្លោះពី ១០,៨ ​​ទៅ ១៧,៥ លានដុង។ អ្នកដែលមានបទពិសោធន៍លើសពីប្រាំឆ្នាំនឹងរកបានចន្លោះពី ៣០ ទៅ ៤៧ លានដុង។

សម្រាប់អ្នកអភិវឌ្ឍន៍ហ្គេម ប្រាក់ខែមានចាប់ពី ៩,៥ ទៅ ១៤,៤ លានដុង ប្រសិនបើពួកគេមានបទពិសោធន៍តិចជាងមួយឆ្នាំ។ ប្រាក់ខែរបស់ពួកគេនឹងមានចាប់ពី ៣០ ទៅ ៤៧ លានដុង ប្រសិនបើពួកគេមានបទពិសោធន៍លើសពីប្រាំឆ្នាំ។

ធនធានមនុស្សផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យា ២.jpg
អ្នកសរសេរកម្មវិធីគឺជាក្រុមបុគ្គលិក IT ដែលទទួលបានប្រាក់ខែខ្ពស់បំផុត។ (ប្រភពទិន្នន័យ៖ TopCV)

វិស័យ​រដ្ឋបាល​ប្រព័ន្ធ បណ្តាញ និង​សន្តិសុខ មាន​ប្រាក់ខែ​ទាប​ជាង​បន្តិច។ ប្រាក់ខែ​ចាប់ផ្តើម​សម្រាប់​វិស្វករ​បណ្តាញ​មាន​ចាប់ពី ៥,៧ ដល់ ១០,៥ លាន​ដុង។ ដោយ​មាន​បទពិសោធន៍ ៣-៥ ឆ្នាំ ប្រាក់ខែ​សម្រាប់​មុខតំណែង​នេះ​អាច​កើនឡើង​ដល់ ១៤-១៩ លាន​ដុង។

អ្នកឯកទេសសន្តិសុខជាធម្មតាមានប្រាក់ខែចាប់ផ្តើមចាប់ពី ៧-១២ លានដុង។ ប្រសិនបើពួកគេមានដំណើរការល្អ និងស្នាក់នៅក្នុងឧស្សាហកម្មនេះលើសពី ៥ ឆ្នាំ ប្រាក់ខែរបស់ពួកគេអាចកើនឡើងដល់ ២៥,៧-៣៧,៧ លានដុង។

នៅក្នុងវិស័យវិទ្យាសាស្ត្រទិន្នន័យ មុខតំណែងដូចជាអ្នកឯកទេសទិន្នន័យ វិស្វករបញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI) និងអ្នកបច្ចេកទេសស្លាកសញ្ញា AI មានប្រាក់ខែចាប់ផ្តើមចាប់ពី ៩-១៥ លានដុង។ វិស្វករដែលមានបទពិសោធន៍ ៥ ឆ្នាំ ឬច្រើនជាងនេះអាចរំពឹងថានឹងទទួលបានប្រាក់ខែប្រហែល ៣០-៥០ លានដុង។

ក្រៅពីប្រាក់ខែ អ្នកជំនាញផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យាក៏ត្រូវបានទាក់ទាញដោយអត្ថប្រយោជន៍ដូចជាជម្រើសការងារពីចម្ងាយផងដែរ។ ការងារឯករាជ្យក៏ទាក់ទាញអ្នកជំនាញផ្នែកព័ត៌មានវិទ្យាដែលធ្លាប់ធ្វើការក្នុងស្រុកឱ្យមកធ្វើការឱ្យក្រុមហ៊ុនបរទេសផងដែរ។

ជំនួយការ AI នឹងកំណត់ឡើងវិញនូវការងារជាច្រើននៅឆ្នាំ ២០២៥។ អាជីវកម្មនានានឹងបង្កើតលំហូរការងារកាន់តែច្រើនឡើងៗ ដែលត្រូវបានធ្វើដោយស្វ័យប្រវត្តិដោយជំនួយការ AI។ នេះគឺជានិន្នាការបច្ចេកវិទ្យាលេចធ្លោមួយនៅឆ្នាំ ២០២៥។