ការកែលម្អអាហារូបត្ថម្ភ - ដើម្បីអនាគតរបស់កុមារ

ការថែទាំ និងលើកកម្ពស់គុណភាពអាហារូបត្ថម្ភរបស់កុមារ តែងតែជាភារកិច្ចដ៏សំខាន់មួយនៃការងារសុខភាពនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន ជាពិសេសនៅក្នុងឃុំភ្នំ និងតំបន់ដែលមានជនជាតិភាគតិចរស់នៅ។ នៅក្នុងឃុំឡាំវី ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ដោយសារការអនុវត្តសកម្មភាពទំនាក់ទំនង ការប្រឹក្សា និងការណែនាំអំពីអាហារូបត្ថម្ភប្រកបដោយភាពស៊ីសង្វាក់គ្នា ស្ថានភាពកង្វះអាហារូបត្ថម្ភ និងកង្វះមីក្រូសារធាតុចិញ្ចឹមចំពោះកុមារបានប្រសើរឡើងជាលំដាប់...

ការពិនិត្យ និងប្រឹក្សាយោបល់អំពីអាហារូបត្ថម្ភសម្រាប់ម្តាយមានផ្ទៃពោះនៅស្ថានីយ សុខភាព ឃុំឡាំវី។

ឡាំវី គឺជាឃុំមួយនៅតំបន់ភ្នំ ដែលមានប្រជាជនជាង ៧.៧០០ នាក់ ដែលភាគច្រើនជាជនជាតិភាគតិច។ ពីមុន ដោយសារតែស្ថានភាព សេដ្ឋកិច្ច ដ៏លំបាក ទម្លាប់រស់នៅបែបប្រពៃណី និងការទទួលបានព័ត៌មានមានកម្រិត អត្រាកុមារដែលខ្វះអាហារូបត្ថម្ភ ជាពិសេសកុមារដែលមានការលូតលាស់ក្រិន នៅតែខ្ពស់បើប្រៀបធៀបទៅនឹងមធ្យមភាគខេត្ត។

ដោយទទួលស្គាល់បញ្ហានេះ ស្ថានីយសុខភាពឃុំឡាំវី បានកំណត់ការទំនាក់ទំនង និងការប្រឹក្សាយោបល់ផ្នែកអាហារូបត្ថម្ភថាជា «គន្លឹះ» ដ៏សំខាន់មួយក្នុងការផ្លាស់ប្តូរឥរិយាបថថែទាំកុមារនៅក្នុងសហគមន៍។ ជំនួសឱ្យការឃោសនាទូទៅ ខ្លឹមសារត្រូវបានរៀបចំឡើងស្របតាមស្ថានភាពជាក់លាក់របស់ប្រជាជននៅតំបន់ភ្នំ ដោយផ្តោតលើការណែនាំពួកគេក្នុងការជ្រើសរើសអាហារដែលមាននៅក្នុងស្រុក និងវិធីសាស្រ្តរៀបចំអាហារសាមញ្ញៗ ប៉ុន្តែមានជីវជាតិ។

វគ្គយល់ដឹងអំពីអាហារូបត្ថម្ភតាមប្រធានបទត្រូវបានធ្វើឡើងជាប្រចាំនៅតាមស្ថានីយ៍សុខភាព និងមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ភូមិ ដោយមានការសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធពីសមាគម អង្គការ និងបុគ្គលិកសុខភាពភូមិ។

ក្រៅពីយុទ្ធនាការយល់ដឹងដែលផ្តោតសំខាន់ បុគ្គលិកសុខាភិបាល ឃុំ និងភូមិក៏ចុះទៅផ្ទះមួយទៅផ្ទះមួយ ដើម្បីផ្តល់ការពិគ្រោះយោបល់ដោយផ្ទាល់ដល់គ្រួសារដែលមានកូនអាយុក្រោម 5 ឆ្នាំ។ ការតាមដានការលូតលាស់របស់កុមារប្រចាំខែជួយរកឃើញកង្វះអាហារូបត្ថម្ភតាំងពីដំបូង ដែលអនុញ្ញាតឱ្យមានអន្តរាគមន៍ទាន់ពេលវេលា។

យោងតាមស្ថិតិពីឆ្នាំ ២០២៥ កុមារអាយុក្រោម ៥ ឆ្នាំ ១០០% នៅក្នុងឃុំឡាំវី ត្រូវបានថ្លឹងទម្ងន់ និងវាស់ស្ទង់ ហើយការលូតលាស់របស់ពួកគេត្រូវបានតាមដានជាប្រចាំ។ ក្នុងចំណោមនោះ កុមារចំនួន ៦១ នាក់មានទម្ងន់មិនគ្រប់ (១៤.៥%) កុមារចំនួន ៧៣ នាក់មានបញ្ហាក្រិន (១៧.៣%) និងកុមារចំនួន ៨ នាក់មានបញ្ហាស្គមស្គាំង (១.៩%)។ ជាពិសេស អត្រានេះបានថយចុះ ០.២-០.៤% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំមុនៗ ដែលបង្ហាញពីប្រសិទ្ធភាពដំបូងនៃកម្មវិធីអន្តរាគមន៍អាហារូបត្ថម្ភក្នុងស្រុក។

បុគ្គលិកសុខាភិបាលផ្តល់ដំបូន្មានអាហារូបត្ថម្ភនៅផ្ទះដល់ប្រជាជននៅឃុំឡាំវី។

ចំណុចលេចធ្លោមួយគឺការអនុវត្តគំរូថែទាំអាហារូបត្ថម្ភក្នុងអំឡុងពេល "១០០០ថ្ងៃដំបូង" នៃជីវិតកុមារ។ ស្ថានីយសុខភាពឃុំឡាំវីបានរៀបចំវគ្គប្រឹក្សាថែទាំសុខភាពចំនួន ៣០លើកសម្រាប់ស្ត្រីមានផ្ទៃពោះ និងម្តាយដែលមានកូនអាយុក្រោម ២ឆ្នាំ ដោយទាក់ទាញអ្នកចូលរួមប្រមាណ ១៥០នាក់។

សាលា Lam Vy មិនត្រឹមតែផ្តោតលើកុមារអាយុក្រោម 5 ឆ្នាំប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងសង្កត់ធ្ងន់លើការកែលម្អគុណភាពអាហារូបត្ថម្ភសម្រាប់កុមារដែលមានអាយុចូលរៀនផងដែរ។ នៅតាមសាលាមត្តេយ្យសិក្សា និងសាលាបឋមសិក្សានៅក្នុងតំបន់នោះ ការអប់រំអាហារូបត្ថម្ភត្រូវបានរួមបញ្ចូលយ៉ាងបត់បែនទៅក្នុងមេរៀន និងសកម្មភាពក្រៅម៉ោងសិក្សា។ បុគ្គលិកសុខភាពសាលាសហការជាមួយគ្រូបង្រៀន ដើម្បីណែនាំសិស្សអំពីទម្លាប់នៃការញ៉ាំអាហារដែលមានសុខភាពល្អ ជម្រើសអាហារចម្រុះ និងសុវត្ថិភាព និងអនាម័យអាហារ។ សាលាក៏ធ្វើការជាមួយឪពុកម្តាយដើម្បីបង្កើតម៉ឺនុយដែលសមស្របសម្រាប់តម្រូវការអភិវឌ្ឍន៍របស់ក្រុមអាយុនីមួយៗ ដោយផ្តោតលើអាហារថ្ងៃត្រង់នៅសាលា និងអាហារបន្ថែម។

ដើម្បីរក្សា និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពដែលសម្រេចបាន ឃុំឡាំវីបន្តអនុវត្តដំណោះស្រាយជាច្រើនដូចជា៖ ការបង្កើនភាពញឹកញាប់នៃការទំនាក់ទំនងនៅក្នុងភូមិនានា ការផ្តល់ការបណ្តុះបណ្តាលដើម្បីកែលម្អសមត្ថភាពរបស់បុគ្គលិកសុខភាពភូមិ និងមន្ត្រីការពារកុមារ; ការកៀរគរការចូលរួមរបស់អង្គការមហាជនក្នុងការថែទាំអាហារូបត្ថម្ភសហគមន៍...

ប្រភព៖ https://baothainguyen.vn/y-te/202512/nang-cao-duong-chat-vi-tuong-lai-tre-em-8ca7782/